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这不是呀,感觉就是变相给人压力,让你不好意思第一个走!像我第一个公司的时候,其他人都住公司,就我回家住!我事情都是上班时间就搞完了,其他人都是磨磨蹭蹭到下班后,然后我一下班就走,一两次还没事,每次都这样,领导就会阴阳怪气的说,哟又第一个走了呀!你说咋整
这不是呀,感觉就是变相给人压力,让你不好意思第一个走!像我第一个公司的时候,其他人都住公司,就我回家住!我事情都是上班时间就搞完了,其他人都是磨磨蹭蹭到下班后,然后我一下班就走,一两次还没事,每次都这样,领导就会阴阳怪气的说,哟又第一个走了呀!你说咋整
走之前跟同事打招呼是一回事,跟领导打招呼又是另一回事了吧,而且领导跟你可能不是一个办公室,如果领导恰好不在,你还走不了了,还是发信息通知?
走之前跟同事打招呼是一回事,跟领导打招呼又是另一回事了吧,而且领导跟你可能不是一个办公室,如果领导恰好不在,你还走不了了,还是发信息通知?
记得一个酒桌段子,高瓴资本某投资线高管因为老婆生孩子请陪产假,还是家里亲戚去世回家,张磊让秘书给他定了一张飞美国的机票去谈项目,高管最开始还解释,确实走不开,张磊一句话:我给你开这个年薪就是买你的365✖️24小时。
记得一个酒桌段子,高瓴资本某投资线高管因为老婆生孩子请陪产假,还是家里亲戚去世回家,张磊让秘书给他定了一张飞美国的机票去谈项目,高管最开始还解释,确实走不开,张磊一句话:我给你开这个年薪就是买你的365✖️24小时。
走之前跟同事打招呼是一回事,跟领导打招呼又是另一回事了吧,而且领导跟你可能不是一个办公室,如果领导恰好不在,你还走不了了,还是发信息通知?
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