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迈阿密热火队和双向合同球员合同到期的时候展开的常规对话一般是以下这样的。
热火：“你会和我们签下一份底薪合同。”
双向合同球员：“哇，我很高兴能够和球队签下一份正式合同。”
热火：“你的合同可能在第二年或者第三年是没有保证的哦。”
双向合同球员：“能够签下一份正式合同怎么都行，什么条件我都接受。我们在哪里可以进行签约了？”
但是凯莱布-马丁的情况就不一样了，他与典型的那类双向合同球员是不一样的，他在与热火签下双向合同之前就已经在夏洛特黄蜂效力了两年了。这也是对于帕特-莱利、安迪=埃利斯伯格以及热火其他高层来说棘手的地方。
热火队内没有球员持有的合同比马丁性价比更高了，在九月份的时候马丁和球队签下了一份价值45万的双向合同。如果热火想要在季后赛中使用马丁的话，热火就需要在本赛季将他的双向合同转化为一份正式合同，正式合同的价格为180万，但是由于赛季只剩一半了，所以按照实际场次发放工资。而到了休赛期热火又要怎么操作呢？2022-23赛季的热火大概率是在工资帽以上的，热火应该怎样利用好他们手中的特例呢？
马丁的续约合同计算起来是很简单的，但是操作起来的难度就很高了，因为这其中要考虑到很多其他的因素，比如热火心中很清楚，特例是唯一能够留下P.J-塔克和德怀恩-戴德蒙的机会。
马丁进入休赛期后会是一位受限制的自由球员，虽然热火能够匹配外界对于马丁的报价，但是热火的匹配是有限制规则的，热火能够给到马丁的中产特例价值为1010万，但是如果有任何一支球队给马丁的报价超过了1010万，如果马丁也接受了对方的报价，那届时热火就没有资格匹配这一份报价了。
热火队内目前有八名球员将会在今年休赛期持有合同，下赛季薪资总额达到了9840万，他们分别是：吉米-巴特勒、巴姆-阿德巴约、凯尔-洛瑞、邓肯-罗宾逊、泰勒-希罗、马克思-斯特鲁斯、奥梅尔-尤尔特赛文、加比-文森特，下赛季的工资帽预测将是1.19亿元，剩余的空间就是留给热火补强的。
接下来我们看看休赛期留下马丁的四种帽上续约方案。
马丁接受一份价值200万的老将底薪合同。
一份价值240万的非鸟权合同。（参考波蒂斯）
一份价值400万的空间特例合同。空间中产特例（room mid-level exception）是球队工资低于工资帽的球队可以使用的中产特例。
或者热火能够避税成功，就能够剩下一份价值1010万的全额中产特例。
前三个选项和市场价值是不符合的，那三份报价的价格低了，一份全额中产其实是最有可能达成协议的，根据5%薪资涨幅的规则，热火可以和马丁达成一份4年总额4440万的续约合同，这也是热火能够给到的最高价格。
热火如果需要薪资空间的话，也可以考虑其他的方案，通过其他的方式来清空薪资空间，假设吉米-巴特勒、巴姆-阿德巴约、凯尔-洛瑞是不会动的资产，那热火唯一可以选择的就是邓肯-罗宾逊了。
如果热火给到马丁一份全额中产合同，这意味着热火和塔克、戴德蒙续约的方式就受到限制了。塔克2022-23赛季的球员选项价值740万，根据本赛季塔克首发的高光表现，他大概率会选择跳出合同。在今年五月份塔克就将年满37岁，根据38岁老将续约限制规则，热火可以给他提供一份非鸟权的续约合同，薪资涨幅为20%，那就可以给到塔克一份为期3年价值2650万的续约合同。
至于戴德蒙，他其实是在为了一份NBA的底薪合同而奋斗的，热火可以给到他一份价值810万的双年特例，每年为395万。戴德蒙的问题是，热火在季后赛对于他的定位是什么，以及热火是否更希望在季后赛中给到奥梅尔-尤尔特赛文机会。
至于泰勒-希罗，即使休赛期可能与他达成提前续约合同，但这不会影响2022-23赛季的薪资总额，而热火有维克托-奥拉迪波的鸟权，意味着热火可以在休赛期帽上续约奥拉迪波，但是帽上续约解决的是软工资帽问题，具体来说就是能否签约的问题，但是帽上续约之后如果触碰硬工资帽就会需要缴纳奢侈税，帽上续约奢侈税是照算不误的。
当然，马丁也是有可能收获到一份热火根本无法匹配的报价的，这种可能性依然是存在的。当然了，现在还不是考虑休赛期如何续约的时候，除非球队在即将到来的交易截止日（2月10日）前做出了交易，而这宗交易带来了新的问题。
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热火：“你会和我们签下一份底薪合同。”
双向合同球员：“哇，我很高兴能够和球队签下一份正式合同。”
热火：“你的合同可能在第二年或者第三年是没有保证的哦。”
双向合同球员：“能够签下一份正式合同怎么都行，什么条件我都接受。我们在哪里可以进行签约了？”
但是凯莱布-马丁的情况就不一样了，他与典型的那类双向合同球员是不一样的，他在与热火签下双向合同之前就已经在夏洛特黄蜂效力了两年了。这也是对于帕特-莱利、安迪=埃利斯伯格以及热火其他高层来说棘手的地方。
热火队内没有球员持有的合同比马丁性价比更高了，在九月份的时候马丁和球队签下了一份价值45万的双向合同。如果热火想要在季后赛中使用马丁的话，热火就需要在本赛季将他的双向合同转化为一份正式合同，正式合同的价格为180万，但是由于赛季只剩一半了，所以按照实际场次发放工资。而到了休赛期热火又要怎么操作呢？2022-23赛季的热火大概率是在工资帽以上的，热火应该怎样利用好他们手中的特例呢？
马丁的续约合同计算起来是很简单的，但是操作起来的难度就很高了，因为这其中要考虑到很多其他的因素，比如热火心中很清楚，特例是唯一能够留下P.J-塔克和德怀恩-戴德蒙的机会。
马丁进入休赛期后会是一位受限制的自由球员，虽然热火能够匹配外界对于马丁的报价，但是热火的匹配是有限制规则的，热火能够给到马丁的中产特例价值为1010万，但是如果有任何一支球队给马丁的报价超过了1010万，如果马丁也接受了对方的报价，那届时热火就没有资格匹配这一份报价了。
热火队内目前有八名球员将会在今年休赛期持有合同，下赛季薪资总额达到了9840万，他们分别是：吉米-巴特勒、巴姆-阿德巴约、凯尔-洛瑞、邓肯-罗宾逊、泰勒-希罗、马克思-斯特鲁斯、奥梅尔-尤尔特赛文、加比-文森特，下赛季的工资帽预测将是1.19亿元，剩余的空间就是留给热火补强的。
接下来我们看看休赛期留下马丁的四种帽上续约方案。
马丁接受一份价值200万的老将底薪合同。
一份价值240万的非鸟权合同。（参考波蒂斯）
一份价值400万的空间特例合同。空间中产特例（room mid-level exception）是球队工资低于工资帽的球队可以使用的中产特例。
或者热火能够避税成功，就能够剩下一份价值1010万的全额中产特例。
前三个选项和市场价值是不符合的，那三份报价的价格低了，一份全额中产其实是最有可能达成协议的，根据5%薪资涨幅的规则，热火可以和马丁达成一份4年总额4440万的续约合同，这也是热火能够给到的最高价格。
热火如果需要薪资空间的话，也可以考虑其他的方案，通过其他的方式来清空薪资空间，假设吉米-巴特勒、巴姆-阿德巴约、凯尔-洛瑞是不会动的资产，那热火唯一可以选择的就是邓肯-罗宾逊了。
如果热火给到马丁一份全额中产合同，这意味着热火和塔克、戴德蒙续约的方式就受到限制了。塔克2022-23赛季的球员选项价值740万，根据本赛季塔克首发的高光表现，他大概率会选择跳出合同。在今年五月份塔克就将年满37岁，根据38岁老将续约限制规则，热火可以给他提供一份非鸟权的续约合同，薪资涨幅为20%，那就可以给到塔克一份为期3年价值2650万的续约合同。
至于戴德蒙，他其实是在为了一份NBA的底薪合同而奋斗的，热火可以给到他一份价值810万的双年特例，每年为395万。戴德蒙的问题是，热火在季后赛对于他的定位是什么，以及热火是否更希望在季后赛中给到奥梅尔-尤尔特赛文机会。
至于泰勒-希罗，即使休赛期可能与他达成提前续约合同，但这不会影响2022-23赛季的薪资总额，而热火有维克托-奥拉迪波的鸟权，意味着热火可以在休赛期帽上续约奥拉迪波，但是帽上续约解决的是软工资帽问题，具体来说就是能否签约的问题，但是帽上续约之后如果触碰硬工资帽就会需要缴纳奢侈税，帽上续约奢侈税是照算不误的。
当然，马丁也是有可能收获到一份热火根本无法匹配的报价的，这种可能性依然是存在的。当然了，现在还不是考虑休赛期如何续约的时候，除非球队在即将到来的交易截止日（2月10日）前做出了交易，而这宗交易带来了新的问题。
