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这种公司文化，你能不能受得了？ 380回复/ 50亮283391 浏览

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qqq3r2019-08-16 17:52:33发布于海南

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万一领导不在办公室呢？满街找吗？

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吃完之后2019-08-16 17:53:04发布于安徽

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大惊小怪，我待过一个公司，不加班，你敢走扣你操行分，罚你一个部门

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开扑腾杨2019-08-16 18:10:44发布于河南

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引用 @虎某亲爷发表的:

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对的，好的公司只会想着怎么让公司赚钱，让员工过得更好，反而越差的公司逼事越多

已经给了这样的人工了，说明有价值，只要员工要求不过分都会满足，更不会想出这些无意义的要求。

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binbin602019-08-16 18:16:40发布于上海

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跟同事打招呼的一般有，特地跑去跟领导打招呼的真没有遇到过。。。

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Papsala_D2019-08-16 18:16:45发布于安徽

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看给的待遇，不过我真没见过有哪家好单位这样硬性规定，搞得跟我幼儿园一样“老师早上好”“老师下午好”“老师再见”

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兔子不吃草皮2019-08-16 18:20:51发布于陕西

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引用 @眼镜熊的大哥发表的:

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小学没毕业吧？

这个不会显得领导亲民吗？

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兔子不吃草皮2019-08-16 18:24:31发布于陕西

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引用 @你打球真的像cxk 发表的:

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我刚毕业就去过这种公司见到领导必须打招呼早上晚上上下班都要和领导说了才能走

这公司领导挺闲的

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小刚唯一迷弟2019-08-16 18:28:23发布于广东

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引用 @人生海海sserc 发表的:

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看见可以打声招呼，但如果专门去和领导打招呼有点尬

听着有点像是日企啊。

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小刚唯一迷弟2019-08-16 18:28:40发布于广东

点灭只看此人举报369楼

不会是日企吧。

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晨曦lck2019-08-16 18:33:45发布于广东

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引用 @垃圾理想误我国发表的:

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玛德，我们部门经理三四点就开车溜了，我找谁打招呼？？

打他电话问他在哪啊，然后跑过去找到他说经理我下班回家了！

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虎_扑_勒_布_朗2019-08-16 18:40:31发布于上海

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关键在于给多少钱

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火箭当家莫兰特2019-08-16 18:41:29发布于四川

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嗯这个要求比不能比领导走得早好多了

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耗子给猫当伴娘2019-08-16 19:17:06发布于陕西

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引用 @人生海海sserc 发表的:

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因为破公司没有其他东西了，领导才会提出这种东西让员工受制于他，以彰显自己的领导力和所谓的企业文化

参考东北亚某国🐶

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贾跃亭的PPT2019-08-16 20:09:51发布于重庆

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引用 @人生海海sserc 发表的:

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直接找总经理打招呼，说没找到部门经理

总经理一两点溜了，找谁打招呼🐶

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村口的赵师傅2019-08-16 21:49:40发布于江西

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引用 @人生海海sserc 发表的:

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第二天去行政报到，专管早退

厉害👍

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Durantkeepgoing2019-08-16 22:23:40发布于四川

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引用 @欢乐大牛发表的:

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其实这个取决于给多少钱一个月10w每天回家前我给你磕头都可以而实际上能有这种要求的公司通常招的都是打杂的苦力给不了几个钱

其实这个取决于给多少钱一个月10w每天回家前我给你磕头都可以

而实际上能有这种要求的公司通常招的都是打杂的苦力给不了几个钱

我来，我磕头贼响亮

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肉山大柚子2019-08-16 22:39:15发布于安大略

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引用 @让此蛋飞发表的:

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这是两码事好吧！正好碰到打招呼没有问题，这是要特意去打招呼啊，就是如果领导在蹲坑，你也得等他出来说一声，这正常吗？

怎么说呢，一方面这种要求其实也没什么问题，就相当于上下班给分管领导报备下。
其实很多行业都有这种要求
不过有些简单办公室工作，强制这么要求实在没有意义，可能形式大于意义了

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眼镜熊的大哥2019-08-16 22:47:23发布于江苏

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引用 @兔子不吃草皮发表的:

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这个不会显得领导亲民吗？

等你进入社会就懂了

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Re：这种公司文化，你能不能受得了？

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