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单看简介就知道味太冲了
我这边有热乎的,聊天记录不方便截,我朋友他领导沟通降薪,降2500-3000,不降的话别人来干,给的就是降薪后的薪资。结果这个朋友不同意降这么多,直接优化了,给的赔偿
这不正常的操作吗?但他说的是你开5k,别人为了抢这个岗位说3k可以干,打工人我是没见过这样操作的,谈买卖倒是常见
现实中这种人挺多的
就业这么困难,隔壁还在说工作时长延长了,这两个消息,是不是矛盾啊?到底是想就业,还是想躺着赚钱?
00后整顿80后是吧
我不把你招进来你就整顿不了我了啊
主要是很多人抢着卷,还不要钱,所以很多正常工作的人被逼成不卷不行,现在还把这种“文化”带到了国外,真的无语了……
你无语啥,咱国家人口多没办法,在小的一个行业只要有利润都有一堆人来和你卷,卷关系卷价格卷所有的一切,没办法,你不卷公司就得倒,公司倒了你吃啥,没办法的事,人口太多了,谁不想像欧美那样工作
就是说的这个情况,那个要入职的人,期望薪资就是比原岗位低3000左右,他之前工资8000到手差不多,现在这个是到手5000就干
你们公司给他开8000,然后他说5000就能干?
违法成本低,也不能这么肆无忌惮的啊!那有钱人就可以肆无忌惮的践踏你的人格了!虽然不指望你为大众发声,但还是请你闭嘴!
作为老员工,我正常休息,你能拿我怎么着?有本事开除我,赔偿到位我立马走!你叫了半天一点实际的操作都没有,到最后只能休息捞不着,赔偿捞不着,还好意思说自己为大众发声?
上次那个网红说得也没错,职场都进不去还整顿个屁
羊毛月?
进去比小丁还小丁
哈哈哈哈
首先说我是80后,我是挺支持00后不工作并啃老的,这样老人的钱才能最大程度上循环到社会中去。
00后就是80后生的啊
在老板面前能依靠老板的良心生存吗?这事早在几百年前不就已经在别的国家验证过了嘛,不可能的。能干什么才能争取到正当利益,别人也已经做过了,而且很健全了,现在咱们这还在发生这种事,真是可笑。
不是赔偿到位不到位的问题,四十多岁了,重入职场找工作压力很大的,领导岗位不好找,基础岗又不需要老同志,上有老下有小压力很大的
这在哪个行业都一样,躲不掉的…指望在一个公司干到退休谁都想,但是公司自己都不知道能不能活那么久。想要活,必然要动。既然都这样,那还不如把属于自己的拿到手里更实际一点儿,起码能减少损失。
我今年就遇到00后整顿职场了,两个实习生实习没过,把实习期间做的实验结果都删了(虽然没啥用),然后还在网上各种骂。
这玩意造成后果了是可以吃牢饭的
玛德,我一边经历现实,一边还要再看一遍现实??不会拍不要拍,最烦拍这种的,正在经历的不想看,没有经历过的当笑话看,膈应谁阿
一边抱怨社会压力大,一边逆来顺受,职场环境这么恶劣有奋斗逼的一份功劳。
这就和被恶意加塞变道的一样,我一脚油撞上去了,路人还要说我戾气大,只能说有些人纯纯活该,有人帮你出头还要被嘲讽
难受,还是得考公
影视作品,不夸张你看的下去?