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有编制选编制,能稳定选稳定。切忌不能多次跳槽
编制就有钱吗
这确实是普通家庭大学生的最优解了
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上理这么拉了吗,刚考上
真难啊
时代的问题。现在的社会不缺白领,但进工厂也不是大家想要的。结构性错配
《做生意不在乎挣钱》
《我对挣钱没有兴趣》
在家啃老都比所谓的有事业心要强,那种宣称自己有理想啃老的人比窝在家啃老的要可怕的多。。。
当然知道选编制,但是动不动几百几千人,选不上
怎么说老哥
校招能进国企啊,多好
要考试吗老哥
不一定
拉倒吧,只看人数有啥用,不看质量的?小城市的公务员报考人都啥学历大家都懂,竞争对手比去大公司做技术岗弱多少倍,谁还不懂。985本硕普遍是在北京中关村,还是小城市土地局
双非本985硕 经过秋招已经老实了
做生意不在乎挣钱,在乎的是挣钱的过程。
味太正了
《我最幸福的时候,就是每个月拿38块8的时候》。啥时候,你能成为马云,你绝对拍你马屁。可惜啊。
能问下为什么忌多次跳槽吗
行到水穷处,坐看云起时
不是不能跳槽,是不要盲目跳槽,要有目的性的跳槽,比如说实习生,有一定积累后就可以跳,不跳永远都是实习生,哪怕是实习了两年半,公司只会把你当新人,多跳几次多些积累,过几年就是行业里的大拿了
尽量提升一下自己,实在不行就只能家里蹲、每天晚上七点听电视里睁眼说瞎话
貌似对郭嘉很不满?说瞎话都来了,这种事本来就需要一个过程,怎么可能一蹴而就