
最近全员加班,都快住在公司了。网友:一定要加班卷才能做出东西吗?
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这些回帖亮了
钱给够,大家肯定玩命干啊
钱给够,大家肯定玩命干啊
那他的员工看到这话呢
那他的员工看到这话呢
别人不知道,我上班只为了钱
别人不知道,我上班只为了钱
别人不知道,我上班只为了钱
别人不知道,我上班只为了钱
并不能这么肤浅。我就不这么觉得,比如我就觉得上班的意义有很多,更多是为了实现个人价值,为了在更好的平台有更好的发展,实战个人抱负。
翻译:为更多的钱。
并不能这么肤浅。我就不这么觉得,比如我就觉得上班的意义有很多,更多是为了实现个人价值,为了在更好的平台有更好的发展,实战个人抱负。
翻译:为更多的钱。
哈哈哈,人就是这样。特别是公司一大,大部分员工都无所谓老板觉得有意义的事情是什么,老板也不会认真花时间告诉员工努力的意义是什么
哈哈哈,人就是这样。特别是公司一大,大部分员工都无所谓老板觉得有意义的事情是什么,老板也不会认真花时间告诉员工努力的意义是什么
天才的认知和大部分人不一样,大部分人觉得用脑学习很痛苦,但是对他们来说沉浸在这样的世界里很开心。你看稚晖君工作之余还搞这搞那的。之前影视飓风去过华为园区拍视频,里面的生活规律和我现在的大学生活一样的。
天才的认知和大部分人不一样,大部分人觉得用脑学习很痛苦,但是对他们来说沉浸在这样的世界里很开心。你看稚晖君工作之余还搞这搞那的。之前影视飓风去过华为园区拍视频,里面的生活规律和我现在的大学生活一样的。
天才的认知和大部分人不一样,大部分人觉得用脑学习很痛苦,但是对他们来说沉浸在这样的世界里很开心。你看稚晖君工作之余还搞这搞那的。之前影视飓风去过华为园区拍视频,里面的生活规律和我现在的大学生活一样的。
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天才的认知和大部分人不一样,大部分人觉得用脑学习很痛苦,但是对他们来说沉浸在这样的世界里很开心。你看稚晖君工作之余还搞这搞那的。之前影视飓风去过华为园区拍视频,里面的生活规律和我现在的大学生活一样的。
我记得几年前有个饮水机球员进了nba,写了一篇文章,回忆他之前参加乔丹训练营的故事。他当时问了乔丹一个俗套的问题,如何才能像乔丹一样牛逼,他以为乔丹会说什么努力训练之类的,结果乔丹说,首先你要真的热爱篮球。
乔丹年轻的时候受伤了,结果休赛期还去打球。公牛队知道了禁止他打球,结果乔丹说合同里有“热爱篮球条款”,你们要求我热爱篮球,凭啥不让我打球?
所以说他们做这些事纯粹是为了快乐,赚钱只是快乐之余的额外收获。赚不到钱的时候照样会做,因为快乐。
我记得几年前有个饮水机球员进了nba,写了一篇文章,回忆他之前参加乔丹训练营的故事。他当时问了乔丹一个俗套的问题,如何才能像乔丹一样牛逼,他以为乔丹会说什么努力训练之类的,结果乔丹说,首先你要真的热爱篮球。
乔丹年轻的时候受伤了,结果休赛期还去打球。公牛队知道了禁止他打球,结果乔丹说合同里有“热爱篮球条款”,你们要求我热爱篮球,凭啥不让我打球?
所以说他们做这些事纯粹是为了快乐,赚钱只是快乐之余的额外收获。赚不到钱的时候照样会做,因为快乐。
问题是员工不一定有激情啊
问题是员工不一定有激情啊
好多项目给的时间节点很赶啊,晚上不加班,光白天根本完不成啊,比如我在的建筑业,上亿的项目,给个方案,让设计15天出全套施工图,10天给造价做清单,你不在公司加班,根本做不完,因为是系统性的工程,各专业间需要边沟通边干活,在家里加班,碰上事情打电话或微信,沟通不了啊,肯定要当面才高效
好多项目给的时间节点很赶啊,晚上不加班,光白天根本完不成啊,比如我在的建筑业,上亿的项目,给个方案,让设计15天出全套施工图,10天给造价做清单,你不在公司加班,根本做不完,因为是系统性的工程,各专业间需要边沟通边干活,在家里加班,碰上事情打电话或微信,沟通不了啊,肯定要当面才高效
你说的设计院的活吗 我一亲戚浙大毕业 晚上经常一两点 毕业四五年也就二十出头 说就算熬上去也会很累 辞了回老家考公务员了 万幸房价不高的时候上车了
你说的设计院的活吗 我一亲戚浙大毕业 晚上经常一两点 毕业四五年也就二十出头 说就算熬上去也会很累 辞了回老家考公务员了 万幸房价不高的时候上车了
天才的认知和大部分人不一样,大部分人觉得用脑学习很痛苦,但是对他们来说沉浸在这样的世界里很开心。你看稚晖君工作之余还搞这搞那的。之前影视飓风去过华为园区拍视频,里面的生活规律和我现在的大学生活一样的。
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天才的认知和大部分人不一样,大部分人觉得用脑学习很痛苦,但是对他们来说沉浸在这样的世界里很开心。你看稚晖君工作之余还搞这搞那的。之前影视飓风去过华为园区拍视频,里面的生活规律和我现在的大学生活一样的。
马云自己当年996然后创业成功自己赚了大钱,对自己来说996当然是福报,然而对于大多数人996而言并不能成为马云,所以那个话马云对自己说可以,不能对别人说
马云自己当年996然后创业成功自己赚了大钱,对自己来说996当然是福报,然而对于大多数人996而言并不能成为马云,所以那个话马云对自己说可以,不能对别人说
那他的员工看到这话呢
钱够随便加
钱够随便加
其它不说,不占用公家财务不是从小就教我们的吗?
其它不说,不占用公家财务不是从小就教我们的吗?
其他不说,谁教你不占用公家财务的谁就该拿出去打靶,最自私就是这种人
其他不说,谁教你不占用公家财务的谁就该拿出去打靶,最自私就是这种人
哈哈哈,人就是这样。特别是公司一大,大部分员工都无所谓老板觉得有意义的事情是什么,老板也不会认真花时间告诉员工努力的意义是什么
哈哈哈,人就是这样。特别是公司一大,大部分员工都无所谓老板觉得有意义的事情是什么,老板也不会认真花时间告诉员工努力的意义是什么
这是双向的,他们这种初创公司员工肯定都是有原始股的,能被带着一起干,肯定也是因为在特定领域有自己的特长,员工自己也在长远上看好现在做的这些事情才去选择干的,创业嘛加班不加班的就别计较了,这和每天打卡上下班只做分内事的螺丝钉完全不一样。
这是双向的,他们这种初创公司员工肯定都是有原始股的,能被带着一起干,肯定也是因为在特定领域有自己的特长,员工自己也在长远上看好现在做的这些事情才去选择干的,创业嘛加班不加班的就别计较了,这和每天打卡上下班只做分内事的螺丝钉完全不一样。
那是因为给的不够多!工资两万八,公司是我家;工资五千五,工作是任务;工资两千三,工作是个球
那是因为给的不够多!工资两万八,公司是我家;工资五千五,工作是任务;工资两千三,工作是个球
鞍钢宪法学一学,就知道为啥现在员工只为钱了
鞍钢宪法学一学,就知道为啥现在员工只为钱了
好多项目给的时间节点很赶啊,晚上不加班,光白天根本完不成啊,比如我在的建筑业,上亿的项目,给个方案,让设计15天出全套施工图,10天给造价做清单,你不在公司加班,根本做不完,因为是系统性的工程,各专业间需要边沟通边干活,在家里加班,碰上事情打电话或微信,沟通不了啊,肯定要当面才高效
好多项目给的时间节点很赶啊,晚上不加班,光白天根本完不成啊,比如我在的建筑业,上亿的项目,给个方案,让设计15天出全套施工图,10天给造价做清单,你不在公司加班,根本做不完,因为是系统性的工程,各专业间需要边沟通边干活,在家里加班,碰上事情打电话或微信,沟通不了啊,肯定要当面才高效
结构的要跟建筑对节点,设备专业要互相碰一下管道打不打架,绿建的偶尔再也插一脚。出一套图,电话真的说不清楚的。晚上真的是最好的时间来坐下来好好讨论,白天要应对施工,业主,图审。没精力的。
结构的要跟建筑对节点,设备专业要互相碰一下管道打不打架,绿建的偶尔再也插一脚。出一套图,电话真的说不清楚的。晚上真的是最好的时间来坐下来好好讨论,白天要应对施工,业主,图审。没精力的。
当打之年退役去打高尔夫怎么解释
不是棒球吗
不是棒球吗
我记得几年前有个饮水机球员进了nba,写了一篇文章,回忆他之前参加乔丹训练营的故事。他当时问了乔丹一个俗套的问题,如何才能像乔丹一样牛逼,他以为乔丹会说什么努力训练之类的,结果乔丹说,首先你要真的热爱篮球。乔丹年轻的时候受伤了,结果休赛期还去打球。公牛队知道了禁止他打球,结果乔丹说合同里有“热爱篮球条款”,你们要求我热爱篮球,凭啥不让我打球?所以说他们做这些事纯粹是为了快乐,赚钱只是快乐之余的额外收获。赚不到钱的时候照样会做,因为快乐。
我记得几年前有个饮水机球员进了nba,写了一篇文章,回忆他之前参加乔丹训练营的故事。他当时问了乔丹一个俗套的问题,如何才能像乔丹一样牛逼,他以为乔丹会说什么努力训练之类的,结果乔丹说,首先你要真的热爱篮球。
乔丹年轻的时候受伤了,结果休赛期还去打球。公牛队知道了禁止他打球,结果乔丹说合同里有“热爱篮球条款”,你们要求我热爱篮球,凭啥不让我打球?
所以说他们做这些事纯粹是为了快乐,赚钱只是快乐之余的额外收获。赚不到钱的时候照样会做,因为快乐。
当打之年退役去打高尔夫怎么解释
当打之年退役去打高尔夫怎么解释
我们的部门主管就是这样,去年升的主管,工资福利自然也涨了不少,当主管后那真是把公司当成自己的家族企业一样,殚精竭虑,自己玩命的干恨不得让我们也玩命的干,天天给我们喝鸡汤,想方设法给我们增加工作量,但就是不加工资。
我们的部门主管就是这样,去年升的主管,工资福利自然也涨了不少,当主管后那真是把公司当成自己的家族企业一样,殚精竭虑,自己玩命的干恨不得让我们也玩命的干,天天给我们喝鸡汤,想方设法给我们增加工作量,但就是不加工资。
因为感受不一样。升主管后无论物质和心理都得到了提升,所以内心会把工作当事业,这很正常,也很可贵。但他无法决定他下面人的升职和加薪,所以要求下面人像他一样就不好使了
因为感受不一样。升主管后无论物质和心理都得到了提升,所以内心会把工作当事业,这很正常,也很可贵。但他无法决定他下面人的升职和加薪,所以要求下面人像他一样就不好使了
所以老板喜欢舔狗和把公司东西当自己家的东西看着的人,正常员工都觉得老板是傻逼,公司的东西不用白不用
所以老板喜欢舔狗和把公司东西当自己家的东西看着的人,正常员工都觉得老板是傻逼,公司的东西不用白不用
其它不说,不占用公家财务不是从小就教我们的吗?
其它不说,不占用公家财务不是从小就教我们的吗?
天才的认知和大部分人不一样,大部分人觉得用脑学习很痛苦,但是对他们来说沉浸在这样的世界里很开心。你看稚晖君工作之余还搞这搞那的。之前影视飓风去过华为园区拍视频,里面的生活规律和我现在的大学生活一样的。
[图片]
天才的认知和大部分人不一样,大部分人觉得用脑学习很痛苦,但是对他们来说沉浸在这样的世界里很开心。你看稚晖君工作之余还搞这搞那的。之前影视飓风去过华为园区拍视频,里面的生活规律和我现在的大学生活一样的。
什么天才不天才思维,大家只是拎的清而已,工作就是工作,又不是兴趣爱好,这就跟玩游戏一样,不喜欢的游戏碰都不想碰,喜欢的可以熬夜肝成就
什么天才不天才思维,大家只是拎的清而已,工作就是工作,又不是兴趣爱好,这就跟玩游戏一样,不喜欢的游戏碰都不想碰,喜欢的可以熬夜肝成就
你别管人家上不上学,理论上人家那说法就是最该被应用的
你别管人家上不上学,理论上人家那说法就是最该被应用的
不然,这种大单都是老员工做主力,很多生力军其实派不上用场。
不然,这种大单都是老员工做主力,很多生力军其实派不上用场。
兄弟,你是不是还在上学?
你别管人家上不上学,理论上人家那说法就是最该被应用的
你别管人家上不上学,理论上人家那说法就是最该被应用的
创业的公司和一般的公司当然不一样了。你跟着马云创业会在乎那点加班费吗
创业的公司和一般的公司当然不一样了。你跟着马云创业会在乎那点加班费吗
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别人不知道,我上班只为了钱
别人不知道,我上班只为了钱
并不能这么肤浅。我就不这么觉得,比如我就觉得上班的意义有很多,更多是为了实现个人价值,为了在更好的平台有更好的发展,实战个人抱负。
翻译:为更多的钱。
并不能这么肤浅。我就不这么觉得,比如我就觉得上班的意义有很多,更多是为了实现个人价值,为了在更好的平台有更好的发展,实战个人抱负。
翻译:为更多的钱。
那是因为给的不够多!工资两万八,公司是我家;工资五千五,工作是任务;工资两千三,工作是个球
那是因为给的不够多!工资两万八,公司是我家;工资五千五,工作是任务;工资两千三,工作是个球
鞍钢宪法学一学,就知道为啥现在员工只为钱了
鞍钢宪法学一学,就知道为啥现在员工只为钱了
所以哪句话是他说的,上面那句还是下面那句
所以哪句话是他说的,上面那句还是下面那句
好多项目给的时间节点很赶啊,晚上不加班,光白天根本完不成啊,比如我在的建筑业,上亿的项目,给个方案,让设计15天出全套施工图,10天给造价做清单,你不在公司加班,根本做不完,因为是系统性的工程,各专业间需要边沟通边干活,在家里加班,碰上事情打电话或微信,沟通不了啊,肯定要当面才高效
好多项目给的时间节点很赶啊,晚上不加班,光白天根本完不成啊,比如我在的建筑业,上亿的项目,给个方案,让设计15天出全套施工图,10天给造价做清单,你不在公司加班,根本做不完,因为是系统性的工程,各专业间需要边沟通边干活,在家里加班,碰上事情打电话或微信,沟通不了啊,肯定要当面才高效
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