6666 都跟公务员比上了.你咋不跟军队比比?军队抗洪救灾还没得睡呢.人家公务员再怎么说是给国家工作 给人民工作.你们公司也是?公司赚的都是直接捐国家的?

以前也有人这么评价我们90后，但最后都…

不，90后只是评价很自我，00真的一个个都特别直，跟从小生长环境有关，她们那个年代，家长各种宠溺，要啥有啥，想说啥就说啥，对于圆滑，人情世故一窍不通，你说她，她还觉得她自己有理，觉得这样很好，其实就是没经历社会毒打而已，吃几次亏都老实了，现实社会可没人像你父母那样惯着你

以前也有说90后难管的，经过社会毒打后都老实了

网上沙比太多了。而且别人都说楼主这个说话说教意味太重，恰恰相反，我觉得你和这个小姑娘说话还挺和善的，和哄小孩一样，还尽量用她能听懂的方式和她说事情。这也被喷？

你给国家纳税了吗

凭什么剥削人还这么理直气壮？我们父母那代人就是感觉在单位不吃点亏，回家就难受，现在的年轻人可不这么好说话了。

我觉得她一点毛病都没有

碰几次壁也就知道了，好不好说，反正又没人求着要你，是吧？当然你家里有矿，一辈子不愁饭吃，那你想怎么样都行。

说话的态度是一回事，说话的内容是另一回事…态度好不代表说的就是对的，她有她的道理，但从你的角度出发其实你们也没有什么道理。之所以会觉得她应该服从只是出于自己这么长时间工作以来你们已经把不得不做的事变成了应该去做的事了。你说团队步调不一致，你有没有想过为什么不一致？大家都是出来赚钱的，好处给够了么？想要团队步调一致，要告诉员工你完成任务会得到什么，而不是跟员工说你不完成会失去什么，这样威胁类的口吻对于现在更有自我保护意识的年轻职场新人没有作用。随着时间推移，遭到社会毒打的一定是那些怎么想着压榨员工的老板。很多的公司已经在改善员工福利和保护员工正常权益上做出了进步，因为他们知道不这么做先淘汰的一定是自己。

我看这对话楼主也不是老板啊，怎么还上赶着帮老板压榨工人

你觉得我对她说的那句话有威胁性？然后作为管理如果你要让自己适应下属的处事节奏，那你是很难管理