全部回帖
宙斯:不是哥们,hle出十亿你不拉扯一下t1?
[图片]
Tom:我拉扯完了我怕被切割啊,然后韩华的10亿打压一下变5亿。我还是就在t1当粉丝喜爱人人支持的双冠教练好了,哦对了,我也不知道韩华能不能养老,但是t1真的可以养老啊你说是不是宙斯捞弟
oner纪录片可以去看,我都看心疼了真的很反差,因为换眼镜贵怕给家里造成负担,然后不和妈妈说。宙斯家里还是开超市的一辈子能衣食无忧,就这么缺钱吗。
其实那些小资才是对钱特别看重的
对的,整个俱乐部该续约的都马上续了,就走了一个人,然后怪俱乐部是资本家
T1抠门不尊重给侮辱性报价 其他人都是做慈善打白工呢 就宙斯清醒
明年Zeus会让T1知道什么叫残忍,T1没了能C的上路我都不知道怎么赢比赛
能说出这话也是神人了
赚钱重要但是重要的不是只有赚钱
圈子就这么大,除非你一直牛,超越其他人,别人就会捏着鼻子人,否则分分钟踩头你。为什么FAKER是LOL乃至商业电竞的一个标杆,一面旗帜,就是他只在场内争,不在场外争。他只是很专注的打游戏,兑现天赋,能力上去了,权益就有了,声望累积了,就不容易翻车。
这个论调到底是那个天才想出来的,一说就是资本。
月薪三千的上赶着共情年薪千万的“打工人” 招笑
ddos也解决不了,真不知道他有啥用
ddos 整个lck都没搞好
宙斯过来看看别人拿十倍价格没挖走。还比你多等了两天才续约。什么叫真心。这他妈才叫真心!
逆天蝌蚪 代入感太强了
真正的摊人不需要招募
我更想你有什么用
没问题啊我们三地鼠
贤哥牛不牛另说,输了少骂2句贤哥才实在
去年一般都是骂koma
说句心里话其实我不会特别乐意,因为我完全不在乎我同事咋样,除非背刺我,但如果出现接近一半的月薪差距,哪怕周围都是工作狂或者都是背刺我也干,年轻的时候不赚钱老了咋办呢,这还是没成家的时候,成家后更是为了钱别说同事,老板的气也得受,特别是我们中国的男性基本上都是家里顶梁柱,不赚钱一家咋过呀。我理解你说的量变和质变,但现实一点的话怎么都得向钱看,房子车子哪一个不要钱呢,更别说小孩了
所以每个人不一样啊,有的人5000还是8000没啥区别,有的人觉得差别很大。我举例子也考虑了我能接受的也就差个两三千,上万了就不合理了啊。有些人差500也会觉得影响生活压力大的
我之前就说过人最大的不同是有感情的,是感性的,五年感情换不来大家一起坐下来好好谈谈,可想而知在他心里利益才是最重要的。T1这个俱乐部,他是有人情味,但他毕竟也是资本商人,为自己争取利益没问题,但最后搞得这样一地鸡毛不能好聚好散,也不单纯就是俱乐部的问题。你在一家公司做满五年,因为薪资待遇要跳槽,就我个人经历来说,老板或者领导都会面谈挽留下,实在不行好聚好散,这个世界毕竟很多时候时间久了感情也会有的。
是的 可以走 但是你一开始说清楚 或者是好好坐下来谈一谈 大几千万的合同 不值得一个见面?
引用内容由于违规已被删除
我寻思人宙斯去年官宣的也是一年合同啊,你什么俱乐部还能虚空1+1卡别人合同啊?神如金
你看下个赛季呗,多兰一个大龄上单,只能是T1下个赛季有福了
你还不如说多兰是捞批捞好朋友呢,看年龄有用的话,左右手早就该趴路边去了
宙斯可能就是想证明自己了 但是哪怕以后夺冠 也没有比 T1 更好的地方了,毕竟是退休包分配的俱乐部。。
报个团拿冠军就叫证明自己了?
说到ruler我就佩服 我要么去lpl 回来我就只有gg 要么我天价走要么在lck低点我也无所谓 按照某些宙粉逻辑 哪里高去哪里别的都不管才是对的
包括胚子 kt价格和jd差不多 去隔壁赛区了 别说jd阵容比kt好 东子除了野辅都没着落呢。很多选手 特别是青训出身 不愿意跟队伍成为对手的,包括bang wolf 难道lck找不到工作?都出国了
扣吗存在感觉就是制约教练和搞氛围的。分权,防止丹妮旧事
丹妮旧事就是他开的头