大佬帮我分析下现在工作有没有发展前景

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科技是第一生产力(35级)楼主2024-08-16 00:32:00发布于湖北
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客观分析,你的工资收入一般,出差补助略低。但你这个行业有油水的,一般审核通过后老板大概率给个红包的,你没拿到是因为你没有单独去干活,或者工厂老板把这钱给领队了没给你分。而且,这个工作接触的工厂很广,可以积累很多的外贸资源,如果你将来有朋友做外贸,或者做中介,很有发展的。另外,这几年外贸行业总体还不错,老板们赚的飞起,不要听他们哭穷。

客观分析,你的工资收入一般,出差补助略低。但你这个行业有油水的,一般审核通过后老板大概率给个红包的,你没拿到是因为你没有单独去干活,或者工厂老板把这钱给领队了没给你分。而且,这个工作接触的工厂很广,可以积累很多的外贸资源,如果你将来有朋友做外贸,或者做中介,很有发展的。另外,这几年外贸行业总体还不错,老板们赚的飞起,不要听他们哭穷。

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客观分析,你的工资收入一般,出差补助略低。但你这个行业有油水的,一般审核通过后老板大概率给个红包的,你没拿到是因为你没有单独去干活,或者工厂老板把这钱给领队了没给你分。而且,这个工作接触的工厂很广,可以积累很多的外贸资源,如果你将来有朋友做外贸,或者做中介,很有发展的。另外,这几年外贸行业总体还不错,老板们赚的飞起,不要听他们哭穷。

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客观分析,你的工资收入一般,出差补助略低。但你这个行业有油水的,一般审核通过后老板大概率给个红包的,你没拿到是因为你没有单独去干活,或者工厂老板把这钱给领队了没给你分。而且,这个工作接触的工厂很广,可以积累很多的外贸资源,如果你将来有朋友做外贸,或者做中介,很有发展的。另外,这几年外贸行业总体还不错,老板们赚的飞起,不要听他们哭穷。

是这样的,老板接单,前期收一部分定金(相当于差旅费),审核通过以后,再收取一部尾款。签单的时候就会和工厂谈好,公关费是我们出,还是他们出。没啥油水,有人试图在公关费搞油水,向公司往多了报给审核员少拿,然而审核公司和我们公司其实高层是很熟悉的。他们会通气费用,很容易露馅。有人就被逮住

是这样的,老板接单,前期收一部分定金(相当于差旅费),审核通过以后,再收取一部尾款。签单的时候就会和工厂谈好,公关费是我们出,还是他们出。没啥油水,有人试图在公关费搞油水,向公司往多了报给审核员少拿,然而审核公司和我们公司其实高层是很熟悉的。他们会通气费用,很容易露馅。有人就被逮住

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是这样的,老板接单,前期收一部分定金(相当于差旅费),审核通过以后,再收取一部尾款。签单的时候就会和工厂谈好,公关费是我们出,还是他们出。没啥油水,有人试图在公关费搞油水,向公司往多了报给审核员少拿,然而审核公司和我们公司其实高层是很熟悉的。他们会通气费用,很容易露馅。有人就被逮住

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是这样的,老板接单,前期收一部分定金(相当于差旅费),审核通过以后,再收取一部尾款。签单的时候就会和工厂谈好,公关费是我们出,还是他们出。没啥油水,有人试图在公关费搞油水,向公司往多了报给审核员少拿,然而审核公司和我们公司其实高层是很熟悉的。他们会通气费用,很容易露馅。有人就被逮住

我算是外贸工厂,一般我们审核后都是给红包的,不是审核费和差旅费,或者你说的公关费,就是给审核员个人的辛苦费,一个人1000-2000不等,如果审核好几个人,我们都是直接给领队或者是对接的人。

我算是外贸工厂,一般我们审核后都是给红包的,不是审核费和差旅费,或者你说的公关费,就是给审核员个人的辛苦费,一个人1000-2000不等,如果审核好几个人,我们都是直接给领队或者是对接的人。

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客观分析,你的工资收入一般,出差补助略低。但你这个行业有油水的,一般审核通过后老板大概率给个红包的,你没拿到是因为你没有单独去干活,或者工厂老板把这钱给领队了没给你分。而且,这个工作接触的工厂很广,可以积累很多的外贸资源,如果你将来有朋友做外贸,或者做中介,很有发展的。另外,这几年外贸行业总体还不错,老板们赚的飞起,不要听他们哭穷。

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客观分析,你的工资收入一般,出差补助略低。但你这个行业有油水的,一般审核通过后老板大概率给个红包的,你没拿到是因为你没有单独去干活,或者工厂老板把这钱给领队了没给你分。而且,这个工作接触的工厂很广,可以积累很多的外贸资源,如果你将来有朋友做外贸,或者做中介,很有发展的。另外,这几年外贸行业总体还不错,老板们赚的飞起,不要听他们哭穷。

工资补贴年终都会随着工龄和会做的标准涨,但是好像也就是十几万水平封顶。除非自己积累足够多的资源,自己表现出能力让工厂的老板喜欢,他再给自己介绍单子。那就属于自己接了业务,可能自己全拿。公司就是特别扁平化的结构,顾问上面是各地分公司的老板(业务),再上面就是总公司那边老大,和各种行政人员、it 技术支持。
每次出去工厂老板各种招待,和自己不出差的时候自己消费对比有落差感,听到老板们饭局上讨论的奢靡生活,就觉得自己赚的太少了。就连那些审核员,不算他们公司发的工资收入,光每个项目收的红包,一年不会低于 50 个。
自己每个月卡里流水特别高,但是扣掉出差的报销,扣掉要取出来给别人审核员的公关费。只能拿一点

工资补贴年终都会随着工龄和会做的标准涨,但是好像也就是十几万水平封顶。除非自己积累足够多的资源,自己表现出能力让工厂的老板喜欢,他再给自己介绍单子。那就属于自己接了业务,可能自己全拿。公司就是特别扁平化的结构,顾问上面是各地分公司的老板(业务),再上面就是总公司那边老大,和各种行政人员、it 技术支持。
每次出去工厂老板各种招待,和自己不出差的时候自己消费对比有落差感,听到老板们饭局上讨论的奢靡生活,就觉得自己赚的太少了。就连那些审核员,不算他们公司发的工资收入,光每个项目收的红包,一年不会低于 50 个。
自己每个月卡里流水特别高,但是扣掉出差的报销,扣掉要取出来给别人审核员的公关费。只能拿一点

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我算是外贸工厂,一般我们审核后都是给红包的,不是审核费和差旅费,或者你说的公关费,就是给审核员个人的辛苦费,一个人1000-2000不等,如果审核好几个人,我们都是直接给领队或者是对接的人。

我算是外贸工厂,一般我们审核后都是给红包的,不是审核费和差旅费,或者你说的公关费,就是给审核员个人的辛苦费,一个人1000-2000不等,如果审核好几个人,我们都是直接给领队或者是对接的人。

你们做的啥标准审核?我们人权、环境、反恐、质量啥的都做。人权相对给审核员的少一点,按照审核天数给红包 ,标准是 2000 /人天。贵的就是质量,前天才做一个,公司收工厂两万五,派我过去忙活 5 天,转头就从这两万五里取出来一万给审核员。

你们做的啥标准审核?我们人权、环境、反恐、质量啥的都做。人权相对给审核员的少一点,按照审核天数给红包 ,标准是 2000 /人天。贵的就是质量,前天才做一个,公司收工厂两万五,派我过去忙活 5 天,转头就从这两万五里取出来一万给审核员。

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第三方会不会再找第五方应对你们的应对

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审核公司有纪检组,会抽查。所以基本只给现金

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你们做的啥标准审核?我们人权、环境、反恐、质量啥的都做。人权相对给审核员的少一点,按照审核天数给红包 ,标准是 2000 /人天。贵的就是质量,前天才做一个,公司收工厂两万五,派我过去忙活 5 天,转头就从这两万五里取出来一万给审核员。

你们做的啥标准审核?我们人权、环境、反恐、质量啥的都做。人权相对给审核员的少一点,按照审核天数给红包 ,标准是 2000 /人天。贵的就是质量,前天才做一个,公司收工厂两万五,派我过去忙活 5 天,转头就从这两万五里取出来一万给审核员。

9000

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工资补贴年终都会随着工龄和会做的标准涨,但是好像也就是十几万水平封顶。除非自己积累足够多的资源,自己表现出能力让工厂的老板喜欢,他再给自己介绍单子。那就属于自己接了业务,可能自己全拿。公司就是特别扁平化的结构,顾问上面是各地分公司的老板(业务),再上面就是总公司那边老大,和各种行政人员、it 技术支持。每次出去工厂老板各种招待,和自己不出差的时候自己消费对比有落差感,听到老板们饭局上讨论的奢靡生活,就觉得自己赚的太少了。就连那些审核员,不算他们公司发的工资收入,光每个项目收的红包,一年不会低于 50 个。自己每个月卡里流水特别高,但是扣掉出差的报销,扣掉要取出来给别人审核员的公关费。只能拿一点

工资补贴年终都会随着工龄和会做的标准涨,但是好像也就是十几万水平封顶。除非自己积累足够多的资源,自己表现出能力让工厂的老板喜欢,他再给自己介绍单子。那就属于自己接了业务,可能自己全拿。公司就是特别扁平化的结构,顾问上面是各地分公司的老板(业务),再上面就是总公司那边老大,和各种行政人员、it 技术支持。
每次出去工厂老板各种招待,和自己不出差的时候自己消费对比有落差感,听到老板们饭局上讨论的奢靡生活,就觉得自己赚的太少了。就连那些审核员,不算他们公司发的工资收入,光每个项目收的红包,一年不会低于 50 个。
自己每个月卡里流水特别高,但是扣掉出差的报销,扣掉要取出来给别人审核员的公关费。只能拿一点

老哥,我有一个舅舅也是做审核的,他十几年前在Tuv出来单干的,现在开奔驰E,珠三角也有房子,现在自己开公司给小企业做顾问服务,请问他这种水平算怎么样?

老哥,我有一个舅舅也是做审核的,他十几年前在Tuv出来单干的,现在开奔驰E,珠三角也有房子,现在自己开公司给小企业做顾问服务,请问他这种水平算怎么样?

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Re:大佬帮我分析下现在工作有没有发展前景
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想问一下jrs们,小弟我刚考完研,初试成绩要等到明年2.24左右才出,那从现在到出成绩的50多天能干什么?
同事送我苹果,让叫50声爸爸!
为什么大部分底层人民,宁愿送外卖,也不进厂打工了?
大厂是随时裁员的,这个是计算机大神,字节也不是让他说滚就滚了
人间不管是阳光灿烂还是聚散无常,一份知足的快乐,那是人生唯一不能被剥夺的财富。
同事父母要送锦旗给我,我应该如何应对?
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