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看了看别的省公务员待遇,想了想我们山西的待遇。
15年实习的时候在杭州一家国企,开车油费每个季度固定报销一万一,不管你有没有车不管你开不开车,自己找发票走程序就给报。
卧槽,真舒服啊
并不是的 到手七千有七千的公积金说的可能是公积金+房补 如果是的话我觉得挺普遍的
很普遍?我在上海,年收入七八十,公积金也只有每月五千而已。
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你不是体制内吧…说是体制内很普通啊 平时到手那么多不是也很香?
普遍个毛,你浙江的,不是全国都这样,大部分都很低,我上班六年一个月一年全部才五万
加房补了啊 不加房补甚至到不了五万
又不要干活?
服了 现在可不是以前 全是干不完的活
你说的有点问题。不加房补公积金最高也就是24%,这个全国体制内都一样,你公积金超过税前年薪24%的一定是有房补(或者叫补充公积金),我这边体制内一般是10%,也就是加起来34%
房补不是补充公积金是住房补贴 以前分房 现在没了给房补 定格算起来是24% 但是帖子中 7500意思是每个月打卡里的钱 公积金的基数是税前总额 一般比7500高多了
如果公积金7000 按照国家规定最高比例12%算 上报的年收入基数应该是70万左右 杭州的收入的确是高啊!羡慕🍋
7000是双边的 要按单边算是3500➗0.12 月基础缴额3万差点
我堂哥教了15年左右 公积金是两三千,乡镇中学,我高中老师市里重点的 公积金四五千
除了宁波听说到上限的 一般省内不都是这个数嘛 多点不就是加了房补
不是吧,我老婆公积金5000,但是她的收入没有50万啊。
不知道江浙什么玩法,珠三角公积金有7k的那就是处级标准。。别拿个例当整体
我同学苏州相城区的 以前只是个科员一个月公积金干到9000 后来调整了一个月5000出头
体制内这个问题讨论过,结论好像是1比5,私企收入要是公务员的5倍才能互换,不过这是2010年,公务员如日中天时的讨论。
宁波幼儿园老师,3年前[奸笑]
这还只是幼儿园
哦,我没看到有体制内的限定词
在浙江,房补就是住房补贴就是补充公积金,一码事。我上个月工资到手1000多,公积金加起来6600。
有没有可能中国只有一个浙江?
7500的体制内年薪不会低于20万,又不要干活,除非私企一个月8万,不然比不过
逆天
回老家好啊 成本低了
那天算了一下,买房买代步车结婚装修也要小一百万了,自己干了大半年攒了10w还是不够