黑子

都魔怔了

路上车祸那么多，你上班就在家吧

人家说的是文件里，对换手机的行为进行补偿
你又错看了什么开始意淫了？

进口过来，外壳一换，自主知识产权

你用的啥手机？

首先，用苹果和用安卓在中国都是合法的。如果苹果有问题，政府会禁止使用。所以，公司单方面禁止员工使用苹果或者安卓手机，或者说打着爱国等借口，强制要求员工更换手机的品牌都是违法的。（当然一些特殊单位除外）

每年都有这样的煞笔公司。。。服了

香烟打火机危害生产安全，合法啊，但是苹果手机怎么了？泄密？你单位特么是国安局？

私人小公司可以随便制定，只是如果和员工有了劳动纠纷，规章制度是否能作为合理依据，需要具体情况具体看了，非业务需要，仅凭老板想法而禁止使用苹果手机，显然不合理性较大，大概率得不到法院支持。当然，实操中，小公司甚至可以用注销公司来应对劳动纠纷，所以以上说法现实意义不是很大，更多的现实情况就是老板说啥就是啥

政府不会管的

明天公司说不用lv就要开除也合法？不住某某小区也可以开除？不穿某品牌内裤也可以开除？按你你这个说法签了不交社保也合法了？合法吗？

人家愿意赔偿呀，你可能不知道劳动仲裁官司有多难，而且每个公司的规章制度是用来遵守的，做不到走人有什么问题吗？

你这逻辑感觉不太对劲啊，如果中国想要进行反制措施，那么中国可以直接限制苹果公司在国内的销售啊，就像之前禁韩令一样

那法禁止苹果手机了吗，你可为他不可为是吧