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我们这边年纪大的都转劳务公司干施工监理。
用人单位把你年龄焊死想应该是参考公务员的吧?
那医保怎么办?医保一旦中断就不能享受退休待遇了
为什么?
山东这边的,济南莱芜比较多,据说是孔子七十二学徒中的一个姓
明白了
我们这种在小企业的咋办。不让混
大国企都不一定让你混,企业哪有那么多闲职
进步要排队啊,别人看不到头,干也领这么多工资,不干也领这么多工资,不如趁年轻多出去玩。而且你也说了,进的人少,没有竞争。他们这个年龄段就这么几个人,到时候领导该用还得用,你也没别人可以用。主要还是环境塑造人。
我们医院护士,50以后基本没有夜班,一个月奖金全拿,太不公平了
护士年轻三班倒,老了还倒班,你这是要人命啊,而且能坚持下来的真不多。
40-60岁这20年能很稳定吧。我也不太能想到50多岁还应该在哪儿上班
吉祥三保
我现在刚工作两个月,确实是这么想的
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医保要连续不中断交25年
没这个说法的。按照新的政策,你到60岁申请提前退休,照样领退休金。没到60,按照以前的政策也不能拿退休金的
那要看是不是最近退休的 我还早的很 享受不到了 我那时候63退休就行了
不是几年是10年