不会的，当时15、16、17的小戈麦斯、亚布塞来、艾伦森是类似功能的球员，都是拉空间的四号位，掘金凯和活塞只是挨着选，不过之前多次提过，掘金的海外团队眼光很强。极有可能凯的首选是就是戈麦斯。

对亚布塞来继续报以期望吧

难了，我觉得比加里斯甚至穆雷保护的更严，相信下赛季就会上位了，而阿钢已经是新秀最后一年了

不用妄自菲薄，亚熊培养好的话，进攻天赋在小戈麦斯之上

包括加里斯也是，凯选择了杨没有时间培养，如果当时选择了加里斯，也未必能有今日的实力

如果奥莱杰、塔图姆其中任一在新赛季打出稳定的表现，下赛季克劳德离队的可能性很大，即使小托马斯和斯玛特以理想的价格续约(如espn)，下赛季还是将面临奢侈税。

实际上就天赋而言，奥莱杰可以视为克劳德的加强版

小戈麦斯最大的价值是有打小前锋的潜力，作为以诸如戴维斯为目标的交易可以作为很好的筹码。关键是下赛季最好不要缴税并且最好也不要白白放走斯马特，所以最理想的情况还是在下赛季中期用他兑现一个年限更长的童工潜力股。

戈麦斯目前这种实力的球员，在戴维斯这种级别的交易中，只是无关紧要的添头而已，就如德克尔之于保罗交易的意义，彩蛋而已。哪个位置并没有那么重要，对方在考虑时，只会看约等于一个什么位置的首轮。



另外，后面的球队，基本上不可能再像勇士那样吃尽工资帽人为操控暴涨和廉价合同的红利，也就是说，除非有新秀在一二年级打出利拉德、韦德那样的表现，否则基本没有球队能组成四个巨头，或三顶薪加厚实的替补阵容。 

所以要尽可能推迟斯马特童工到期的时间，直到有足够天赋的球员把这支球队的实力带到争冠水平为止。明年他有进步，那争取换一个到期更晚的童工；没有进步，那就再换一个未来的中班首轮。

安吉并不擅长赌新秀，我对斯玛特的续约持乐观态度，有斯内尔和罗伯茨的案例，如果按照espn的预估，斯玛特的新合同同样是非常超值的选择。

我不对凯尔特人可以缴超级奢侈税持乐观态度，嗯。

lz写的东西都好棒(•'╻'• )꒳ᵒ꒳ᵎᵎᵎ，好像听听楼主对小熊的分析和展望啊

关于it和斯玛特的续约，有一个非常重要的前提，就是明年的空间队更少，而到期的明星更多，这是一个有利的情况

it加克劳德加672换欧文加19年首轮互换权利，怎么样？斯玛特续约留下也不会缴纳大把奢侈税，克劳德的离去留给探花们上场时间，672出去完全是匹配交易薪资平衡，有点可惜，三个即战力换给对手，寄希望于74明年解体（詹姆斯离队）

对比一下太阳的出价

it大于布莱德索一截
克劳德大于沃伦一截
672大于热火首轮
首轮互换忽略不计

所以这不是送温暖么，欧文就免了，对凯而言既不能带来战力战绩的提升，也无法优化薪资，反而容易破坏现有的体系和氛围，没有yy的必要。

对欧文交易，单纯地考虑交易价值非常高，但结合市场，就是需要星味的摆烂球队拿不出靠谱的筹码，也缺乏骑士所需要的即战力，而有实力的球队虽然有筹码，但于欧文本身的带队能力质疑，所以最终的结果只能是拭目以待，目前来看，掘金和太阳的机会比较大一点。

除非他能提供稳定的三分与水准之上的防守，目前他的打法，对空间要求很高，球队不能提供，明年拿不到数据，拿到十分钟上场就是成功

yep，看了差不多一赛季的大鲨鱼，感觉小熊防守不是好，特别是单防和顶防，当然和身高有一定关系，协防还OK，篮板卡位不好，篮板数据靠激情（前板特别多） 。就上赛季防守和篮板而言，我觉得小熊很难混上稳定的时间（不太能满足少帅要求）
小熊进攻天赋算是特别大的卖点，接近小前锋的脚步速率（这也是于格林做比较的原因）和一个待开放的大屁股，CBA三分线比NBA近，目前三分也有带观望。进攻主要靠激情面框，这一套在NBA很容易吃到进攻犯规。
特别喜欢小熊，但是感觉小熊是一个需要长周期好好培养的球员（防守or进攻），在轮换这么厚的凯，真的很担忧小熊的未来，小熊也21了 。

22了。95的

哈哈没过生日呢还，快22了

对亚熊最大的期望，就是在马库斯合同到期之后能够顶上替补席内线的火力，达到同年级奥利尼克的水准，他的打法，马库斯能给很多的指导。

关于it的续约，很多人都会觉得是一个悖论，说实力的时候mvp前五第四节先生，说续约的时候矮个子上限有限，年龄略大。

很多人没有认识到的一点，场上表现由球员球队决定，续约由市场决定。

换句话说，就是很多做人力资源管理的大师会告诉你，你的工资不是由你决定的，是由你的竞争对手决定的。

欧文值不值顶薪，值，光打法好看都值，布罗格登平稳地把球运过半场，在球场的角度，不丢球，没失误，满分，但市场要减分，因为不好看，欧文一路胯下背后运球过半场，同样满分，市场要加分。

同样的三分命中率，有人有几个全美直播的大心脏绝杀，那就要加分。

即使再不愿意承认的，也会认可欧文美如画，对球队不一定有用，对市场无比有用。

所以有的球员那2000万，有的球员拿3000万