TA:英力士取消圣诞派对引起俱乐部内部的普遍不满 45回复/ 279531 浏览

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这叫压缩人工成本,我们单位也这样

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这叫压缩人工成本,我们单位也这样

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支持,现在俱乐部就是要把那些躺在曼联吸血的人给清理走,现在这一切的措施就是逼着那群该死的人辞职罢了,球队现在成绩这么烂,哪里还有心情搞派对,这可是曼联啊,哎……

支持,现在俱乐部就是要把那些躺在曼联吸血的人给清理走,现在这一切的措施就是逼着那群该死的人辞职罢了,球队现在成绩这么烂,哪里还有心情搞派对,这可是曼联啊,哎……

效益再差也不能不过年啊

效益再差也不能不过年啊

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犹记得今年夏天拉特利夫买了几个人,就有人说天亮了。曹操评价袁绍的话非常适合评价拉爵好吧,“色厉胆薄,好谋无断,干大事而惜身,见小利而忘命,非英雄也”

犹记得今年夏天拉特利夫买了几个人,就有人说天亮了。曹操评价袁绍的话非常适合评价拉爵好吧,“色厉胆薄,好谋无断,干大事而惜身,见小利而忘命,非英雄也”

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拉爵真牛逼,你都不如去想怎么创收,这些年成绩虽拉,影响力和格局没丢。这搞完弗格森,搞基层员工,英超第一豪门要被干成私企了。。。

拉爵真牛逼,你都不如去想怎么创收,这些年成绩虽拉,影响力和格局没丢。这搞完弗格森,搞基层员工,英超第一豪门要被干成私企了。。。

曼联过去的圣诞员工福利:一张500英镑的塞尔福里奇(Selfridges)代金券、四张每场价值约1000英镑的比赛门票、一套价值1000英镑的保罗-史密斯(Paul Smith)箱包,或者餐厅代金券。

确实不懂,创收的同时节流不可以吗?就以前那管理层,球探部门啥的都烂成啥比样了,不搞大动作,曼联啥时候才能好啊

曼联过去的圣诞员工福利:一张500英镑的塞尔福里奇(Selfridges)代金券、四张每场价值约1000英镑的比赛门票、一套价值1000英镑的保罗-史密斯(Paul Smith)箱包,或者餐厅代金券。

确实不懂,创收的同时节流不可以吗?就以前那管理层,球探部门啥的都烂成啥比样了,不搞大动作,曼联啥时候才能好啊

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再过段时间怕是弗爵爷看台都要没了

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送给赞助商冠名一下,怒收 50 万

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拉爵不把成绩搞上去真的要遗臭万年

拉爵不把成绩搞上去真的要遗臭万年

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支持,现在俱乐部就是要把那些躺在曼联吸血的人给清理走,现在这一切的措施就是逼着那群该死的人辞职罢了,球队现在成绩这么烂,哪里还有心情搞派对,这可是曼联啊,哎……

支持,现在俱乐部就是要把那些躺在曼联吸血的人给清理走,现在这一切的措施就是逼着那群该死的人辞职罢了,球队现在成绩这么烂,哪里还有心情搞派对,这可是曼联啊,哎……

没上过班吗?你把员工福利都砍完,这样搞只会逼走真正有能力的,留下的都是没能力上年纪混吃等死的,真是脑回路奇清。

没上过班吗?你把员工福利都砍完,这样搞只会逼走真正有能力的,留下的都是没能力上年纪混吃等死的,真是脑回路奇清。

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没上过班吗?你把员工福利都砍完,这样搞只会逼走真正有能力的,留下的都是没能力上年纪混吃等死的,真是脑回路奇清。

没上过班吗?你把员工福利都砍完,这样搞只会逼走真正有能力的,留下的都是没能力上年纪混吃等死的,真是脑回路奇清。

这一看就是小学生的思路

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球都踢不好还庆祝啥,取消就取消吧,但如果两年后俱乐部成绩还是一坨屎的话,英力士应该主动炒自己鱿鱼

球都踢不好还庆祝啥,取消就取消吧,但如果两年后俱乐部成绩还是一坨屎的话,英力士应该主动炒自己鱿鱼

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引用 @二十二师兄 发表的:
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这一看就是小学生的思路

这一看就是小学生的思路

小学生想的是待遇福利降低,能干的大佬像打了鸡血一样发奋图强,誓要帮助公司重回巅峰。混子摸鱼党一看无血可吸纷纷主动离职另谋高就,公司在老板的英明带领下上演王者归来。可惜现实是有能力有上进心的人更容易找到好工作,混子心怀怨恨留在原公司摸鱼,拿多少钱干多少事。

小学生想的是待遇福利降低,能干的大佬像打了鸡血一样发奋图强,誓要帮助公司重回巅峰。混子摸鱼党一看无血可吸纷纷主动离职另谋高就,公司在老板的英明带领下上演王者归来。可惜现实是有能力有上进心的人更容易找到好工作,混子心怀怨恨留在原公司摸鱼,拿多少钱干多少事。

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拉爵真牛逼,你都不如去想怎么创收,这些年成绩虽拉,影响力和格局没丢。这搞完弗格森,搞基层员工,英超第一豪门要被干成私企了。。。

拉爵真牛逼,你都不如去想怎么创收,这些年成绩虽拉,影响力和格局没丢。这搞完弗格森,搞基层员工,英超第一豪门要被干成私企了。。。

英超第一豪门 我笑了

英超第一豪门 我笑了

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引用 @逛呀逛呀 发表的:
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拉爵真牛逼,你都不如去想怎么创收,这些年成绩虽拉,影响力和格局没丢。这搞完弗格森,搞基层员工,英超第一豪门要被干成私企了。。。

拉爵真牛逼,你都不如去想怎么创收,这些年成绩虽拉,影响力和格局没丢。这搞完弗格森,搞基层员工,英超第一豪门要被干成私企了。。。

不一直是私企吗,不同的是之前格雷泽全资在英国算外企,外企自然是待遇福利更好的。现在地头蛇老板进来,外资不管事,可不就成本土私企了,砍福利自然是顺理成章的事情

不一直是私企吗,不同的是之前格雷泽全资在英国算外企,外企自然是待遇福利更好的。现在地头蛇老板进来,外资不管事,可不就成本土私企了,砍福利自然是顺理成章的事情

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不满就离职,好简单

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无敌了

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引用 @MU饼干 发表的:
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球都踢不好还庆祝啥,取消就取消吧,但如果两年后俱乐部成绩还是一坨屎的话,英力士应该主动炒自己鱿鱼

球都踢不好还庆祝啥,取消就取消吧,但如果两年后俱乐部成绩还是一坨屎的话,英力士应该主动炒自己鱿鱼

球都踢不好还要腿干嘛?截掉算了!
你连内容都看不懂?如果是取消球员的福利当然没问题,现在是既然把曼联当做公司就要有相应的福利,是公司!跟球场上那些玩意有什么关系?

球都踢不好还要腿干嘛?截掉算了!
你连内容都看不懂?如果是取消球员的福利当然没问题,现在是既然把曼联当做公司就要有相应的福利,是公司!跟球场上那些玩意有什么关系?

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挺好的,把钱花在刀刃上,乱七八糟的支出就该减少

挺好的,把钱花在刀刃上,乱七八糟的支出就该减少

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作为球迷我是支持的,因为我看到这老爵士自从收购后注资了1.7亿还是2亿多的资金给俱乐部搞建设,过去15年左右格雷泽淘了嘛?一直在亏空,站在员工角度确实不开心的,因为福利被砍了,也理解,谁不是打工人呢;但在这里无脑骂的人,我想问问成分了,你们到底希望俱乐部好转呢,还是与当地英国佬员工共情呢?我作为球迷看了Q3和过去俱乐部的财报,暂时选择支持老爵士,毕竟他自己又注资了7000w英镑修缮老特拉福德,长远看他是不是真救曼联,得走着看,目前没在花钱上没什么好吐槽的!

作为球迷我是支持的,因为我看到这老爵士自从收购后注资了1.7亿还是2亿多的资金给俱乐部搞建设,过去15年左右格雷泽淘了嘛?一直在亏空,站在员工角度确实不开心的,因为福利被砍了,也理解,谁不是打工人呢;但在这里无脑骂的人,我想问问成分了,你们到底希望俱乐部好转呢,还是与当地英国佬员工共情呢?我作为球迷看了Q3和过去俱乐部的财报,暂时选择支持老爵士,毕竟他自己又注资了7000w英镑修缮老特拉福德,长远看他是不是真救曼联,得走着看,目前没在花钱上没什么好吐槽的!

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引用 @叫什么都行吧 发表的:
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曼联过去的圣诞员工福利:一张500英镑的塞尔福里奇(Selfridges)代金券、四张每场价值约1000英镑的比赛门票、一套价值1000英镑的保罗-史密斯(Paul Smith)箱包,或者餐厅代金券。确实不懂,创收的同时节流不可以吗?就以前那管理层,球探部门啥的都烂成啥比样了,不搞大动作,曼联啥时候才能好啊

曼联过去的圣诞员工福利:一张500英镑的塞尔福里奇(Selfridges)代金券、四张每场价值约1000英镑的比赛门票、一套价值1000英镑的保罗-史密斯(Paul Smith)箱包,或者餐厅代金券。

确实不懂,创收的同时节流不可以吗?就以前那管理层,球探部门啥的都烂成啥比样了,不搞大动作,曼联啥时候才能好啊

正常人的节流:砍掉圣诞福利里离谱的那部分,比如箱包4000门票,500代金券。

拉爵爷的节流:砍掉工作日员工餐,砍掉祖宗杯夺冠庆祝,砍掉俱乐部形象大使,整个圣诞派对一刀切…

话说您单位或者公司,工作日没有免费或者低价工作餐,农历中秋过年或者尾牙也没有公司福利之类的么?

正常人的节流:砍掉圣诞福利里离谱的那部分,比如箱包4000门票,500代金券。

拉爵爷的节流:砍掉工作日员工餐,砍掉祖宗杯夺冠庆祝,砍掉俱乐部形象大使,整个圣诞派对一刀切…

话说您单位或者公司,工作日没有免费或者低价工作餐,农历中秋过年或者尾牙也没有公司福利之类的么?

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引用 @遗憾还是失望 发表的:
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正常人的节流:砍掉圣诞福利里离谱的那部分,比如箱包4000门票,500代金券。拉爵爷的节流:砍掉工作日员工餐,砍掉祖宗杯夺冠庆祝,砍掉俱乐部形象大使,整个圣诞派对一刀切…话说您单位或者公司,工作日没有免费或者低价工作餐,农历中秋过年或者尾牙也没有公司福利之类的么?

正常人的节流:砍掉圣诞福利里离谱的那部分,比如箱包4000门票,500代金券。

拉爵爷的节流:砍掉工作日员工餐,砍掉祖宗杯夺冠庆祝,砍掉俱乐部形象大使,整个圣诞派对一刀切…

话说您单位或者公司,工作日没有免费或者低价工作餐,农历中秋过年或者尾牙也没有公司福利之类的么?

而今年,每块座位上只有一块免费的巧克力棒,然后,还有4个座位下面贴着金信封,他们可以获得额外的奖陪,包括来自曼联赞助商巧克力制造商吉百利和英国设计师保罗-史密斯的小篮子

而今年,每块座位上只有一块免费的巧克力棒,然后,还有4个座位下面贴着金信封,他们可以获得额外的奖陪,包括来自曼联赞助商巧克力制造商吉百利和英国设计师保罗-史密斯的小篮子

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Re:TA:英力士取消圣诞派对引起俱乐部内部的普遍不满
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