首先这种事领导有没交待清楚赶时间？我觉得领导的责任最大，你让人送标书，肯定得说清楚时间，并且让她打车啊，她不打车说明这事之前没干过，交给一个之前没干过的人去送也不交待清楚，这不是背锅么，本来文员的工作职责就不是干这事的，你非得让人干事，还不把话交待清楚，这领导明显不行

爷爷辈的，算很亲了，我大爷解放时候做国民党船去湾湾的，后面九十年代才寻亲回来，现在我跟那边的表兄弟还有联系

切，我投的标少说也上百了，还领导亲自送……整点到地方签个字坐两个小时的事情还要领导去这公司怕不是只有领导了吧。但凡要现场演示报价的项目你看领导会不会让这种人去投标。下次找个其他地方装B去，投标真没啥门槛的。

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你是不是觉得“领导”就是老板啊。。。

对一个基层文员来说，分管部门的主管不就是直接“领导”？

能安排到一个新人文员的“领导”级别有多高啊？

我当时手底下也有六七个业务员，两个报单员，还有和其他事业部公用的三个文员，咱基本上都是亲自送标书。

多大的公司啊？一个部门一个月要送几份标书啊？

送标书也算装B啊？眼界不至于这么低吧？

平心而论很多行政类工作本不需要什么学历，就可以胜任基本工作。但是社会现状你也清楚，很多人学历上不去就不是能力问题，而是读书的时候态度根本就不端正，这才是招聘的大雷。卡学历筛选和面试这些环节，都只是降低风险的基本手段

里面不是一个人说的话。

你是个成年人，是个出来工作的成年人，给你任务你不搞清楚任务时间任务地点？

聊完以后，就到此为止。我堂哥在烟草的工作当年还是我老头子给介绍的关系，去年还打电话骂我老头子

你不会以为所有公司都会给报销打车费吧？如果这次投标重要，谁会安排一个新人去送标书？

借楼也说个离谱的。也是我一个手机号码都没存的表哥...他儿子今年考我以前大学的体育生，让我找点关系帮个忙。你要问我现在跟学校什么关系？那可强了，我回去参加了校庆，捐了200块！！

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领导要求去投标，还要交代怎么去？一个成年人不懂的不会问，没有同事嘛。第一次做的事不问就去做，做错了不就证明她不行嘛？

什么质检一年十三四万？

你也知道标书重要？

那就不会在投标截止日当天让一个刚进公司的新人去送标书，早干嘛去了？

我做建材做了十年，投过上百次标书，大小项目都有，自标书公告到投递标书截止，规定时间不得少于20天。

错过一趟公交车就来不及投标了？这是什么概念？

如果楼主说的是真实情况，那这份标书肯定早出岔子了，把一个小姑娘推出来背锅。

要说侄女这么问属于挑三拣四我同意，父母担心孩子吃住有啥好过分指责的，本来就是亲戚，这种话都不能问两句的话，看来也没把人家真当亲戚看，，，不否认很多父母散养孩子，但多关心子女几句的也不必上纲上线吧

你怎么知道交代了的

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对头，让文员去都是去陪的，真是十拿九稳的项目，都是项目负责人亲自去投的或者专门的投标部门的人去

出来工作的成年人不知道报销路费？就我们这个白嫖成性的傻逼国企也知道报销跑业务的油钱呢

出来工作的成年人不知道报销路费？就我们这个白嫖成性的傻逼国企也知道报销跑业务的油钱呢