对不对?兄弟们?
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这些回帖亮了
说实话,到手都不到38万你信不信?
公积金多交点,我是双边12%,可以抵不少税,然后个税抵扣拉满
不止,我老婆50的时候一年算公积金到手起码45
你把公积金放进来就复杂多了
我不知道呀,所以是多少[捂脸]
我算给你看,按照我司在深圳的标准,也是深圳最高标准,五险(10.2%)一金(12%),50万扣除五险一金之后,50x(1-0.222)=38.9万,再扣个税24170(个税是先扣6万免征额度,剩下的照那个速算表,最高25%),最终到手36.483万
算上公积金肯定有
[图片]
双边12不是上限,单位还能再交补充公积金。
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我不知道呀,所以是多少
不太懂这个,我就是好奇问一下,看看我对应的收入是税前多少
不太懂这个,我就是好奇问一下,看看我对应的收入是税前多少[捂脸]
看分布结构,比如我在互联网之前年薪五十,但是月薪base才将近40,年终10多点,年终奖可以单独计税。
等我年薪 50 万我再回答你是不是
私企没这玩意,我老婆单位倒是有,还有什么企业年金我也没问过
没仔细算过,应该到不了38
广东哪里的私企啊,交12%
每个人情况不一样,要看扣除项(五险一金个人部分)和专项附加扣除的情况。
扣了五险二金之后,差不多,可能还不到
年薪50万,按照3.5*12+8万年终奖给你算。广东社保基数上限26412,公积金上限38000。个人社保缴纳10%即2640元,公积金个人10%即3800元。个人抵扣项从0-8000不等(父母3000,子女2000/个,利息1000),取个平均数4000。平时工资部分纳税约4.2万,年终奖纳税约8000,总计5万税。这种情况下到手为37.2万。
广东社保基数到不了这么高,另外工资里肯定也有部分年终奖。如果抵扣项能>8000,一年到手40万有望。
这东西跟你公积金还有关的,如果公积金满额交公积金那一笔也会多很多
养老医疗一般按12%算,公积金按12%算这就24个点,这50就是到手38了,尚没扣税。
这个算的不对 正常都有年终奖的 会合并计税
不是
等你真拿到就知道怎么回事了
每月工资差不多是这样,其实还有公积金,个人扣多少公司补多少,也能每月补好几千,算上公积金,税前50,到手应该在45左右