得了吧，小奶油打了这么久也没出过什么成绩，小奶油还不如左手，你是巴不得他死

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小奶油打了很久吗，还以为是新人

这野辅毕竟是lck差点进世界赛队伍lsb的大腿，肯定是1有点东西的。只不过我不信这俩人会很便宜

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好吧，那就hoya最菜，solokill和晴天挣第二，小老外应该到不了第四，涅槃组肯定还有比他差的。小老外对线打不过bin和阿乐，但是打团思路还行。比hoya和solokill强的多。

我很早就说了，LPL很多队需要这种混子，换了他。会有另一个混子补上来，一样的

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这种坐地起价的行为在哪个行业都是用人单位难以忍受的吧，本来就给了国产教练最高薪资了还搞事

能上限左手，AL做梦都笑醒

这个辅野带动节奏能力太强了，尤其是辅助，他那个日女就跟别人的不一样，他真的是抓机会能力超级强，玩日女巴德这种找机会能力强的全场都是他，玩布龙居然都没有隐身，转折点那波记辅助闪现果断开团…这小老弟…如果就这个状态，放回韩国给geng，乖乖…

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就现在来说比左手强不过分吧，现在blg能打过al吗？

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作为管理层需要考虑的事情不只有成绩 还有团队的建设开了这个先例 以后blg的选手教练是不是都要玩一手零和博弈？我是管理层的话 我宁愿扶正新教练 新教练不行再买个老教练（和滔博选教练思路差不多）反正五个选手是顶级的 大概率扶正新教练成绩也还行blg事实上也是这么做的 起码春季赛阶段是满意的 现在再买个教练也不玩 从俱乐部运营的角度上看不亏至于世界赛能不能争冠 本来就虚无缥缈 俱乐部运营不会这么走钢丝

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你要比就拿巅峰左手去比，你要拿现在的菜比左手去比你怎么不直接和死人比呢

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脑子有问题才会要tabe，去年要他结果什么成绩都没拿到。今天你把他踢了就拿了冠军。

AL买这两个韩援真是捡到宝了，性价比真高

作为管理层重要的是要有驭人之术和容人之量。前者能让他们避免被tabe过度索薪，而后者能让他们别拿教练坐地起价很不道德所以我们不约了这种话术出来丢人，这只能唬到对职场认知只有自己捧着简历求上门而管理者是爹的小白。拉扯薪资没谈成就没谈成，说清楚握个手道别就行，如果连谈都没谈，管理层怕不是有毛病。tabe不会合理谈待遇，管理层也不会是吧？这要遇上更怪甚至更没品的教练，blg的管理层是不是直接摆手说自己驾驭不了了？

越来越像去年的blg了

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差点进世界赛那年，大腿很明显是prince和中单

这件事的关键是发到了微博上 引导舆论对blg造成了不可逆的舆论影响 blg管理层不得不在微博下场 到这里已经没有谈的空间了如果tabe选择的是只联系各俱乐部的管理层 那一切都能谈