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国外的上班和我们两个概念,真的
我也是外企的,严格落实八小时,下了班不会有人找你的,就算找你你不回也没人敢说你,想加班还得报备批准才行,外企是真把人当人,哎
什么是自由
996自由
德国之前还有切断电源不让员工加班的新闻外企或许确实在他们国家被工人罢工怕了在国内相较于中企,要好很多最好的例子就是特斯拉给高工资玻璃大王不开心
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我们外企也会切断电源不让加班
非洲不太懂,说说东南亚吧,其实早在15~18年,国内很多头部服装类企业为了降成本纷纷投资越南。成本的确低,但为啥一直没扩大产能呢?因为越南工人罢工起来他们受不了,越南政府还支持罢工……
非洲的我懂,我们手底下就有非洲本地员工,周末别想找到,下班别想找到,家里人总是出事要请假,他们是懒到了极点。但也羡慕他们,工作是工作,生活是生活,没什么不好的
国外这个范围到底有多大?欧洲也是国外 非洲也是国外 东南亚也是国外 那边也这么好啊?
放心 蓝星上比你有钱的比你穷的国家上班基本都比咱爽
难道越南已经是高级阶段了吗
特色
我有个朋友在长城德国分公司,长城给他们租了两个别墅让周末加班,因为在写字楼加班会被查,她后来受不了跳槽去奥迪了。
让本地企业好好学学
东亚最卷的就是我们了,韩国人看了我们的卷法都要甘拜下风,双休日加班跟玩似的,在家里都能接工作电话一个接一个。日本就更不用说了,现在日本躺平了,人均收入不如韩国就是因为工作时长短了。
所以日本人都用柬埔寨 老挝 的人 工资低还少事 中国的人都不太用了
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马斯克早就说了 中国人90%的时间都花在研究自己人身上
多数中国人都这样,民族劣根性,别反思
外儒内法 不是说着玩的
别说管理层了,昨天有人发了个帖子,关于一个香港人说国内某手机品牌在香港招人的时候就开始内卷,然后帖子下面一大堆人都为资本家说话的。
其实如果你和老外做生意,一些正规的大企业合作前会让你填一份调查表,里面涉及工作时间,童工,环境污染,社会责任等系列问题。如果你里面涉及到他们不认可的,会比较麻烦。所以我们都会填的很正规
爽有什么用?无脑喷就没意思了 福利待遇好才行啊 我不上班也很爽啊 说的是在同等条件下的对比 你上一天班挣100块钱 非洲挣个几美元这也是穷的爽啊?
所以中国没有资本家,有的都是地主想法的暴发户。
之前刷到蜜雪 在那边就是剥削 把每小时工资压很低 那边蜜雪的员工和基层管理抗议了 后来就给加工资了
有数据支撑吗? 这种个例挺没意思的 刷那种外国人来中国看到什么高科技产品 说不定只有北京上海才有 他们就说中国怎么样怎么样?这也不能说明情况啊