三星拟引入每周64小时工作制

6月28日消息，《电子时报》报道，据业内人士称，面对OLED业务中竞争对手日益激烈的竞争，三星显示（SDC）正在将内部技术人员（约50人）转移到中小型OLED开发部门。

报道称该公司还计划申请延长工作时间，于近日向韩国雇佣劳动部提交了一项特别请求，要求延长IT、人工智能开发、Micro项目团队等部门的工作时间，将上限提高到每周64小时，远超韩国劳动法规所规定的52小时上限。三星显示已于今年初将500多名研发人员从大型OLED部门调往中小型部门，进一步增强员工队伍。

上述三星电子部门的员工已签署同意延长工作时间的合同，目前每周工作64小时。

据业内人士称，64小时政策目前适用于两个团队：负责三星芯片业务的设备解决方案（DS）部门的研发团队，以及移动业务部门MobileExperience的一些团队。