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拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
被阿里收购的公司现在没几个活着
被阿里收购的公司现在没几个活着
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
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我两个舍友在pdd,11 11 6,家庭很一般,在省会买了房,在上海买了房
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pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
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拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
其他没问题,拼多多周末加班给单倍啊;在拼多多干主要是两三年后长期收益高,每年两次涨薪机会,每次涨5000-10000的月薪,但那个11-11-6起步的工作强度和每月绩效的压力一般人确实顶不住(拼多多现在招人门槛很高,有的不知所谓的也别眼馋人工资吹自己能顶住)
其他没问题,拼多多周末加班给单倍啊;在拼多多干主要是两三年后长期收益高,每年两次涨薪机会,每次涨5000-10000的月薪,但那个11-11-6起步的工作强度和每月绩效的压力一般人确实顶不住(拼多多现在招人门槛很高,有的不知所谓的也别眼馋人工资吹自己能顶住)
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
被阿里收购的公司现在没几个活着
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阿里的开会文化,圈子文化,pdd真还没怎么学,作为一个大厂,这种执行力能保持到现在,挺不容易的。pdd的一哥们去了趟欧洲,回来就说了一句话,腐朽的资本主义终将衰落。。。没人搞得过勤劳勇敢的中国人民。。。
阿里的开会文化,圈子文化,pdd真还没怎么学,作为一个大厂,这种执行力能保持到现在,挺不容易的。pdd的一哥们去了趟欧洲,回来就说了一句话,腐朽的资本主义终将衰落。。。没人搞得过勤劳勇敢的中国人民。。。
阿里的开会文化,圈子文化,pdd真还没怎么学,作为一个大厂,这种执行力能保持到现在,挺不容易的。pdd的一哥们去了趟欧洲,回来就说了一句话,腐朽的资本主义终将衰落。。。没人搞得过勤劳勇敢的中国人民。。。
阿里的开会文化,圈子文化,pdd真还没怎么学,作为一个大厂,这种执行力能保持到现在,挺不容易的。pdd的一哥们去了趟欧洲,回来就说了一句话,腐朽的资本主义终将衰落。。。没人搞得过勤劳勇敢的中国人民。。。
来了阿里半年,被pua的快受不了了,领导天天就是话术,啥活儿不干
来了阿里半年,被pua的快受不了了,领导天天就是话术,啥活儿不干
阿里的开会文化,圈子文化,pdd真还没怎么学,作为一个大厂,这种执行力能保持到现在,挺不容易的。pdd的一哥们去了趟欧洲,回来就说了一句话,腐朽的资本主义终将衰落。。。没人搞得过勤劳勇敢的中国人民。。。
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中国的资本家比国外的资本家还资本,还猖狂,还融合了封建地主思想
中国的资本家比国外的资本家还资本,还猖狂,还融合了封建地主思想
虾米音乐真的意难平,到现在都在怀念。
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优酷本来好好的,国内头部视频网站, 那时候哪有什么爱奇艺 腾讯这些事啊,现在很多人忘记还有这网站了,年轻人直接不知道
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来了阿里半年,被pua的快受不了了,领导天天就是话术,啥活儿不干
来了阿里半年,被pua的快受不了了,领导天天就是话术,啥活儿不干
之前很多企业迷信阿里系出来的员工, 可我见了不少阿里系的员工,跳槽过来除了给公司带来无穷无尽的KPI考核制度,开无数的会议,各种术语,和无数报表,没有一个人是干实事的
之前很多企业迷信阿里系出来的员工, 可我见了不少阿里系的员工,跳槽过来除了给公司带来无穷无尽的KPI考核制度,开无数的会议,各种术语,和无数报表,没有一个人是干实事的
pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
资本如果做成这样也就不叫资本了,员工也心甘情愿了。可怕的是大部分其他的互联网小私企要你干不比pdd少多少的活,钱可拿不到人家这么多。
资本如果做成这样也就不叫资本了,员工也心甘情愿了。可怕的是大部分其他的互联网小私企要你干不比pdd少多少的活,钱可拿不到人家这么多。
阿里的开会文化,圈子文化,pdd真还没怎么学,作为一个大厂,这种执行力能保持到现在,挺不容易的。pdd的一哥们去了趟欧洲,回来就说了一句话,腐朽的资本主义终将衰落。。。没人搞得过勤劳勇敢的中国人民。。。
阿里的开会文化,圈子文化,pdd真还没怎么学,作为一个大厂,这种执行力能保持到现在,挺不容易的。pdd的一哥们去了趟欧洲,回来就说了一句话,腐朽的资本主义终将衰落。。。没人搞得过勤劳勇敢的中国人民。。。
然后拼多多对勤劳勇敢的中国人民发起了一个仅退款
然后拼多多对勤劳勇敢的中国人民发起了一个仅退款
现在淘宝也搞百亿补贴,很多商品我比价都差不多了
现在淘宝也搞百亿补贴,很多商品我比价都差不多了
盘剥卖家吸引买家这一块,淘宝有底线,PDD没有底线。。。
PDD买家随便拿捏卖家,吃白食,卖家反抗的话,便宜的货被买家吃了,罚款被PDD拿走了。。。
PDD是无数假货在上面,前赴后继的假货卖家开店,割着无数前赴后继来的新用户。我老婆买蚊香,选黑旋风的,选来选去选了个低价的,收到后发现碎了不少,发照片给商家,PDD直接跳出只退款不退货。我老婆说只想叫退一点钱得了,碎一部分。我拿起盒子一看,竟然是李逵。。。就在我们下辖的县级市生产的,用了个黑旋风的小图标,牌子都不对的。想把蚊香全掰开成2片,轻轻一掰就碎。只能点退款不退货了。
盘剥卖家吸引买家这一块,淘宝有底线,PDD没有底线。。。
PDD买家随便拿捏卖家,吃白食,卖家反抗的话,便宜的货被买家吃了,罚款被PDD拿走了。。。
PDD是无数假货在上面,前赴后继的假货卖家开店,割着无数前赴后继来的新用户。我老婆买蚊香,选黑旋风的,选来选去选了个低价的,收到后发现碎了不少,发照片给商家,PDD直接跳出只退款不退货。我老婆说只想叫退一点钱得了,碎一部分。我拿起盒子一看,竟然是李逵。。。就在我们下辖的县级市生产的,用了个黑旋风的小图标,牌子都不对的。想把蚊香全掰开成2片,轻轻一掰就碎。只能点退款不退货了。
pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
拿命换钱已经是现在劳方最好的回报了,多的是累死累活还赚不到几个钱的
拿命换钱已经是现在劳方最好的回报了,多的是累死累活还赚不到几个钱的
我一个表哥之前打工的公司被阿里收购了,之后阿里就会派个所谓高管过来指手画脚,后面公司就黄了,散了一大波人。他们投资公司就这尿性,基本都在拖后腿
[图片]
我一个表哥之前打工的公司被阿里收购了,之后阿里就会派个所谓高管过来指手画脚,后面公司就黄了,散了一大波人。他们投资公司就这尿性,基本都在拖后腿
阿里投资公司并不是简单的财务投资,那是想控制,投一家就派他们的人过去接管,然后水土不服,内斗,搞黄……相比之下,腾讯基本就是纯财务投资居多,赚钱就行,不干预经营……
阿里投资公司并不是简单的财务投资,那是想控制,投一家就派他们的人过去接管,然后水土不服,内斗,搞黄……相比之下,腾讯基本就是纯财务投资居多,赚钱就行,不干预经营……
优酷本来好好的,国内头部视频网站, 那时候哪有什么爱奇艺 腾讯这些事啊,现在很多人忘记还有这网站了,年轻人直接不知道
优酷本来好好的,国内头部视频网站, 那时候哪有什么爱奇艺 腾讯这些事啊,现在很多人忘记还有这网站了,年轻人直接不知道
优酷还好,土豆网才惨
优酷还好,土豆网才惨
我一个表哥之前打工的公司被阿里收购了,之后阿里就会派个所谓高管过来指手画脚,后面公司就黄了,散了一大波人。他们投资公司就这尿性,基本都在拖后腿
[图片]
我一个表哥之前打工的公司被阿里收购了,之后阿里就会派个所谓高管过来指手画脚,后面公司就黄了,散了一大波人。他们投资公司就这尿性,基本都在拖后腿
阿里收购主张控制与整合(吸血),而腾讯主张互联和共生(赋能)。
国内最名不副实的高管就是阿里系,出来的员工本事不大,抢权意识很强。
阿里收购主张控制与整合(吸血),而腾讯主张互联和共生(赋能)。
国内最名不副实的高管就是阿里系,出来的员工本事不大,抢权意识很强。
中国的资本家比国外的资本家还资本,还猖狂,还融合了封建地主思想
中国的资本家比国外的资本家还资本,还猖狂,还融合了封建地主思想
就怕社会上的驱虫把中国又带回半封建半资本
就怕社会上的驱虫把中国又带回半封建半资本[破防]
网上都说阿里收购的公司。几乎都是要空降管理的。几乎都得黄。
网上都说阿里收购的公司。几乎都是要空降管理的。几乎都得黄。
黄不黄其实阿里并不在乎,收购你其实就是为了吃掉你的流量,把你并入阿里系,然后在里面疯狂推电商,你那点业务才赚几个钱,变现链路长得一批,直接榨干给淘宝当燃料,只要保住电商基本盘,其他的无所谓。
黄不黄其实阿里并不在乎,收购你其实就是为了吃掉你的流量,把你并入阿里系,然后在里面疯狂推电商,你那点业务才赚几个钱,变现链路长得一批,直接榨干给淘宝当燃料,只要保住电商基本盘,其他的无所谓。
“晕倒已经见惯不怪”,你知道这是什么意思不?工作到晕倒已经离谱了,大家还要觉得很常见了,这事说得过去??
“晕倒已经见惯不怪”,你知道这是什么意思不?工作到晕倒已经离谱了,大家还要觉得很常见了,这事说得过去??
只要钱到位…没有什么干不碎…你不去有的是人愿意去…当初我每天加班.老板直接扔现金一万砸我脸上.瞬间精神有力…每天只睡4小时…还不是连续性的.都是这一会30分钟那一会1小时凑出来的…一年除了吃饭洗澡.公司门都没出过
只要钱到位…没有什么干不碎…你不去有的是人愿意去…当初我每天加班.老板直接扔现金一万砸我脸上.瞬间精神有力…每天只睡4小时…还不是连续性的.都是这一会30分钟那一会1小时凑出来的…一年除了吃饭洗澡.公司门都没出过
吸商家的血,缺德玩意,拼多多公司从上到下都不是好东西
吸商家的血,缺德玩意,拼多多公司从上到下都不是好东西
我觉得美团才终极吸血鬼,抽血泵
我觉得美团才终极吸血鬼,抽血泵
然后拼多多对勤劳勇敢的中国人民发起了一个仅退款
对广大消费者还不好嘛?商家才是头痛,但又不得不要这个平台
拼多多是退款最快最方便的平台了
对广大消费者还不好嘛?商家才是头痛,但又不得不要这个平台
拼多多是退款最快最方便的平台了
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
确实,听同学说赚的确实多,但普遍觉得自己不可能这么干很多年,身体遭不住
确实,听同学说赚的确实多,但普遍觉得自己不可能这么干很多年,身体遭不住
优酷本来好好的,国内头部视频网站, 那时候哪有什么爱奇艺 腾讯这些事啊,现在很多人忘记还有这网站了,年轻人直接不知道
优酷本来好好的,国内头部视频网站, 那时候哪有什么爱奇艺 腾讯这些事啊,现在很多人忘记还有这网站了,年轻人直接不知道
优酷当年有潜力做成b站这种的,当年经常在优酷看国外的视频,可惜被玩废了。
优酷当年有潜力做成b站这种的,当年经常在优酷看国外的视频,可惜被玩废了。
其他没问题,拼多多周末加班给单倍啊;在拼多多干主要是两三年后长期收益高,每年两次涨薪机会,每次涨5000-10000的月薪,但那个11-11-6起步的工作强度和每月绩效的压力一般人确实顶不住(拼多多现在招人门槛很高,有的不知所谓的也别眼馋人工资吹自己能顶住)
其他没问题,拼多多周末加班给单倍啊;在拼多多干主要是两三年后长期收益高,每年两次涨薪机会,每次涨5000-10000的月薪,但那个11-11-6起步的工作强度和每月绩效的压力一般人确实顶不住(拼多多现在招人门槛很高,有的不知所谓的也别眼馋人工资吹自己能顶住)
涨多少一次?
涨多少一次?
资本如果做成这样也就不叫资本了,员工也心甘情愿了。可怕的是大部分其他的互联网小私企要你干不比pdd少多少的活,钱可拿不到人家这么多。
资本如果做成这样也就不叫资本了,员工也心甘情愿了。可怕的是大部分其他的互联网小私企要你干不比pdd少多少的活,钱可拿不到人家这么多。
你是在哪个小厂干过同样强度的活?我是某新能源攻城狮,上游下游大大小小供应商我也见过,互联网企业也接触过,没见过有pdd那个强度的。
你是在哪个小厂干过同样强度的活?我是某新能源攻城狮,上游下游大大小小供应商我也见过,互联网企业也接触过,没见过有pdd那个强度的。
之前很多企业迷信阿里系出来的员工, 可我见了不少阿里系的员工,跳槽过来除了给公司带来无穷无尽的KPI考核制度,开无数的会议,各种术语,和无数报表,没有一个人是干实事的
之前很多企业迷信阿里系出来的员工, 可我见了不少阿里系的员工,跳槽过来除了给公司带来无穷无尽的KPI考核制度,开无数的会议,各种术语,和无数报表,没有一个人是干实事的
因为他们在阿里平台只积累了这些,但凡手上有硬资源就不会玩命搞这些了
因为他们在阿里平台只积累了这些,但凡手上有硬资源就不会玩命搞这些了
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
阿里一个小审核岗都可以轻松受贿上亿,趴在平台吸血多快乐,还拼啥呢?
阿里一个小审核岗都可以轻松受贿上亿,趴在平台吸血多快乐,还拼啥呢?
之前很多企业迷信阿里系出来的员工, 可我见了不少阿里系的员工,跳槽过来除了给公司带来无穷无尽的KPI考核制度,开无数的会议,各种术语,和无数报表,没有一个人是干实事的
之前很多企业迷信阿里系出来的员工, 可我见了不少阿里系的员工,跳槽过来除了给公司带来无穷无尽的KPI考核制度,开无数的会议,各种术语,和无数报表,没有一个人是干实事的
在创新药企,见识过阿里的水平了,早会午会晚会,每个会都大拖堂。
在创新药企,见识过阿里的水平了,早会午会晚会,每个会都大拖堂。
pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
这帮人是真的有钱,大小周碰到双休的周五一帮人去Space开卡,蹦完直接带妹子去旁边凯宾斯基开房
这帮人是真的有钱,大小周碰到双休的周五一帮人去Space开卡,蹦完直接带妹子去旁边凯宾斯基开房
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拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
被阿里收购的公司现在没几个活着
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我两个舍友在pdd,11 11 6,家庭很一般,在省会买了房,在上海买了房
我两个舍友在pdd,11 11 6,家庭很一般,在省会买了房,在上海买了房
我两个舍友在pdd,11 11 6,家庭很一般,在省会买了房,在上海买了房
我两个舍友在pdd,11 11 6,家庭很一般,在省会买了房,在上海买了房
pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
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阿里的开会文化,圈子文化,pdd真还没怎么学,作为一个大厂,这种执行力能保持到现在,挺不容易的。pdd的一哥们去了趟欧洲,回来就说了一句话,腐朽的资本主义终将衰落。。。没人搞得过勤劳勇敢的中国人民。。。
阿里的开会文化,圈子文化,pdd真还没怎么学,作为一个大厂,这种执行力能保持到现在,挺不容易的。pdd的一哥们去了趟欧洲,回来就说了一句话,腐朽的资本主义终将衰落。。。没人搞得过勤劳勇敢的中国人民。。。
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其他没问题,拼多多周末加班给单倍啊;在拼多多干主要是两三年后长期收益高,每年两次涨薪机会,每次涨5000-10000的月薪,但那个11-11-6起步的工作强度和每月绩效的压力一般人确实顶不住(拼多多现在招人门槛很高,有的不知所谓的也别眼馋人工资吹自己能顶住)
其他没问题,拼多多周末加班给单倍啊;在拼多多干主要是两三年后长期收益高,每年两次涨薪机会,每次涨5000-10000的月薪,但那个11-11-6起步的工作强度和每月绩效的压力一般人确实顶不住(拼多多现在招人门槛很高,有的不知所谓的也别眼馋人工资吹自己能顶住)
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
拼多多对人性的拿捏就是t0级别的,单说员工上班,有个大哥一年365天上了360天班,不休年假拼多多是真给三倍工资,一天随便就四五千,还有周末班,让你觉得休假就是在休自己的钱。。。而且拼多多里也没那么多会,上层做决策,下面只管执行,别废话,就是干。效率高了,利润就来了。不是有句话么,一般的决策,超强的执行大于好的决策,一般的执行。
确实,听同学说赚的确实多,但普遍觉得自己不可能这么干很多年,身体遭不住
确实,听同学说赚的确实多,但普遍觉得自己不可能这么干很多年,身体遭不住
便宜 这是实话
便宜 这是实话
现在淘宝也搞百亿补贴,很多商品我比价都差不多了
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盘剥卖家吸引买家这一块,淘宝有底线,PDD没有底线。。。
PDD买家随便拿捏卖家,吃白食,卖家反抗的话,便宜的货被买家吃了,罚款被PDD拿走了。。。
PDD是无数假货在上面,前赴后继的假货卖家开店,割着无数前赴后继来的新用户。我老婆买蚊香,选黑旋风的,选来选去选了个低价的,收到后发现碎了不少,发照片给商家,PDD直接跳出只退款不退货。我老婆说只想叫退一点钱得了,碎一部分。我拿起盒子一看,竟然是李逵。。。就在我们下辖的县级市生产的,用了个黑旋风的小图标,牌子都不对的。想把蚊香全掰开成2片,轻轻一掰就碎。只能点退款不退货了。
盘剥卖家吸引买家这一块,淘宝有底线,PDD没有底线。。。
PDD买家随便拿捏卖家,吃白食,卖家反抗的话,便宜的货被买家吃了,罚款被PDD拿走了。。。
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其他没问题,拼多多周末加班给单倍啊;在拼多多干主要是两三年后长期收益高,每年两次涨薪机会,每次涨5000-10000的月薪,但那个11-11-6起步的工作强度和每月绩效的压力一般人确实顶不住(拼多多现在招人门槛很高,有的不知所谓的也别眼馋人工资吹自己能顶住)
其他没问题,拼多多周末加班给单倍啊;在拼多多干主要是两三年后长期收益高,每年两次涨薪机会,每次涨5000-10000的月薪,但那个11-11-6起步的工作强度和每月绩效的压力一般人确实顶不住(拼多多现在招人门槛很高,有的不知所谓的也别眼馋人工资吹自己能顶住)
涨多少一次?
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pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
pdd干个五六年,就够上海首付了,不会攒不下来钱的,哪有时间花钱。。。不过累也真是累,pdd里员工说是对晕倒已经见怪不怪了。。。彻底的拿钱买命,所有的委屈pdd都用钱来安慰。。。牛逼是真牛逼。。。他们给出了资本市场想要的答案,资本市场就给pdd相应的回报。。。
资本如果做成这样也就不叫资本了,员工也心甘情愿了。可怕的是大部分其他的互联网小私企要你干不比pdd少多少的活,钱可拿不到人家这么多。
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