我也不是薪资专家，就说一下大概意思吧：
新秀签合同一般要在第四年加一个球队选项，这样做的目的是为了让球队在和本队新秀续约时占据主动。
就以布伦森为例，如果布伦森的合同在第四年拥有球队选项，你侠完全可以在去年选择不执行球队选项。这样布伦森将在去年流入自由市场，成为受限制自由球员，你侠可以匹配任何报价强行让布伦森留队。
鉴于布伦森打了一个非常糟糕的季后赛，那个时候布伦森处于市场价格低谷。你侠提前续约布伦森的价格是4年5600万，彼时应该不会有球队开出这个价码。可能会有球队开3年3600—4000万的合同。这个价格独行侠是可以接受的，哪怕以后季后赛坑一点，也算符合一个第六人定位的身价。即便你侠还是觉得高，那我就不匹配了，反正你季后赛打的这么烂，换一个人应该也差不多。总之，续不续主动权在你侠手上。
但是布伦森没有这个球队选项，那主动权就在布伦森手上了。我想不想续约、什么时候续约是我的事。你只管提供合同，我只说yes或者no，在打了一个出色的季后赛以后，就算布伦森首选还是你侠，他也会充分利用纽约的兴趣给自己疯狂抬价，然后你侠就落入了两难境地——续布伦森牺牲未来薪资灵活性、放布伦森白白送走一个好不容易自己培养起来的二当家。全盘被动。
这就是小尼尔森的杰作。而他在签小特里的时候又想起来要加球队选项了，这本来是应该要夸一下小尼尔森吃一堑长一智，但是随着小特里报废，裁的时候又花了不少钱，又阴差阳错变成了一个坏事。造成了一个“该给球队选项的球员你不给，不该给球队选项的球员你乱给”的结局。
小尼尔森，这盛世如你所愿。
我也不是薪资专家，就说一下大概意思吧：
新秀签合同一般要在第四年加一个球队选项，这样做的目的是为了让球队在和本队新秀续约时占据主动。
就以布伦森为例，如果布伦森的合同在第四年拥有球队选项，你侠完全可以在去年选择不执行球队选项。这样布伦森将在去年流入自由市场，成为受限制自由球员，你侠可以匹配任何报价强行让布伦森留队。
鉴于布伦森打了一个非常糟糕的季后赛，那个时候布伦森处于市场价格低谷。你侠提前续约布伦森的价格是4年5600万，彼时应该不会有球队开出这个价码。可能会有球队开3年3600—4000万的合同。这个价格独行侠是可以接受的，哪怕以后季后赛坑一点，也算符合一个第六人定位的身价。即便你侠还是觉得高，那我就不匹配了，反正你季后赛打的这么烂，换一个人应该也差不多。总之，续不续主动权在你侠手上。
但是布伦森没有这个球队选项，那主动权就在布伦森手上了。我想不想续约、什么时候续约是我的事。你只管提供合同，我只说yes或者no，在打了一个出色的季后赛以后，就算布伦森首选还是你侠，他也会充分利用纽约的兴趣给自己疯狂抬价，然后你侠就落入了两难境地——续布伦森牺牲未来薪资灵活性、放布伦森白白送走一个好不容易自己培养起来的二当家。全盘被动。
这就是小尼尔森的杰作。而他在签小特里的时候又想起来要加球队选项了，这本来是应该要夸一下小尼尔森吃一堑长一智，但是随着小特里报废，裁的时候又花了不少钱，又阴差阳错变成了一个坏事。造成了一个“该给球队选项的球员你不给，不该给球队选项的球员你乱给”的结局。
小尼尔森，这盛世如你所愿。
