全部回帖
相对来说打的真可以了,第二场打完我登哥球迷都在骂为啥下威少。其实打的都不好,但是威少被口诛笔伐,毕竟我登哥也是一样的虎头蛇尾不骂威少我登哥咋办
[图片]
相对来说打的真可以了,第二场打完我登哥球迷都在骂为啥下威少。其实打的都不好,但是威少被口诛笔伐,毕竟我登哥也是一样的虎头蛇尾不骂威少我登哥咋办
你指的是去年还是在火箭?在火箭我依稀记得那句,你们最好包夹我,然而,前面三米没有防守人
你指的是去年还是在火箭?在火箭我依稀记得那句,你们最好包夹我,然而,前面三米没有防守人
首先,威少是4700万,但是他不是控卫,尤其是第一年,到后半期,威少数据还很不错,三分都起来了,球队依然没有给他配战术,就连其他角色拿了球也是单打而且4700万,你们让他当的是蹲底角的替补啊别人家眼见一个球队最高薪,是让他发挥他的长处,在你们家,连持球都是奢望哪怕第一年在快船,是个底薪,威少首发控卫的数据包括季后赛,也是非常超值的人家都能用,但是你们却是蹲底角
首先,威少是4700万,但是他不是控卫,尤其是第一年,到后半期,威少数据还很不错,三分都起来了,球队依然没有给他配战术,就连其他角色拿了球也是单打
而且4700万,你们让他当的是蹲底角的替补啊
别人家眼见一个球队最高薪,是让他发挥他的长处,在你们家,连持球都是奢望
哪怕第一年在快船,是个底薪,威少首发控卫的数据包括季后赛,也是非常超值的
人家都能用,但是你们却是蹲底角
嗯?这么好用啊?那快船咋不要了
嗯?这么好用啊?那快船咋不要了
引用内容由于违规已被删除
例子该拿职场里的事来举。比如2010年7月6日,杜兰特在雷霆签好了续约合同。2011年11月26日,联盟通过了罗斯条款,然后杜兰特以自己续约时不存在的罗斯条款向雷霆要求加钱。双方矛盾上升到联盟高层,最后NBA联盟官方代雷霆付钱给杜兰特但将该金额计入雷霆薪资空间,间接导致雷霆后续无法留下哈登,让连选3个MVP的佳话以无冠告终。
杜兰特有错吗?最起码联盟官方不认为他的行为错了,否则不可能代掏这笔钱。但是他的行为又的确导致雷霆少了500万薪资空间,让哈登没留下来。杜兰特的行为是踩着合法的线实现自身利益最大化,只要在合法范围内自己的收益一丝一毫都不能受损,至于给球队带不带来损失他无所谓。
而威少在处理问题时愿意牺牲自己部分收益多方共赢。最后整个事情处理完快船节省了薪资空间,爵士多了个次轮选秀权和部分现金,威少去到了自己想去的球队,这就是可持续的健康模式。当年跟威少签合同时不可交易条款和球员选项都是对威少身价认可的一部分,球队改主意了就让威少做无底线的退让才算牺牲明显不合理。
例子该拿职场里的事来举。比如2010年7月6日,杜兰特在雷霆签好了续约合同。2011年11月26日,联盟通过了罗斯条款,然后杜兰特以自己续约时不存在的罗斯条款向雷霆要求加钱。双方矛盾上升到联盟高层,最后NBA联盟官方代雷霆付钱给杜兰特但将该金额计入雷霆薪资空间,间接导致雷霆后续无法留下哈登,让连选3个MVP的佳话以无冠告终。
杜兰特有错吗?最起码联盟官方不认为他的行为错了,否则不可能代掏这笔钱。但是他的行为又的确导致雷霆少了500万薪资空间,让哈登没留下来。杜兰特的行为是踩着合法的线实现自身利益最大化,只要在合法范围内自己的收益一丝一毫都不能受损,至于给球队带不带来损失他无所谓。
而威少在处理问题时愿意牺牲自己部分收益多方共赢。最后整个事情处理完快船节省了薪资空间,爵士多了个次轮选秀权和部分现金,威少去到了自己想去的球队,这就是可持续的健康模式。当年跟威少签合同时不可交易条款和球员选项都是对威少身价认可的一部分,球队改主意了就让威少做无底线的退让才算牺牲明显不合理。
引用内容由于违规已被删除
这真是有意思了,快船接收威少一个半赛季,威少打了89场比赛,56胜33负胜率63%,快船只给威少付了四百万,“坑惨”从何说起?
这真是有意思了,快船接收威少一个半赛季,威少打了89场比赛,56胜33负胜率63%,快船只给威少付了四百万,“坑惨”从何说起?
引用内容由于违规已被删除
你在说季后赛啊,那威少正负值全队第二,这不值吗?
你在说季后赛啊,那威少正负值全队第二,这不值吗?
引用内容由于违规已被删除
威少季后赛打满六场,场均比常规赛多上3.5分钟。所谓不给上的声音是说第二场泰伦卢换下威少坚持用伦纳德导致快船大比分领先被翻盘。
快船没有跟保罗乔治续约成功,伦纳德又不知道要伤停多久,新赛季明显夺冠希望渺茫,还留着威少干啥?
威少季后赛打满六场,场均比常规赛多上3.5分钟。所谓不给上的声音是说第二场泰伦卢换下威少坚持用伦纳德导致快船大比分领先被翻盘。
快船没有跟保罗乔治续约成功,伦纳德又不知道要伤停多久,新赛季明显夺冠希望渺茫,还留着威少干啥?
上海匡慧网络科技有限公司 沪B2-20211235 沪ICP备2021021198号-6 网信算备310109445163904240019号 Copyright ©2021 KUANGHUI All Rights Reserved. 匡慧公司 版权所有