结果论讲许跟马比应该只能算畜生吧，反正局外的我是这么认为的

经济不好就业岗位没有，这时候是企业家，打工人赚到钱了这时候就是资本家

衡量一个老板，是资本家类型，还是奴隶主类型，取决于他对待员工的方式。衡量员工工作的方式如果是结果制（布置好任务，能保质保量保时的完成，就是好员工），那他就是资本家。如果是需要员工加班加点，甚至鼓吹加班加点，不考虑员工的工作效率，就要求员工在岗必须一直在工作（鼓吹996），那他骨子里就是奴隶主，而不是资本家。

资本家享受胜利成果，靠结果满足自己。奴隶主享受压迫员工，靠当人上人的感觉满足自己。

衡量一个老板，是资本家类型，还是奴隶主类型，取决于他对待员工的方式。衡量员工工作的方式如果是结果制（布置好任务，能保质保量保时的完成，就是好员工），那他就是资本家。如果是需要员工加班加点，甚至鼓吹加班加点，不考虑员工的工作效率，就要求员工在岗必须一直在工作（鼓吹996），那他骨子里就是奴隶主，而不是资本家。

资本家享受胜利成果，靠结果满足自己。奴隶主享受压迫员工，靠当人上人的感觉满足自己。

马云不是飘了，是看清楚了银行和许家印的龌龊勾当，可惜老百姓宁肯把钱给许家印花，也不愿意把钱存在蚂蚁钱生钱

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钟睒睒笑了

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我以前就说过马很像禽满四合院里的易中海，花小💰就把好名声搞到手，满口仁义道德为你好，真是把你卖你还帮他数💰，人家几十年沙漠植树他一个蚂蚁森林就抢尽风头，同样吸纳存款，银行是要承担社会责任和风险是要兜底的，而余额宝跟这根本不沾边，不然能开出更高的利息

衡量一个老板，是资本家类型，还是奴隶主类型，取决于他对待员工的方式。衡量员工工作的方式如果是结果制（布置好任务，能保质保量保时的完成，就是好员工），那他就是资本家。如果是需要员工加班加点，甚至鼓吹加班加点，不考虑员工的工作效率，就要求员工在岗必须一直在工作（鼓吹996），那他骨子里就是奴隶主，而不是资本家。

资本家享受胜利成果，靠结果满足自己。奴隶主享受压迫员工，靠当人上人的感觉满足自己。