全部回帖
这才是实话,你所在的企业经营不好,要看这个行业是不是都这样。否则除非你业务能力过硬或者家底够厚,即使跑了换个地方也只不过是换个地儿重新经历一次。
是的,对于员工来说就是求稳定
如果这个老板以前赚到了也愿意多发钱,只是当前遇到困难,那可以考虑下。如果以前赚到了钱也不愿意多发,那就能跑就跑,跑不了就找机会再跑吧。
[图片]
很多人是这样的想法
这么大风险,有什么收益?还不上怎么办?
这个江涛是不是被老板拿刀架在脖子上
那江老板,说说怎么还款吧!
也有可能是家里有几栋楼房的扫地大爷。
小舅子
江涛,如果被威胁你就眨眨眼
不是我愿意和企业共苦,是生活不允许我活的那么潇洒随意
我连老板的保时捷都没坐过,凭什么
还跟企业共渡难关…不对劲了就赶紧跑。企业赚多了也不会多分你,亏了可能连你底薪都不发了。
你可快跑吧,站着说话不腰疼,往哪跑?整个上海哪家还在招人?上哪跳槽?基本工资发了,绩效不发你离职就能要回来了?
有些时候是被动共患难,这个行情之下,就业机会少了很多,即使另谋高就,新单位如果暴雷,首当其冲的还是新员工
回家躺平睡觉,而且上海不行,可以去别的城市找工作,共度个鸡儿,又不是根儿在上海,直接南下广州深圳了
看个人选择了,回老家歇逼一段时间七八月了再出来找工作不是不行,打工人在上海本来就是沪漂,实在不行去北京广州深圳找工作一样的
实话,很少有公司盈利了会多发钱,但大部分公司有难了都会拉上员工来承担风险。
我寻思着年终奖是不是多发钱💰💰💰
笑死
那是真的🐮批,我tm捐条命吧
十八个人的公司,说没就没了
人家还转回去的