指定球员条款是指一些球员可以获得比他们正常能得到的更大的续约合同(更长的年限或更高的起薪)。这适用于新秀合同到期的球员(及其他在联盟中征战4年的球员)，他们的起薪顶薪最高可达工资帽的30%(这通常是在联盟打了7-9年的球员可以享受的待遇)。这也适用于那些即将完成新秀续约合同的球员(及其他拥有8到9年工龄球员)，他们的起薪顶薪最高可达工资帽的35%(这通常是在联盟中打了至少10年球的球员可以享受的待遇)。
此外，签订了指定新秀续约合同的球员可以在他们的母队获得更长的续约期，共计6个赛季(包括新秀合同中剩余的年份)。球员必须达到一定的标准，才能获得最高顶薪（符合以下条件中的一个即可）：
1.该球员在最近一个赛季进入最佳阵容（无论一阵、二阵还是三阵），或在最近一个赛季之前的两个赛季均进入最佳阵容（无论一阵、二阵还是三阵）；
2.该球员在最近一个赛季被评为最佳防守球员，或在最近一个赛季之前的两个赛季都被评为最佳防守球员；
3.在最近三个赛季中的任一赛季当选常规赛最有价值球员。
例如，现在是2019年的休赛期，那么如果球员完成了以下任何一项，就可以满足条件：
1.在2018-19赛季入选最佳阵容第一阵容、第二阵容或第三阵容；
2.在2016-17和2017-18赛季都入选最佳阵容一阵、二阵或三阵；
3.获得2018-19赛季最佳防守球员；
4.获得2016-17和2017-18赛季最佳防守球员；
5.在2016-17、2017-18或2018-19任意一个赛季获得最有价值球员。
指定新秀条款常被与罗斯条款搞混，实际上，两者有所不同。
只要球队指定一位新秀，他即可获得一份年限为5年的合同，但起薪仍是25%的工资帽。
罗斯条款则要求球员触发以上的条件，若成功触发，球员将获得起薪为工资帽30%的合同。
拿在2018年夏天与森林狼提前续约的唐斯举例：
据Woj当时报道，唐斯与森林狼达成5年1.9亿的续约合同，实际上，这需要唐斯在2018-19赛季触发以上的条件，才能获得，但在2018-19赛季，唐斯并未入选最佳阵容，也未获得最佳防守球员或者最有价值球员。因此，当这份合同实际生效时，唐斯获得的只是一份5年1.58亿的指定新秀条款合同。
像本赛季与掘金续约的默里和与76人续约的本-西蒙斯，签下的都是指定新秀条款。若他们下赛季表现出色，触发罗斯条款的话，他们可以得到一份更大的合同（5年2.04亿）。
球员即使有了获得更高的顶薪的资格，也并不意味着他实际上就能拿到这么多钱，就像所有的合同一样，实际到手工资是球员(或他的经纪人)和球队之间协商的结果。然而，指定新秀的起薪必须至少达到工资帽的25%。此外，对于进入联盟第5个赛季的球员来说，他的工资占工资帽的确切比例可以根据该球员的表现达到的标准来定。
拿上赛季与太阳提前续约的德文-布克来举例，太阳与布克的续约条例为：
若布克没有进入最佳阵容，他只能得到指定新秀条款的下限，工资帽25%的起薪
若布克进入三阵，他可以得到工资帽27.5%的起薪
若布克进入二阵，他可以得到工资帽28.5%的起薪
若布克进入一阵，他可以得到罗斯条款的上限，工资帽30%的起薪
一支球队在同一时间的所能拥有的指定球员数量是有限制的。一支球队最多可以同时拥有两个指定新秀(他们获得更长的新秀续约合同)和两个指定老将(他们获得超过30%工资帽的合同)。只能通过交易得到一位指定新秀或者指定老将，这也是凯尔特人在2018-19赛季无法通过交易得到安东尼-戴维斯的原因（球队已经通过交易得到指定新秀欧文）。
从7月冻结期到常规赛开始前的最后一天，一份指定老将续约合同才能被签署。签订老将合同或指定老将合同的球员在签约一年内不能被交易。
指定老将条款是在2017年新加入的一项条款，目的是让球队能够给长期为本队效力的球员更大的合同。
综上所述，可以触发指定球员条款并签订一份5年，占30%工资帽的最高顶薪的条件如下：
如斯蒂芬-库里，他在2017年与勇士达成了一份5年2.01亿的合同（起薪为工资帽35%）。实际上那年才是库里进入联盟的第8个赛季，他在2014-15赛季、2015-16赛季都获得了最有价值球员，完全符合指定老将条款的要求，因此他可以获得更大的合同。若没有指定老将条款，库里只能签下一份5年1.73亿的合同（起薪为工资帽的30%）。
而像安东尼-戴维斯，若他触发指定老将条款，他能与鹈鹕签下一份5年2.2亿的合同，但由于被交易至湖人，他在球龄达到10年前，就只能签下一份起薪为工资帽30%的合同，大约为5年1.9亿。
被裁的球员在原合同的剩余时间内，继续被看作球队的指定球员并占用球队的指定球员名额。然而，如果被裁的指定球员薪金被分摊到未来赛季的球队薪金空间里，那球员在之后的赛季并不占用球队的指定球员名额。例如，一个指定老将在2020年被裁，但是他的合约仅剩2020-21一个赛季，并且他的薪金被分摊到2021-22和2022-23的球队薪金空间，那么该球员还是仅占用2020-21赛季的指定老将名额。
拉塞尔-威斯布鲁克和詹姆斯-哈登是最早使用这个条款的球员。尽管他们在2016年都签定了续约合同，但如果他们在2017年(威少和哈登)或2018年(仅哈登)继续效力于同一支球队(分别是雷霆和火箭)，并符合表现标准，他们就可以按照指定老将规则续签新合同。
目前威斯布鲁克和哈登同处一队，火箭也因此不能再使用指定老将条款续约其他球员。
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指定球员条款是指一些球员可以获得比他们正常能得到的更大的续约合同(更长的年限或更高的起薪)。这适用于新秀合同到期的球员(及其他在联盟中征战4年的球员)，他们的起薪顶薪最高可达工资帽的30%(这通常是在联盟打了7-9年的球员可以享受的待遇)。这也适用于那些即将完成新秀续约合同的球员(及其他拥有8到9年工龄球员)，他们的起薪顶薪最高可达工资帽的35%(这通常是在联盟中打了至少10年球的球员可以享受的待遇)。
此外，签订了指定新秀续约合同的球员可以在他们的母队获得更长的续约期，共计6个赛季(包括新秀合同中剩余的年份)。球员必须达到一定的标准，才能获得最高顶薪（符合以下条件中的一个即可）：
1.该球员在最近一个赛季进入最佳阵容（无论一阵、二阵还是三阵），或在最近一个赛季之前的两个赛季均进入最佳阵容（无论一阵、二阵还是三阵）；
2.该球员在最近一个赛季被评为最佳防守球员，或在最近一个赛季之前的两个赛季都被评为最佳防守球员；
3.在最近三个赛季中的任一赛季当选常规赛最有价值球员。
例如，现在是2019年的休赛期，那么如果球员完成了以下任何一项，就可以满足条件：
1.在2018-19赛季入选最佳阵容第一阵容、第二阵容或第三阵容；
2.在2016-17和2017-18赛季都入选最佳阵容一阵、二阵或三阵；
3.获得2018-19赛季最佳防守球员；
4.获得2016-17和2017-18赛季最佳防守球员；
5.在2016-17、2017-18或2018-19任意一个赛季获得最有价值球员。
指定新秀条款常被与罗斯条款搞混，实际上，两者有所不同。
只要球队指定一位新秀，他即可获得一份年限为5年的合同，但起薪仍是25%的工资帽。
罗斯条款则要求球员触发以上的条件，若成功触发，球员将获得起薪为工资帽30%的合同。
拿在2018年夏天与森林狼提前续约的唐斯举例：
据Woj当时报道，唐斯与森林狼达成5年1.9亿的续约合同，实际上，这需要唐斯在2018-19赛季触发以上的条件，才能获得，但在2018-19赛季，唐斯并未入选最佳阵容，也未获得最佳防守球员或者最有价值球员。因此，当这份合同实际生效时，唐斯获得的只是一份5年1.58亿的指定新秀条款合同。
像本赛季与掘金续约的默里和与76人续约的本-西蒙斯，签下的都是指定新秀条款。若他们下赛季表现出色，触发罗斯条款的话，他们可以得到一份更大的合同（5年2.04亿）。
球员即使有了获得更高的顶薪的资格，也并不意味着他实际上就能拿到这么多钱，就像所有的合同一样，实际到手工资是球员(或他的经纪人)和球队之间协商的结果。然而，指定新秀的起薪必须至少达到工资帽的25%。此外，对于进入联盟第5个赛季的球员来说，他的工资占工资帽的确切比例可以根据该球员的表现达到的标准来定。
拿上赛季与太阳提前续约的德文-布克来举例，太阳与布克的续约条例为：
若布克没有进入最佳阵容，他只能得到指定新秀条款的下限，工资帽25%的起薪
若布克进入三阵，他可以得到工资帽27.5%的起薪
若布克进入二阵，他可以得到工资帽28.5%的起薪
若布克进入一阵，他可以得到罗斯条款的上限，工资帽30%的起薪
一支球队在同一时间的所能拥有的指定球员数量是有限制的。一支球队最多可以同时拥有两个指定新秀(他们获得更长的新秀续约合同)和两个指定老将(他们获得超过30%工资帽的合同)。只能通过交易得到一位指定新秀或者指定老将，这也是凯尔特人在2018-19赛季无法通过交易得到安东尼-戴维斯的原因（球队已经通过交易得到指定新秀欧文）。
从7月冻结期到常规赛开始前的最后一天，一份指定老将续约合同才能被签署。签订老将合同或指定老将合同的球员在签约一年内不能被交易。
指定老将条款是在2017年新加入的一项条款，目的是让球队能够给长期为本队效力的球员更大的合同。
综上所述，可以触发指定球员条款并签订一份5年，占30%工资帽的最高顶薪的条件如下：
如斯蒂芬-库里，他在2017年与勇士达成了一份5年2.01亿的合同（起薪为工资帽35%）。实际上那年才是库里进入联盟的第8个赛季，他在2014-15赛季、2015-16赛季都获得了最有价值球员，完全符合指定老将条款的要求，因此他可以获得更大的合同。若没有指定老将条款，库里只能签下一份5年1.73亿的合同（起薪为工资帽的30%）。
而像安东尼-戴维斯，若他触发指定老将条款，他能与鹈鹕签下一份5年2.2亿的合同，但由于被交易至湖人，他在球龄达到10年前，就只能签下一份起薪为工资帽30%的合同，大约为5年1.9亿。
被裁的球员在原合同的剩余时间内，继续被看作球队的指定球员并占用球队的指定球员名额。然而，如果被裁的指定球员薪金被分摊到未来赛季的球队薪金空间里，那球员在之后的赛季并不占用球队的指定球员名额。例如，一个指定老将在2020年被裁，但是他的合约仅剩2020-21一个赛季，并且他的薪金被分摊到2021-22和2022-23的球队薪金空间，那么该球员还是仅占用2020-21赛季的指定老将名额。
拉塞尔-威斯布鲁克和詹姆斯-哈登是最早使用这个条款的球员。尽管他们在2016年都签定了续约合同，但如果他们在2017年(威少和哈登)或2018年(仅哈登)继续效力于同一支球队(分别是雷霆和火箭)，并符合表现标准，他们就可以按照指定老将规则续签新合同。
目前威斯布鲁克和哈登同处一队，火箭也因此不能再使用指定老将条款续约其他球员。
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