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这些回帖亮了
二战前那次最严重的经济危机,在美国按电梯楼层的,就要求本科生,你想想卷成啥样了
二战前那次最严重的经济危机,在美国按电梯楼层的,就要求本科生,你想想卷成啥样了
那肯定、
你看那个oppo芯片团队一解散,员工被火速抢完、
那肯定、
你看那个oppo芯片团队一解散,员工被火速抢完、
我朋友有一家做电商供应链的小公司,十几二十个人的规模,没有公积金。前些年都是招一些三本大专生,去年开始已经有c9本科和中游985硕士来应聘了。
我朋友有一家做电商供应链的小公司,十几二十个人的规模,没有公积金。前些年都是招一些三本大专生,去年开始已经有c9本科和中游985硕士来应聘了。
向下传导,阶梯式失业…比如阿里裁员,裁了100w的,这个人去找40w的工作,那么40w
的就会失业,然后去找20w的工作,导致20w的失业…
向下传导,阶梯式失业…比如阿里裁员,裁了100w的,这个人去找40w的工作,那么40w
的就会失业,然后去找20w的工作,导致20w的失业…
二战前那次最严重的经济危机,在美国按电梯楼层的,就要求本科生,你想想卷成啥样了
二战前那次最严重的经济危机,在美国按电梯楼层的,就要求本科生,你想想卷成啥样了
貌似以前的政治课本还什么说过,耶鲁的学生毕业以后也只能去看电梯放门童
貌似以前的政治课本还什么说过,耶鲁的学生毕业以后也只能去看电梯放门童
二战前那次最严重的经济危机,在美国按电梯楼层的,就要求本科生,你想想卷成啥样了
二战前那次最严重的经济危机,在美国按电梯楼层的,就要求本科生,你想想卷成啥样了
现在硕士都很多送外卖,生育率马上就超过韩国这个全球垫底的,当前已经是经济危机中了吧
现在硕士都很多送外卖,生育率马上就超过韩国这个全球垫底的,当前已经是经济危机中了吧
做的好不好不知道,单工资条件就那样吧,8K,单休,无公积金的岗位,C9本科,985硕士都来抢了
做的好不好不知道,单工资条件就那样吧,8K,单休,无公积金的岗位,C9本科,985硕士都来抢了
说出你朋友的公司,不然别叫,要么你朋友公司越来越好了,要么你在扯jb🥚。c9干20人的电商也就你编的出来
说出你朋友的公司,不然别叫,要么你朋友公司越来越好了,要么你在扯jb🥚。c9干20人的电商也就你编的出来
我知道啊但肯定不会有你说的那么夸张单休,8k,没有公积金,c9本科,研究生抢着进这不可能的事情除非发展前景特别好
我知道啊
但肯定不会有你说的那么夸张
单休,8k,没有公积金,c9本科,研究生抢着进
这不可能的事情
除非发展前景特别好
别的不说,这些所有人去银行,待遇都比这个高,无论什么银行,农商,股份制,四大行,总有能进的。这可是985和 c9硕士,而且很多岗位还不看专业,我们那边柜员还有学中医的呢。银行待遇虽然也不好,起码比这个好多了。
别的不说,这些所有人去银行,待遇都比这个高,无论什么银行,农商,股份制,四大行,总有能进的。这可是985和 c9硕士,而且很多岗位还不看专业,我们那边柜员还有学中医的呢。银行待遇虽然也不好,起码比这个好多了。
浙江?说实话我不信
浙江?
说实话我不信
我现在也有个电商小工作室,我老婆在管,八个人规模,摄影+后期给 6k(工作较为轻松),现在是个 97 年本科浙传,硕士巴黎的。
文案两个专科,一个河南师范。
人事+前台是国内专科,意大利硕士(小美女,开 Es6)
商务和采购也都是英国硕士。
去年国庆我老婆自己搞的抖音卖货,年后工作室才起步的,工资普遍开 6-8k,我老婆说来面试的大专反而没几个,好多都是研究生,她都怕干不久没敢要。
我自己的公司偏跑业务的多,来应聘的人员,学历大专和二本五五开。
我现在也有个电商小工作室,我老婆在管,八个人规模,摄影+后期给 6k(工作较为轻松),现在是个 97 年本科浙传,硕士巴黎的。
文案两个专科,一个河南师范。
人事+前台是国内专科,意大利硕士(小美女,开 Es6)
商务和采购也都是英国硕士。
去年国庆我老婆自己搞的抖音卖货,年后工作室才起步的,工资普遍开 6-8k,我老婆说来面试的大专反而没几个,好多都是研究生,她都怕干不久没敢要。
我自己的公司偏跑业务的多,来应聘的人员,学历大专和二本五五开。
做的好不好不知道,单工资条件就那样吧,8K,单休,无公积金的岗位,C9本科,985硕士都来抢了
做的好不好不知道,单工资条件就那样吧,8K,单休,无公积金的岗位,C9本科,985硕士都来抢了
那有没有来上班的哈,有可能只是面试下试试水,当做备胎来,几年前有个国企工资3000_4000,有浙大的来应聘。直接把资格审核的人惊掉了下巴,后来慢慢的,我考试多了以后也见怪不怪了。
那有没有来上班的哈,有可能只是面试下试试水,当做备胎来,几年前有个国企工资3000_4000,有浙大的来应聘。直接把资格审核的人惊掉了下巴,后来慢慢的,我考试多了以后也见怪不怪了。
向下传导,阶梯式失业…比如阿里裁员,裁了100w的,这个人去找40w的工作,那么40w的就会失业,然后去找20w的工作,导致20w的失业…
向下传导,阶梯式失业…比如阿里裁员,裁了100w的,这个人去找40w的工作,那么40w
的就会失业,然后去找20w的工作,导致20w的失业…
意思是这个意思,但例子有问题,阿里的百万真动不了二线厂商四十万的奶酪,阿里百万是管理入门,还是被裁的那种,二线厂商四十万是业务骨干,就业界对阿里的评价,没那家二线厂的高管能干这么二的事。要大厂60-80万不被裁的那种,个别人才干的翻二线40万。不是所有,是个别,因为大厂病这个东西,天赋不高真不好治。
别那么悲观,情况很差,也没那么差……任何时候肯干能干虽然不一定能发财,但都稀缺。
意思是这个意思,但例子有问题,阿里的百万真动不了二线厂商四十万的奶酪,阿里百万是管理入门,还是被裁的那种,二线厂商四十万是业务骨干,就业界对阿里的评价,没那家二线厂的高管能干这么二的事。要大厂60-80万不被裁的那种,个别人才干的翻二线40万。不是所有,是个别,因为大厂病这个东西,天赋不高真不好治。
别那么悲观,情况很差,也没那么差……任何时候肯干能干虽然不一定能发财,但都稀缺。
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那肯定、
你看那个oppo芯片团队一解散,员工被火速抢完、
那肯定、
你看那个oppo芯片团队一解散,员工被火速抢完、
引用内容可能违规暂时被隐藏
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因为高中初中被更厉害的博士抢了
因为高中初中被更厉害的博士抢了
就这么说吧,15年左右那波危机时候,我们市最好的高中,招聘老师报考条件从只要是硕士毕业就能报名,变成了只要四大师范的硕士毕业生报考。
就这么说吧,15年左右那波危机时候,我们市最好的高中,招聘老师报考条件从只要是硕士毕业就能报名,变成了只要四大师范的硕士毕业生报考。
向下传导,阶梯式失业…比如阿里裁员,裁了100w的,这个人去找40w的工作,那么40w的就会失业,然后去找20w的工作,导致20w的失业…
向下传导,阶梯式失业…比如阿里裁员,裁了100w的,这个人去找40w的工作,那么40w
的就会失业,然后去找20w的工作,导致20w的失业…
意思是这个意思,但例子有问题,阿里的百万真动不了二线厂商四十万的奶酪,阿里百万是管理入门,还是被裁的那种,二线厂商四十万是业务骨干,就业界对阿里的评价,没那家二线厂的高管能干这么二的事。要大厂60-80万不被裁的那种,个别人才干的翻二线40万。不是所有,是个别,因为大厂病这个东西,天赋不高真不好治。
别那么悲观,情况很差,也没那么差……任何时候肯干能干虽然不一定能发财,但都稀缺。
意思是这个意思,但例子有问题,阿里的百万真动不了二线厂商四十万的奶酪,阿里百万是管理入门,还是被裁的那种,二线厂商四十万是业务骨干,就业界对阿里的评价,没那家二线厂的高管能干这么二的事。要大厂60-80万不被裁的那种,个别人才干的翻二线40万。不是所有,是个别,因为大厂病这个东西,天赋不高真不好治。
别那么悲观,情况很差,也没那么差……任何时候肯干能干虽然不一定能发财,但都稀缺。
做的好不好不知道,单工资条件就那样吧,8K,单休,无公积金的岗位,C9本科,985硕士都来抢了
做的好不好不知道,单工资条件就那样吧,8K,单休,无公积金的岗位,C9本科,985硕士都来抢了
那有没有来上班的哈,有可能只是面试下试试水,当做备胎来,几年前有个国企工资3000_4000,有浙大的来应聘。直接把资格审核的人惊掉了下巴,后来慢慢的,我考试多了以后也见怪不怪了。
那有没有来上班的哈,有可能只是面试下试试水,当做备胎来,几年前有个国企工资3000_4000,有浙大的来应聘。直接把资格审核的人惊掉了下巴,后来慢慢的,我考试多了以后也见怪不怪了。
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