![](https://w1.hoopchina.com.cn/games/images/def_man.png)
1 3号顺位果断选择神射手谢泼德
2 用44顺位换到潜力很大的又一位神射手格里芬
3 签下落选秀高中锋丹特
完美补足球队短板
1 3号顺位果断选择神射手谢泼德
2 用44顺位换到潜力很大的又一位神射手格里芬
3 签下落选秀高中锋丹特
完美补足球队短板
1 3号顺位果断选择神射手谢泼德
2 用44顺位换到潜力很大的又一位神射手格里芬
3 签下落选秀高中锋丹特
完美补足球队短板
1 3号顺位果断选择神射手谢泼德
2 用44顺位换到潜力很大的又一位神射手格里芬
3 签下落选秀高中锋丹特
完美补足球队短板
QQ空间
微博
微信扫一扫分享
这些回帖亮了
火箭补充了射手,补充了12号位,又补充了护框
针对性足够了
火箭补充了射手,补充了12号位,又补充了护框
针对性足够了
稳稳拿下和火箭有顺位羁绊的谢泼德,白嫖前女友格里芬,大号终于有中锋了。除了篮网首轮换太阳首轮的长期刮刮乐操作目前没法评判,在这个超级小年,斯通这两天做得,已经算不错了。
稳稳拿下和火箭有顺位羁绊的谢泼德,白嫖前女友格里芬,大号终于有中锋了。除了篮网首轮换太阳首轮的长期刮刮乐操作目前没法评判,在这个超级小年,斯通这两天做得,已经算不错了。
四通一直做的不错啊,每笔交易都不亏还赚人情,去年果决清理托福、华盛顿等人,球迷说怎么倒贴白送,但我就喜欢这样果断的人,扣扣搜搜几毛钱没必要,你换俩次轮不如白送,我们大方向正确就可以,清理空间直接拿下范乔丹和狄龙,虽说这俩人不是休城长远计划,但在一群年轻人里面安插俩兢兢业业的老将,教会年轻人怎么赢球,建立球队强硬文化,树立无毒卡为核心的火箭硬汉风格,这才是我们年轻人需要的,你口沫横飞推销华盛顿和托福骗俩次轮还不如和其他经理搞好关系,人脉资源更重要,该送送,该吃亏吃亏,别人从你身上赚的,之后也会补偿你,当上经理的哪个不是人精,只不过有的图小利,有的谋长远,我们做球迷的信任球队管理层就够了
四通一直做的不错啊,每笔交易都不亏还赚人情,去年果决清理托福、华盛顿等人,球迷说怎么倒贴白送,但我就喜欢这样果断的人,扣扣搜搜几毛钱没必要,你换俩次轮不如白送,我们大方向正确就可以,清理空间直接拿下范乔丹和狄龙,虽说这俩人不是休城长远计划,但在一群年轻人里面安插俩兢兢业业的老将,教会年轻人怎么赢球,建立球队强硬文化,树立无毒卡为核心的火箭硬汉风格,这才是我们年轻人需要的,你口沫横飞推销华盛顿和托福骗俩次轮还不如和其他经理搞好关系,人脉资源更重要,该送送,该吃亏吃亏,别人从你身上赚的,之后也会补偿你,当上经理的哪个不是人精,只不过有的图小利,有的谋长远,我们做球迷的信任球队管理层就够了
看出斯通在成长
看出斯通在成长
缺哪补哪 缺啥补啥 非常合理
缺哪补哪 缺啥补啥 非常合理
全部回帖
稳稳拿下和火箭有顺位羁绊的谢泼德,白嫖前女友格里芬,大号终于有中锋了。除了篮网首轮换太阳首轮的长期刮刮乐操作目前没法评判,在这个超级小年,斯通这两天做得,已经算不错了。
稳稳拿下和火箭有顺位羁绊的谢泼德,白嫖前女友格里芬,大号终于有中锋了。除了篮网首轮换太阳首轮的长期刮刮乐操作目前没法评判,在这个超级小年,斯通这两天做得,已经算不错了。
看出斯通在成长
看出斯通在成长
足球队?
足球队?
足球队?
足球队?
区里总说要给 ___足球权。当然先要补 ___足球队。
区里总说要给 ___足球权。当然先要补 ___足球队。
稳稳拿下和火箭有顺位羁绊的谢泼德,白嫖前女友格里芬,大号终于有中锋了。除了篮网首轮换太阳首轮的长期刮刮乐操作目前没法评判,在这个超级小年,斯通这两天做得,已经算不错了。
稳稳拿下和火箭有顺位羁绊的谢泼德,白嫖前女友格里芬,大号终于有中锋了。除了篮网首轮换太阳首轮的长期刮刮乐操作目前没法评判,在这个超级小年,斯通这两天做得,已经算不错了。
四通一直做的不错啊,每笔交易都不亏还赚人情,去年果决清理托福、华盛顿等人,球迷说怎么倒贴白送,但我就喜欢这样果断的人,扣扣搜搜几毛钱没必要,你换俩次轮不如白送,我们大方向正确就可以,清理空间直接拿下范乔丹和狄龙,虽说这俩人不是休城长远计划,但在一群年轻人里面安插俩兢兢业业的老将,教会年轻人怎么赢球,建立球队强硬文化,树立无毒卡为核心的火箭硬汉风格,这才是我们年轻人需要的,你口沫横飞推销华盛顿和托福骗俩次轮还不如和其他经理搞好关系,人脉资源更重要,该送送,该吃亏吃亏,别人从你身上赚的,之后也会补偿你,当上经理的哪个不是人精,只不过有的图小利,有的谋长远,我们做球迷的信任球队管理层就够了
四通一直做的不错啊,每笔交易都不亏还赚人情,去年果决清理托福、华盛顿等人,球迷说怎么倒贴白送,但我就喜欢这样果断的人,扣扣搜搜几毛钱没必要,你换俩次轮不如白送,我们大方向正确就可以,清理空间直接拿下范乔丹和狄龙,虽说这俩人不是休城长远计划,但在一群年轻人里面安插俩兢兢业业的老将,教会年轻人怎么赢球,建立球队强硬文化,树立无毒卡为核心的火箭硬汉风格,这才是我们年轻人需要的,你口沫横飞推销华盛顿和托福骗俩次轮还不如和其他经理搞好关系,人脉资源更重要,该送送,该吃亏吃亏,别人从你身上赚的,之后也会补偿你,当上经理的哪个不是人精,只不过有的图小利,有的谋长远,我们做球迷的信任球队管理层就够了
四通一直做的不错啊,每笔交易都不亏还赚人情,去年果决清理托福、华盛顿等人,球迷说怎么倒贴白送,但我就喜欢这样果断的人,扣扣搜搜几毛钱没必要,你换俩次轮不如白送,我们大方向正确就可以,清理空间直接拿下范乔丹和狄龙,虽说这俩人不是休城长远计划,但在一群年轻人里面安插俩兢兢业业的老将,教会年轻人怎么赢球,建立球队强硬文化,树立无毒卡为核心的火箭硬汉风格,这才是我们年轻人需要的,你口沫横飞推销华盛顿和托福骗俩次轮还不如和其他经理搞好关系,人脉资源更重要,该送送,该吃亏吃亏,别人从你身上赚的,之后也会补偿你,当上经理的哪个不是人精,只不过有的图小利,有的谋长远,我们做球迷的信任球队管理层就够了
四通一直做的不错啊,每笔交易都不亏还赚人情,去年果决清理托福、华盛顿等人,球迷说怎么倒贴白送,但我就喜欢这样果断的人,扣扣搜搜几毛钱没必要,你换俩次轮不如白送,我们大方向正确就可以,清理空间直接拿下范乔丹和狄龙,虽说这俩人不是休城长远计划,但在一群年轻人里面安插俩兢兢业业的老将,教会年轻人怎么赢球,建立球队强硬文化,树立无毒卡为核心的火箭硬汉风格,这才是我们年轻人需要的,你口沫横飞推销华盛顿和托福骗俩次轮还不如和其他经理搞好关系,人脉资源更重要,该送送,该吃亏吃亏,别人从你身上赚的,之后也会补偿你,当上经理的哪个不是人精,只不过有的图小利,有的谋长远,我们做球迷的信任球队管理层就够了
斯通做得不错,但也没必要硬吹。去年,明显是被大洛忽悠了。清理轮换边缘的首轮秀,就是为了清理空间签大洛。至于人情世故,有波特这个反面教材在,到底是不是赚了,还要看格里芬来了火箭之后的发挥。
斯通做得不错,但也没必要硬吹。去年,明显是被大洛忽悠了。清理轮换边缘的首轮秀,就是为了清理空间签大洛。至于人情世故,有波特这个反面教材在,到底是不是赚了,还要看格里芬来了火箭之后的发挥。
斯通做得不错,但也没必要硬吹。去年,明显是被大洛忽悠了。清理轮换边缘的首轮秀,就是为了清理空间签大洛。至于人情世故,有波特这个反面教材在,到底是不是赚了,还要看格里芬来了火箭之后的发挥。
斯通做得不错,但也没必要硬吹。去年,明显是被大洛忽悠了。清理轮换边缘的首轮秀,就是为了清理空间签大洛。至于人情世故,有波特这个反面教材在,到底是不是赚了,还要看格里芬来了火箭之后的发挥。
这种没达成的交易只能是假设,大洛在雄鹿确实打得不好,但这也和阵容搭配有关,之前霍乐迪在雄鹿撑起后卫防守,现在雄鹿换成利拉德,外线防守下降太多,他作为脚步偏慢,无法迅速补防的劣势自然被放大,但放火箭阵容真不一定怎么样是吧,所以没必要这样假设
这种没达成的交易只能是假设,大洛在雄鹿确实打得不好,但这也和阵容搭配有关,之前霍乐迪在雄鹿撑起后卫防守,现在雄鹿换成利拉德,外线防守下降太多,他作为脚步偏慢,无法迅速补防的劣势自然被放大,但放火箭阵容真不一定怎么样是吧,所以没必要这样假设
这种没达成的交易只能是假设,大洛在雄鹿确实打得不好,但这也和阵容搭配有关,之前霍乐迪在雄鹿撑起后卫防守,现在雄鹿换成利拉德,外线防守下降太多,他作为脚步偏慢,无法迅速补防的劣势自然被放大,但放火箭阵容真不一定怎么样是吧,所以没必要这样假设
这种没达成的交易只能是假设,大洛在雄鹿确实打得不好,但这也和阵容搭配有关,之前霍乐迪在雄鹿撑起后卫防守,现在雄鹿换成利拉德,外线防守下降太多,他作为脚步偏慢,无法迅速补防的劣势自然被放大,但放火箭阵容真不一定怎么样是吧,所以没必要这样假设
我假设了啥?大洛交易没成,就结束了,需要什么假设?实际情况是,斯通被迫甩掉了一堆首轮秀,这要什么假设。说得斯通去年就知道老鹰能选到格里芬的替代者一样。
我假设了啥?大洛交易没成,就结束了,需要什么假设?实际情况是,斯通被迫甩掉了一堆首轮秀,这要什么假设。说得斯通去年就知道老鹰能选到格里芬的替代者一样。
我假设了啥?大洛交易没成,就结束了,需要什么假设?实际情况是,斯通被迫甩掉了一堆首轮秀,这要什么假设。说得斯通去年就知道老鹰能选到格里芬的替代者一样。
我假设了啥?大洛交易没成,就结束了,需要什么假设?实际情况是,斯通被迫甩掉了一堆首轮秀,这要什么假设。说得斯通去年就知道老鹰能选到格里芬的替代者一样。
你去当经理?我们火箭球迷起立鼓掌,这是真正的幕后操盘手
你去当经理?我们火箭球迷起立鼓掌,这是真正的幕后操盘手
上海匡慧网络科技有限公司 沪B2-20211235 沪ICP备2021021198号-6 Copyright ©2021 KUANGHUI All Rights Reserved. 匡慧公司 版权所有