算是略有良心了，住院仨人才要了1w，不过也不是所有医院都这么无耻，我家老大19年底肺炎，住天津的儿童医院，当时暗示大夫给人点好处，人直接说不用，放心，我们不会不好好给孩子治病，后来一看这个医院就是用药狠了点，但是医院本身水平可以的，周边河北不少家里条件很好的都送孩子到这里看病

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一个病房就一万，而且几天就出院了。

说这话纯纯的篮子，慢慢改？改个三五十年？

你图的是当了主治工资高？别搞笑了，说实话就是当了主治回扣可以拿的多

医生治病是职业，也就是说必须要尽自己最大可能去救治病人。治好了，也不能收红包，因为这是医生的职责，国家已经为此给你付工资了。你自己代入想想，如果你去部门办事要塞红包，是不是很讨厌收红包的人？同理。

这不跟我们公安一样，说是8小时工作制，但是24小时随时要待命出警，而且随时要抓捕犯罪嫌疑人和办理案件…

我本科和研都是临床医学，执医注册方向是外科。你的具体情况我不了解，学历如何？有无参加住院规培？所以我不好断定。不过总体来看，只要能把证考到手，就业是不成问题的。虽然现在三甲医院照片要求很高，但是还有很多二甲医院、乡镇卫生院以及非临床的公立医疗系统在招人，学历符合要求+有证找工作是不愁的。内科等你进入临床以后会有很多更具体的科室划分，至于有哪些科室，待遇如何，完全看医院级别和当地情况。我个人感受是在公立医疗系统里内外科医生职业发展彼此并无明显优势或劣势，只是在体力劳动上内科会比外科少一些，比如同样收5个病人，内科更注重病史既往史的询问以及医生的治疗方案，更费脑。外科则意味着五台急诊或择期手术，更费力。但对于私立医学来讲，外科医生会比内科选择面更广。光是私立的各类整形医院或机构，就可以提供一大批外科医生就业岗位。还有一直存在的男科医院、私立社区医院等，都会大量招收外科医生。内科医生选择面稍微少一点

首先不是所有医生都那么大的责任吧？最近去医院比较多，看了牙，腰突，皮肤，说实话经历都不是很好，腰突直接让我手术，托关系找熟人才说静养就好。牙科上来就说根管，结果做到一半说不好做算了，不做也没事（那一开始为什么非做不可？根管不便宜，后面做牙冠更是几千块一个牙）皮肤科，本来看头皮屑的，正好背上还有个痣，想简单问下，结果莫名其妙也给痣开了个药，说是预防？？这三个给我感觉就是小病大治。你说真有什么事，他们也都说早就跟你说过了。你能咋办？不一定说得对，也不想加剧医患关系，真实经历，懂得老哥欢迎来指正。然后我一直不觉得职业值得尊敬，值得尊敬的只有具体的人。我不认为老师医生之类的就全是为了帮助他人入行的。大家都是图个安稳居多，没必要神话。

那你应该明白医生不能拒绝病人，不然医院门口直接挂个“衣衫不整恕不接待”，医患关系直接好一大半

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确实医生太累了，307的一个副主任医生还要上夜班，我之前真的不知道医生护士这么累。

这东西纯理想化的思路但是同样的病，不同的病人导致不同的实际手术难度客观存在吧？同一个医生会因同一个病情但是不同的手术难度算工资么？人工价值是无法计量的。那么如果真的有个普通病但是因为病人本身的原因导致手术难度提高，术后病人或家属事后给个红包感谢，算不算灰色收入呢？如果手术时医生没有超常发挥，病人可能需要额外花费几十万继续治疗，但是因为医生超神了，给了一万红包，这个人的医疗成本是提高了还是降低了呢？医生的工作不是工厂里上流水线，打一百个螺丝一块钱，每个病人的情况都不一样，即使同样的病，不同的病人花费的精力也有区别，你没办法去衡量医生的实际工作价值，也就给不出相应的合理工资。所以我认为，在医生本身尽责尽力工作的前提下，有些“灰色收入”是合理的，就像信佛的去庙里拜菩萨，香油钱随缘，何况医生那是真菩萨，实实在在治病救人的

100块，不含餐补

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100块不错了，说实话，而且还能睡觉，想想工人晚上九点到早上九点，三班倒估计一毛不加，加班的话，估计一小时多个两三块不错了

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一直搞不明白为什么医院不扩招，是医学院毕业生不够还是招的多了待遇会下降？

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人多钱就少