粤区最近戾气很重鸭！是有组织滴吗？

广东华南虎

说了一下游戏，炸了这么多人出来，懂的懂

萨林杰教导小将李奕臻防守动作 哈哈哈！！！

长点脑子好么

战术解析 | [新援观察] 阿姆斯进攻类型拆解

越省钱，到头来只会亏比省下来还要多的钱

少两个主力直接崩塌的球队唯有广东，万一一个受伤，是不是不用打球了全部投降？这不就是教练跟管理层去考虑的吗，还要球迷去理解球队，少两个主力直接倒数第一，公司都没有应急方案？如果没有，是不是领导的责任？

万一小徐打不了，那谁控场，小胡也不稳，还是需要个持球外援

朱芳雨居然签约MCN

发现一个现象

说给机会的，徐昕就没有稳定的上场时间，更没一个培养计划

说年轻球员下班后不准打游戏要看录像，主教练跟总经理下班后是不是也应该研究录像，好好选外援呢，不要再迷信你们自己的眼光了好吗？上海是外援那边出岔子，起码管理层快速行动了，咱们这边管理层是啥啊？

你们就说广东是不是目前最不要“性价比”的球队，成绩差，球票卖最贵，管理层作死，主教练发布会败人品，总经理天天发抖音吃流量，同曦队比这个厉害，人家直接换主教练，同曦进步大，杜峰敢不敢像西热一样辞职？

昨天去了现场看我喵打北控

这样都感觉压力大，那小胡徐杰到各个客场都被挨骂是不是应该被吓尿才行<img src="https://i5.hoopchina.com.cn/hupuapp/bbs/109/37338109/thread_37338109_20210220183736_s_5420718_o_w_550_h_550_29803.gif?x-oss-process=image/resize,w_800/format,webp"/>

在场上压力太大了，扣个篮投个篮都得看向教练席，扣篮怒吼发泄一下也要看看杜导，杜导是好教练不假，管理风格确实太窒息

对于玩游戏这种事情，在球员发挥好的情况下拿来调侃没有错，发挥失常的时候用来指责也没有错。错的是输球后发布会上公开处刑。肯定是会被视为甩锅行为。1；如果主教练抓好日常训练技战术，球员在每日训练量下通过加练来获得自我提升，这当然会成为“加分项”。如果球员球员在每日训练量完成之后私人时间玩游戏放松，这也是能理解的。当然前提是你可以在场上完成你的本职工作。就像一个公司，你作为老板；看到员工有加班完成任务兼提升自己，有员工到钟下班，但工作处理失职。你认为你会喜欢哪一位？哪怕加班那位众所周知是能力不行，他也得立个标杆。2；如果是教练日常不抓训练技战术呢？或者很少花时间投入球队训练中呢？而花时间去迎合各种活动，拍抖音。这只能算是“上梁不正下梁歪”吧。从上到下风气已经出了问题了。并不是输了几场球的情绪。而是一直以来球队中的年轻球员畏手畏脚，打得无所适从可以看出他们在场上内心是恐惧的，这个问题在所谓的心理学硕士面前应该怎么调解？人总是有惰性的。3，从这两年的比赛中，很多球迷可以看出杜指导在球员的安排上并不是扬长避短，在通过每位球员的身体素质，技战术特点去安排他们在场上的位置，让他们发挥所长。而是各种pua他们，让他们在各个对应的位置打得无可适从，从而被很多球迷叫不上名字的球员打出生涯新高，而被换下场后还要随时面临杜指导的口吐芬芳，但为什么前两年杜指导骂球员而球迷却没有太多反感呢？一是战绩，二是类似于某几位前几场打的好，但后面却突然消失在板凳上了，三是畏手畏脚，类似于25，上场不敢投。只要我按战术跑位了，少做少错少挨骂。这样的球员还会有灵性“即创造力”吗？四是大型双标，在很多半夜撸铁被拍，或者可以跑出教练的战术后空位选择慌忙传球不沾锅，我们是很少看到被骂的。但球迷认为有天赋的球员只要在防守中失了一次位置，那他面临的是立刻换下场，然后全场板凳。同样的问题为什么不能给他们犯错空间？难道杜指导想通过球员下场的一瞬间口吐芬芳便能让球员深刻记得错误不再犯？4；是外援，内援问题，这个问题在卖周崎，赞助商5000万，CBA最贵门票中依然被各种球迷洗没钱，但请问，四川有钱吗？广州总不算有钱了吧，都开超市了。但他们的外援选择中并没有太多像我广的错误选择噢，当然也不能说就一无是处。像王老吉，莫兰德中的引援工作是值得认可的，毕竟像王老吉36岁高龄下简直算是“低薪高能”了。性价比极其高的一笔交易。但缺点是年龄大，体能不足只能打两节半，他可以做第三外援，但不能做第一外援。但第一阶段结束后一次性裁掉两位外援中出现两极分化的声音，尤其是生番来了之后的发挥更让球迷质疑俱乐部裁掉杯子的决定，而不是通过裁掉巴顿后再慢慢试错。从上赛季结束后球迷就呼吁球队外援应该要有1.2独B后卫，能抡能硬解的，一位黑硬5。一位锋摆。然后来了巴顿[奸笑]而内援中，我广的3.5号位可以说基本没有，在很多球迷反复推荐朱总的其中有朱松玮和刘传兴，但作为球队总经理回复只有一句不了解这位球员。也不是说非他不可，但明知道队内国产3号位老寒腿却不补强，5号位你说要锻炼徐昕。结果造成3.5号位缺点无限被放大，这个责任你是跑不了的。最后是说出这些质疑制服组，朱总的话肯定是会被定义为赢球蜜了，但喊我们去现场看的可是老杜噢，说让大家耐心支持的也是老朱，好比你喊我去你饭店吃饭，又贵又难吃，我还不能说？不能提意见？竞技体育。拿成绩说话。而不是道德绑架，还说这种是饭圈，买票时是球迷，被喂了坨大的提意见就是饭圈是吧。每件事情在各个角度都会有不同的意见。难道只能歌功颂德？

本末倒置

对于玩游戏这种事情，在球员发挥好的情况下拿来调侃没有错，发挥失常的时候用来指责也没有错。错的是输球后发布会上公开处刑。肯定是会被视为甩锅行为。

1；如果主教练抓好日常训练技战术，球员在每日训练量下通过加练来获得自我提升，这当然会成为“加分项”。如果球员球员在每日训练量完成之后私人时间玩游戏放松，这也是能理解的。当然前提是你可以在场上完成你的本职工作。就像一个公司，你作为老板；看到员工有加班完成任务兼提升自己，有员工到钟下班，但工作处理失职。你认为你会喜欢哪一位？哪怕加班那位众所周知是能力不行，他也得立个标杆。

2；如果是教练日常不抓训练技战术呢？或者很少花时间投入球队训练中呢？而花时间去迎合各种活动，拍抖音。这只能算是“上梁不正下梁歪”吧。从上到下风气已经出了问题了。并不是输了几场球的情绪。而是一直以来球队中的年轻球员畏手畏脚，打得无所适从可以看出他们在场上内心是恐惧的，这个问题在所谓的心理学硕士面前应该怎么调解？人总是有惰性的。

3，从这两年的比赛中，很多球迷可以看出杜指导在球员的安排上并不是扬长避短，在通过每位球员的身体素质，技战术特点去安排他们在场上的位置，让他们发挥所长。而是各种pua他们，让他们在各个对应的位置打得无可适从，从而被很多球迷叫不上名字的球员打出生涯新高，而被换下场后还要随时面临杜指导的口吐芬芳，但为什么前两年杜指导骂球员而球迷却没有太多反感呢？一是战绩，二是类似于某几位前几场打的好，但后面却突然消失在板凳上了，三是畏手畏脚，类似于25，上场不敢投。只要我按战术跑位了，少做少错少挨骂。这样的球员还会有灵性“即创造力”吗？四是大型双标，在很多半夜撸铁被拍，或者可以跑出教练的战术后空位选择慌忙传球不沾锅，我们是很少看到被骂的。但球迷认为有天赋的球员只要在防守中失了一次位置，那他面临的是立刻换下场，然后全场板凳。同样的问题为什么不能给他们犯错空间？难道杜指导想通过球员下场的一瞬间口吐芬芳便能让球员深刻记得错误不再犯？

4；是外援，内援问题，这个问题在卖周崎，赞助商5000万，CBA最贵门票中依然被各种球迷洗没钱，但请问，四川有钱吗？广州总不算有钱了吧，都开超市了。但他们的外援选择中并没有太多像我广的错误选择噢，当然也不能说就一无是处。像王老吉，莫兰德中的引援工作是值得认可的，毕竟像王老吉36岁高龄下简直算是“低薪高能”了。性价比极其高的一笔交易。但缺点是年龄大，体能不足只能打两节半，他可以做第三外援，但不能做第一外援。但第一阶段结束后一次性裁掉两位外援中出现两极分化的声音，尤其是生番来了之后的发挥更让球迷质疑俱乐部裁掉杯子的决定，而不是通过裁掉巴顿后再慢慢试错。从上赛季结束后球迷就呼吁球队外援应该要有1.2独B后卫，能抡能硬解的，一位黑硬5。一位锋摆。然后来了巴顿

而内援中，我广的3.5号位可以说基本没有，在很多球迷反复推荐朱总的其中有朱松玮和刘传兴，但作为球队总经理回复只有一句不了解这位球员。也不是说非他不可，但明知道队内国产3号位老寒腿却不补强，5号位你说要锻炼徐昕。结果造成3.5号位缺点无限被放大，这个责任你是跑不了的。

最后是说出这些质疑制服组，朱总的话肯定是会被定义为赢球蜜了，但喊我们去现场看的可是老杜噢，说让大家耐心支持的也是老朱，好比你喊我去你饭店吃饭，又贵又难吃，我还不能说？不能提意见？竞技体育。拿成绩说话。而不是道德绑架，还说这种是饭圈，买票时是球迷，被喂了坨大的提意见就是饭圈是吧。每件事情在各个角度都会有不同的意见。难道只能歌功颂德？