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丁女士26号请了两天假去做检查,一天是用产检假,一天是用年假。公司都给批了。然后27检查完后医院建议保胎,她提交了病假长假申请被驳回,丁女士以为是病历单没搞清楚,28号丁女士又找不同的医生检查,依然是要保胎。然后继续提交病假长假申请,继续被驳回。然后3月2号公司以旷工为由,开除了她。我这么讲你能理解了嘛?你是不是打拳打傻了?你以为我是在为女性争取权益嘛?你以为女性被开除工资就可以平摊到男性的头上了嘛?你想想清楚吧!
丁女士26号请了两天假去做检查,一天是用产检假,一天是用年假。公司都给批了。然后27检查完后医院建议保胎,她提交了病假长假申请被驳回,丁女士以为是病历单没搞清楚,28号丁女士又找不同的医生检查,依然是要保胎。然后继续提交病假长假申请,继续被驳回。然后3月2号公司以旷工为由,开除了她。
我这么讲你能理解了嘛?
你是不是打拳打傻了?你以为我是在为女性争取权益嘛?你以为女性被开除工资就可以平摊到男性的头上了嘛?你想想清楚吧!
很简单,产假不需要请两天,仅仅是两天也开除不了,肯定还有别的
很简单,产假不需要请两天,仅仅是两天也开除不了,肯定还有别的
这是你们管理的问题。早退属于违反规章制度,长期违反规章制度即使怀孕期也可以辞退。你们女同事这么NB,跟领导有一腿吧。
这是你们管理的问题。早退属于违反规章制度,长期违反规章制度即使怀孕期也可以辞退。你们女同事这么NB,跟领导有一腿吧。
哺乳假你看不懂吗?哺乳假可以早退一个小时你不知道吗?
哺乳假你看不懂吗?哺乳假可以早退一个小时你不知道吗?
很简单,产假不需要请两天,仅仅是两天也开除不了,肯定还有别的
很简单,产假不需要请两天,仅仅是两天也开除不了,肯定还有别的
跟你聊的真的费劲。我给你列文章,你一句空口说肯定还有别的。我说你有艾滋病你信不信?不信,那你肯定有梅毒,很简单,仅仅是蠢不会这么无脑。服了。
跟你聊的真的费劲。我给你列文章,你一句空口说肯定还有别的。我说你有艾滋病你信不信?不信,那你肯定有梅毒,很简单,仅仅是蠢不会这么无脑。服了。
所以资本家极其会转移矛盾。这种5个人少了接近一半的劳动力,最优解就是临时补充个人。当资本家把“管理失职”转变成“产假员工与非产假员工”的矛盾后,总会有人放弃对单位的合理要求,转而盯紧维护自己合法权益的员工。
所以资本家极其会转移矛盾。
这种5个人少了接近一半的劳动力,最优解就是临时补充个人。
当资本家把“管理失职”转变成“产假员工与非产假员工”的矛盾后,总会有人放弃对单位的合理要求,转而盯紧维护自己合法权益的员工。
动不动就资本家,要不你去跟国企、事业编、公务员的领导反应反应?同事怀孕干不了活多加个人,不加人就多发点工资
动不动就资本家,要不你去跟国企、事业编、公务员的领导反应反应?同事怀孕干不了活多加个人,不加人就多发点工资
正常产假都是生前两三周请假,升后休息三个月,没记错的话。这个倒好,22周就开始请假,40周左右才生,直接生前5个月就开始请假……算下来8,9个月不上班,你当老板是傻子,公司招人是来干活的,不是来休假的。我觉得公司也蛮正规的,你干不了活,我不要了,一切走法律程序,支持你仲裁。
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正常产假都是生前两三周请假,升后休息三个月,没记错的话。
这个倒好,22周就开始请假,40周左右才生,直接生前5个月就开始请假……
算下来8,9个月不上班,你当老板是傻子,公司招人是来干活的,不是来休假的。
我觉得公司也蛮正规的,你干不了活,我不要了,一切走法律程序,支持你仲裁。
她是妊高症啊……
她是妊高症啊……
问题在于这种证明非常容易开,公司角度说也无法接受在产假之外还要负担很多保胎假
问题在于这种证明非常容易开,公司角度说也无法接受在产假之外还要负担很多保胎假
妊娠期高血压疾病是妊娠期特有的疾病,包括妊娠期高血压、子痫前期、子痫、慢性高血压并发子痫前期以及慢性高血压。我国发病率为9.4%,国外报道7%~12%。本病严重影响母婴健康,是孕产妇和围生儿发病和死亡的主要原因之一。
妊娠期高血压疾病是妊娠期特有的疾病,包括妊娠期高血压、子痫前期、子痫、慢性高血压并发子痫前期以及慢性高血压。我国发病率为9.4%,国外报道7%~12%。本病严重影响母婴健康,是孕产妇和围生儿发病和死亡的主要原因之一。
斗鱼明知道仲裁输的,也选择仲裁了呀,宁可违约赔钱,也不开这个口,从人性上说(尤其这些真实需要保胎的)公司一点不人性,但是从公司角度说,我对你的人性,可能就是我离破产更近一步。所以这事就是仲裁斗鱼赔钱。如果斗鱼不赔钱,那真是cj8公司了
斗鱼明知道仲裁输的,也选择仲裁了呀,宁可违约赔钱,也不开这个口,从人性上说(尤其这些真实需要保胎的)公司一点不人性,但是从公司角度说,我对你的人性,可能就是我离破产更近一步。所以这事就是仲裁斗鱼赔钱。如果斗鱼不赔钱,那真是cj8公司了
我不想让我老婆丢了工作,也不想失去孩子。凭什么被开除?赔钱就完了?公司这是违法啊!
我不想让我老婆丢了工作,也不想失去孩子。凭什么被开除?赔钱就完了?公司这是违法啊!
所以你就等着赔钱咯
所以你就等着赔钱咯
这叫及时止损,明白不
这叫及时止损,明白不
难就业?那就不结婚不生孩子好了,现在越来越低的生育率不就是这么来的吗?
大家一起开摆就完事。
社会主义还治不了你个资本家了。
难就业?那就不结婚不生孩子好了,现在越来越低的生育率不就是这么来的吗?
大家一起开摆就完事。
社会主义还治不了你个资本家了。
资本家垮不垮我不知道,你要是一两年摆烂可能就得去街上要饭了。
资本家垮不垮我不知道,你要是一两年摆烂可能就得去街上要饭了。
这叫及时止损,明白不
这叫及时止损,明白不
精神资本家你来辣?所以你就等着赔钱咯。
精神资本家你来辣?所以你就等着赔钱咯。
资本家垮不垮我不知道,你要是一两年摆烂可能就得去街上要饭了。
资本家垮不垮我不知道,你要是一两年摆烂可能就得去街上要饭了。
原来不结婚不生孩子过一两年就得要饭去了,这逻辑太通顺了。
原来不结婚不生孩子过一两年就得要饭去了,这逻辑太通顺了。
丁女士26号请了两天假去做检查,一天是用产检假,一天是用年假。公司都给批了。然后27检查完后医院建议保胎,她提交了病假长假申请被驳回,丁女士以为是病历单没搞清楚,28号丁女士又找不同的医生检查,依然是要保胎。然后继续提交病假长假申请,继续被驳回。然后3月2号公司以旷工为由,开除了她。我这么讲你能理解了嘛?你是不是打拳打傻了?你以为我是在为女性争取权益嘛?你以为女性被开除工资就可以平摊到男性的头上了嘛?你想想清楚吧!
丁女士26号请了两天假去做检查,一天是用产检假,一天是用年假。公司都给批了。然后27检查完后医院建议保胎,她提交了病假长假申请被驳回,丁女士以为是病历单没搞清楚,28号丁女士又找不同的医生检查,依然是要保胎。然后继续提交病假长假申请,继续被驳回。然后3月2号公司以旷工为由,开除了她。
我这么讲你能理解了嘛?
你是不是打拳打傻了?你以为我是在为女性争取权益嘛?你以为女性被开除工资就可以平摊到男性的头上了嘛?你想想清楚吧!
女性被开除工资不会平摊到男性头上,但是女性的工作任务也不会分摊到男性头上。
女性被开除工资不会平摊到男性头上,但是女性的工作任务也不会分摊到男性头上。
不是男女平权吗?这时候又要特权了?
不是男女平权吗?这时候又要特权了?
孕妇不配要特权?没孕妇你哪来的?
孕妇不配要特权?没孕妇你哪来的?
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