人事管理灾难？你是搞笑吧，他处理的球员哪个有问题，换作几位前任处理这些球员，一早都把更衣室给炸了

人事管理灾难？你是搞笑吧，他处理的球员哪个有问题，换作几位前任处理这些球员，一早都把更衣室给炸了

哈哈哈 拿克洛普比，藤有啥成绩拿的出手和他比啊？

你一个阿伟罗球迷戴着有色眼镜毫不奇怪，或者根本不懂球！出身荷兰+仰慕瓜迪奥拉+德国取经的经历，让滕哈赫战术融合了荷兰+西班牙的传控以及德国的高位逼抢，是以4231为主的进攻流足球，要求大量跑动和持续换位，球员要在场上不断构建三角传球结构，强调对half-space的利用（尤其边后卫）。球队要踢得严谨（时刻保持阵型完整紧凑）、有条理（传球层层递进），不鼓励禁区外滥射，不鼓励后场直接交球给边锋（不用纯边锋，而用边前腰）。中卫耐心传球直至有球员占据half-space才进一步组织进攻。中锋要参与防守，最靠前的进攻中场在对手持球时发起压迫，中锋则在对方中卫和边后卫之间切断传球路线，迫使对手传向中路，方便团队围剿。

人事管理灾难？你是搞笑吧，他处理的球员哪个有问题，换作几位前任处理这些球员，一早都把更衣室给炸了

你直接说利物浦上赛季为啥排第五嘛

爵爷的绝对权力建立他过往战绩的基础之上，他有绝对权力并不等于说任何一个新来曼联寸功未立的教练就应该天然和无条件拥有和他一样的权利。一个教练不靠成绩和战术水平让人服众，而只想着就凭教练这个职位来铁腕控制，更衣室不会出岔子就怪了，这再过去十年的曼联里面不单是滕哈格一个教练的问题。

再说爵爷的更衣室管理是大家长式的管理，可不会像这十年的一些“曼联球迷”认为的那样除了铁腕让球员不顾自己水平和发展状况为教练无条件卖命就没了。说好听点，滕哈格的轮换能力和应变能力能有爵爷的两成就能让人偷笑了，但滕哈格现在有什么？

我说的是过往成绩，这两个人能对比的？藤甲军再离谱点

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《让教练有绝对权威》，《教练拿到权威能不能服众》，这就是两件独立的事情，教练拿权利就是没错的，毕竟人通过了球队的面试拿到了合同那就能有相应的权利，并且也受相对的义务限制。如果总要看教练过往和刚开始的结果来决定要不要给权利，那岂不是要求所有新来的教练不能有任何容错率、不能有任何磨合空间和低谷、必须要直接起飞才能管得住球员？另外球员听从教练这就是职业素养的事，再天大的问题，教练头上有管理层老板以及合同制约他，不需要你球员整天质疑来质疑去好吧。。

有成绩叫拉师傅爆种.没成绩教练水平低这么双标的吗

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爵爷的绝对权力建立他过往战绩的基础之上，他有绝对权力并不等于说任何一个新来曼联寸功未立的教练就应该天然和无条件拥有和他一样的权利。一个教练不靠成绩和战术水平让人服众，而只想着就凭教练这个职位来铁腕控制，更衣室不会出岔子就怪了，这再过去十年的曼联里面不单是滕哈格一个教练的问题。

再说爵爷的更衣室管理是大家长式的管理，可不会像这十年的一些“曼联球迷”认为的那样除了铁腕让球员不顾自己水平和发展状况为教练无条件卖命就没了。说好听点，滕哈格的轮换能力和应变能力能有爵爷的两成就能让人偷笑了，但滕哈格现在有什么？

大部分的球员都是正常人，不会一上来就不听教练的话，对应的就是换帅蜜月/鸡血期。带队时间长了之后，教练要管住球员当然是要靠自己的干货了，可以是快速出成绩，可以是通过比赛和训练让球员提高水平和身价，可以是自己独到的战术思想，可以能让球员打得舒服或者打出来好数据，没有这些东西凭什么让人觉得教练可以拥有容错率和磨合的空间与低谷呢？球员的地位和合同要靠自己的场上表现挣来，教练的权威自然也需要。不靠干货就靠着我是教练所以你们必须听我的任何要求和上场安排，然后球队战绩一路下行，场上局面越来越难看，球员没有意见才怪。

况且曼联已经给够了滕哈格足够的容错率了啊？在引援上来第一个赛季初来乍到买错了安东尼，这个赛季给了滕哈格机会，然后滕哈格交出来的答卷是芒特、货轮和阿姆拉巴特。在战绩上在这个赛季欧冠耻辱性出局，争四掉队之后也没有第一时间解雇滕哈格，然后滕哈格交出来的答卷是新年英超被射门最多的球队和快掉出欧战区。在管理上和右边路的桑乔出现矛盾之后管理层同意腾哈格对桑乔下放预备队的处理，然后滕哈格交出来的答卷是右边路的迪亚诺和加纳乔都在社交媒体上对自己上场时间有不满。

利物浦上个赛季在前半个赛季掉队的情况下，在后半个赛季奋起直追，滕哈格旗下的曼联呢？还只会在嚷嚷着伤病和球员不听话中一路下坠。

哪个强队的教练没有凌驾于球员之上的绝对权力？那不然球员上场换人还得商量着来？

藤子能这么处理不都是前几任教练给他趟雷趟出来的？

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什么叫绝对权利，就是我说了算，不用和别人商量。然而大部分主教练，队伍更衣室领袖和队长真的没有绝对话语权。尤其是没有成绩的主教练

尤其是c罗，不是索尔给他铺路