21岁那年心中一点都不迷茫,甚至没有工作的时候都不迷茫;
24岁那年对于自己应该在哪方面发展,开始有了疑问;
26岁那年觉得自己入错行,从头开始,觉得自己一直走下去就行;
30岁那年发现负责过很多大型项目的我似乎也不是不可缺少的那一个;
32岁的时候拿着N+1的赔偿金愁眉紧锁;
今年34岁,我的人生应该已经过了一半了吧,在大厂干着外包,人家自己的员工说不接你电话,一天都能不理你,留言也从来不回复。我的领导也是公司自己的员工,跟我说你拉通能力不行,虽然做事认真负责,技术过硬,但是我们部门可能不适合你。当年我也曾经负责过很多国家级重保项目,还曾经担任过大型活动的第一负责人,也不知道为什么过了几年,我被人质疑的“拉通能力”这么虚无缥缈的东西。
于是我被换到了新部门,所有技术都是我没碰到过的,岗位职责也变了,我按照这边的要求去跟进,对接人说凭什么你来跟进,这个项目是我的。过几天领导开会,说你在做什么,为什么要跟进项目,明明都是你们安排我做的。项目会议不通知我,周例会通知上明明没有我发言的环节,开会之后让我一会儿发言,内容还是我平时不涉及的那部分工作。
以上这些,可能在我20多岁的时候,已经直接爆发,管你是什么领导,甚至已经当面骂人了。但是现在这个年龄和外面的就业环境,让我直接选择了忍耐。
朋友安慰我说,就是一份工作,混一份工资而已,别太上心了。