是因为三分占比,还是队友发挥的原因,
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这些回帖亮了
是一种领导把所有好干的都自己去干了 看似球队输了 自己没输 另外一种把不好干的都干了 队友当然能把简单的做好了 看起来当然毫不费劲
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然后别人都觉得前一种的自己nb,后一种的运气好,队友nb
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一种领导把所有的活都可以自己干,有一种领导可以带动属下一起干。
一种领导把所有的活都可以自己干,有一种领导可以带动属下一起干。
你说的不准确啊,应该是领导把好干的活都干了。
你说的不准确啊,应该是领导把好干的活都干了。
一种领导把所有的活都可以自己干,有一种领导可以带动属下一起干。
一种领导把所有的活都可以自己干,有一种领导可以带动属下一起干。
是一种领导把所有好干的都自己去干了 看似球队输了 自己没输 另外一种把不好干的都干了 队友当然能把简单的做好了 看起来当然毫不费劲
是一种领导把所有好干的都自己去干了 看似球队输了 自己没输 另外一种把不好干的都干了 队友当然能把简单的做好了 看起来当然毫不费劲
一个是把好干的自己都干了,不好干的留给队友去干。一个是让队友先干,队友什么不行我来干。当然后者夺冠会更轻松,因为他把队友的能力发挥到了最好,自己去给他查缺补漏。如果跟着前者,队友只能是越来越废物越来越没自信。
一个是把好干的自己都干了,不好干的留给队友去干。一个是让队友先干,队友什么不行我来干。当然后者夺冠会更轻松,因为他把队友的能力发挥到了最好,自己去给他查缺补漏。如果跟着前者,队友只能是越来越废物越来越没自信。
是一种领导把所有好干的都自己去干了 看似球队输了 自己没输 另外一种把不好干的都干了 队友当然能把简单的做好了 看起来当然毫不费劲
是一种领导把所有好干的都自己去干了 看似球队输了 自己没输 另外一种把不好干的都干了 队友当然能把简单的做好了 看起来当然毫不费劲
邓肯,科比,库里,属于后者
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搭车,这个说法其实是有证据的,科沃尔就曾经说过这种话,勇士的角色球员打的都是容易的球,而骑士的角色球员干的都是难的还没有荣誉的事儿。
搭车,这个说法其实是有证据的,科沃尔就曾经说过这种话,勇士的角色球员打的都是容易的球,而骑士的角色球员干的都是难的还没有荣誉的事儿。
最早是禅师开始说的。蛋糕理论。
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73胜班底加杜兰特能不轻松吗?
73胜班底加杜兰特能不轻松吗?
把时间退回到2016 库里 格林 汤普森和詹姆斯 欧文 乐福,你觉得哪个球队更应该73胜 3个咖位更大的明星硬生生把自己打成了下狗 勇士的优秀在于把相对平凡的能力聚集在一起变成伟大 骑士是把本该闪耀的天赋变成平凡 还美其名曰历史最伟大逆转 如果水花不拿那个73胜打出西部第8拿个总冠军是不是就是历史第一奇迹 库里一个fmvp就能超乔丹了?
把时间退回到2016 库里 格林 汤普森和詹姆斯 欧文 乐福,你觉得哪个球队更应该73胜 3个咖位更大的明星硬生生把自己打成了下狗 勇士的优秀在于把相对平凡的能力聚集在一起变成伟大 骑士是把本该闪耀的天赋变成平凡 还美其名曰历史最伟大逆转 如果水花不拿那个73胜打出西部第8拿个总冠军是不是就是历史第一奇迹 库里一个fmvp就能超乔丹了?
然后别人都觉得前一种的自己nb,后一种的运气好,队友nb
然后别人都觉得前一种的自己nb,后一种的运气好,队友nb
细看两人经历其实很富有故事性。
联盟第一人苦心经营折腾十年游牧美利坚,不如人家真诚待人初心不改一人一城。
善良的人得到了好的结果,皆大欢喜。
细看两人经历其实很富有故事性。
联盟第一人苦心经营折腾十年游牧美利坚,不如人家真诚待人初心不改一人一城。
善良的人得到了好的结果,皆大欢喜。
你说的不准确啊,应该是领导把好干的活都干了。
你说的不准确啊,应该是领导把好干的活都干了。
搭车,这个说法其实是有证据的,科沃尔就曾经说过这种话,勇士的角色球员打的都是容易的球,而骑士的角色球员干的都是难的还没有荣誉的事儿。
搭车,这个说法其实是有证据的,科沃尔就曾经说过这种话,勇士的角色球员打的都是容易的球,而骑士的角色球员干的都是难的还没有荣誉的事儿。
头一回听说 得分 助攻好干
谁解释下这一幕啥情况
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场边球迷骂詹姆斯家人,被詹姆斯找主裁投诉罚出去了,这事詹姆斯做得没毛病,就是这图单独截出来太搞笑了
场边球迷骂詹姆斯家人,被詹姆斯找主裁投诉罚出去了,这事詹姆斯做得没毛病,就是这图单独截出来太搞笑了
搭车,这个说法其实是有证据的,科沃尔就曾经说过这种话,勇士的角色球员打的都是容易的球,而骑士的角色球员干的都是难的还没有荣誉的事儿。
搭车,这个说法其实是有证据的,科沃尔就曾经说过这种话,勇士的角色球员打的都是容易的球,而骑士的角色球员干的都是难的还没有荣誉的事儿。
后两场格林开始得分了,明显就是防守重心变了。给了格林机会。
同理,看佩顿,在场上干的活就是空切快攻找库里,给库里掩护。这多简单,都是空切上空篮。但是在别的队,佩顿进攻端光干这些东西可不够。在勇士真的就干这些简单的活。
后两场格林开始得分了,明显就是防守重心变了。给了格林机会。
同理,看佩顿,在场上干的活就是空切快攻找库里,给库里掩护。这多简单,都是空切上空篮。但是在别的队,佩顿进攻端光干这些东西可不够。在勇士真的就干这些简单的活。
你说的不准确啊,应该是领导把好干的活都干了。
你说的不准确啊,应该是领导把好干的活都干了。
什么好干?场均43分钟好干还是五项两队第一好干?什么好干都没你们敲键盘好干
什么好干?场均43分钟好干还是五项两队第一好干?什么好干都没你们敲键盘好干
一个是把好干的自己都干了,不好干的留给队友去干。一个是让队友先干,队友什么不行我来干。当然后者夺冠会更轻松,因为他把队友的能力发挥到了最好,自己去给他查缺补漏。如果跟着前者,队友只能是越来越废物越来越没自信。
一个是把好干的自己都干了,不好干的留给队友去干。一个是让队友先干,队友什么不行我来干。当然后者夺冠会更轻松,因为他把队友的能力发挥到了最好,自己去给他查缺补漏。如果跟着前者,队友只能是越来越废物越来越没自信。
这也是废队友的由来,所以四年换一波新队友。
这也是废队友的由来,所以四年换一波新队友。
邓肯,科比,库里,属于后者
邓肯,科比,库里,属于后者
科比我是没想到的
科比我是没想到的
场边球迷骂詹姆斯家人,被詹姆斯找主裁投诉罚出去了,这事詹姆斯做得没毛病,就是这图单独截出来太搞笑了
场边球迷骂詹姆斯家人,被詹姆斯找主裁投诉罚出去了,这事詹姆斯做得没毛病,就是这图单独截出来太搞笑了
凭啥只能詹姆斯攻击别人家人
而别个不能攻击他家人?
凭啥只能詹姆斯攻击别人家人
而别个不能攻击他家人?
然后干完之后再说下属不行浪费自己的才华
然后干完之后再说下属不行
浪费自己的才华
詹姆斯什么时候说过队友不行这种话?18总决赛jr那样了,都没有说队友不行!
詹姆斯什么时候说过队友不行这种话?18总决赛jr那样了,都没有说队友不行!
意思库里还是防守核心了?比如防遍对方所有人?虽然不是自愿的
意思库里还是防守核心了?比如防遍对方所有人?虽然不是自愿的
库里起码没有叉腰防守,而且回防积极。
库里起码没有叉腰防守,而且回防积极。
詹姆斯什么时候说过队友不行这种话?18总决赛jr那样了,都没有说队友不行!
詹姆斯什么时候说过队友不行这种话?18总决赛jr那样了,都没有说队友不行!
嘴上没说,可是行动上跑路了啊
嘴上没说,可是行动上跑路了啊
搭车,这个说法其实是有证据的,科沃尔就曾经说过这种话,勇士的角色球员打的都是容易的球,而骑士的角色球员干的都是难的还没有荣誉的事儿。
搭车,这个说法其实是有证据的,科沃尔就曾经说过这种话,勇士的角色球员打的都是容易的球,而骑士的角色球员干的都是难的还没有荣誉的事儿。
条条大路通罗马,夺冠有很多种方式。勇士的方式是一个非常棒的组织结构。科尔,库里,克莱,格林,组织结构合理高效。该结构类似马刺GDP,特点长期稳定,可接纳度高。缺点就是球星再强也不怎么显眼。老詹的模式是自带体系的二人转模式,类似ok组合。特点是见效快,视觉冲击强,缺点是兼容性低。对两个台柱子的依赖更高。反例就是22湖人和F4湖人。所以成功有很多途径,只是方式不同而已。就个人来说,很喜欢勇士和马刺的体系。但这种体系的建立要求太高了,可遇而不可求。另外,科沃尔18年说的话大概意思是这样的。勇士球星投关键球,其实要角色球员投关键球。他有点无法适应,我估计他是没能接受他自己已经上海报这事。20年的格林决胜球没进也是一样道理。由于球星战略,在老詹身边打球是把双刃剑。这就看球员们自己的选择了!
条条大路通罗马,夺冠有很多种方式。勇士的方式是一个非常棒的组织结构。科尔,库里,克莱,格林,组织结构合理高效。该结构类似马刺GDP,特点长期稳定,可接纳度高。缺点就是球星再强也不怎么显眼。老詹的模式是自带体系的二人转模式,类似ok组合。特点是见效快,视觉冲击强,缺点是兼容性低。对两个台柱子的依赖更高。反例就是22湖人和F4湖人。所以成功有很多途径,只是方式不同而已。就个人来说,很喜欢勇士和马刺的体系。但这种体系的建立要求太高了,可遇而不可求。另外,科沃尔18年说的话大概意思是这样的。勇士球星投关键球,其实要角色球员投关键球。他有点无法适应,我估计他是没能接受他自己已经上海报这事。20年的格林决胜球没进也是一样道理。由于球星战略,在老詹身边打球是把双刃剑。这就看球员们自己的选择了!
有没有一种可能,这个领导牵头了四个项目,却只有能力完成一个,另外三个都是要找别的领导来做主力,所以最后收项目成果时,这个领导的名字只能排在第二位呢。
[图片]
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有没有一种可能,
这个领导牵头了四个项目,
却只有能力完成一个,
另外三个都是要找别的领导来做主力,
所以最后收项目成果时,
这个领导的名字只能排在第二位呢。
人家领导是实打实的完成了4个项目 而且干项目雇个人不是很正常 项目完工那个月的优秀员工给不给老板也无所谓啊 因为公司就是属于老板的 项目完工也属于老板了。老板可以随时跟他的4个项目奖杯合影啊 擦擦灰啊 没事拿出来晒晒 非得追求什么月最佳员工么?有些人有4个最佳员工 但是他老换公司 这不就是金牌打工人么
人家领导是实打实的完成了4个项目 而且干项目雇个人不是很正常 项目完工那个月的优秀员工给不给老板也无所谓啊 因为公司就是属于老板的 项目完工也属于老板了。老板可以随时跟他的4个项目奖杯合影啊 擦擦灰啊 没事拿出来晒晒 非得追求什么月最佳员工么?有些人有4个最佳员工 但是他老换公司 这不就是金牌打工人么
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一个就是杜兰特的原因,这个大家都知道。其次总决赛抢7一个赢了一个输了,赢的那个自然就赢得艰难咯。最后詹姆斯除开对勇士的总决赛,2次冠军输了3场,库里除开有杜兰特的总决赛,2次冠军输了4场
一个就是杜兰特的原因,这个大家都知道。其次总决赛抢7一个赢了一个输了,赢的那个自然就赢得艰难咯。最后詹姆斯除开对勇士的总决赛,2次冠军输了3场,库里除开有杜兰特的总决赛,2次冠军输了4场
为什么要除开对勇士 要除开也是除开有kd的勇士啊
为什么要除开对勇士 要除开也是除开有kd的勇士啊
赢的艰难,输得彻底。
赢的艰难,输得彻底。
一种领导把所有的活都可以自己干,有一种领导可以带动属下一起干。
一种领导把所有的活都可以自己干,有一种领导可以带动属下一起干。
你说的不准确啊,应该是领导把好干的活都干了。
你说的不准确啊,应该是领导把好干的活都干了。
是一种领导把所有好干的都自己去干了 看似球队输了 自己没输 另外一种把不好干的都干了 队友当然能把简单的做好了 看起来当然毫不费劲
是一种领导把所有好干的都自己去干了 看似球队输了 自己没输 另外一种把不好干的都干了 队友当然能把简单的做好了 看起来当然毫不费劲
一个是把好干的自己都干了,不好干的留给队友去干。一个是让队友先干,队友什么不行我来干。当然后者夺冠会更轻松,因为他把队友的能力发挥到了最好,自己去给他查缺补漏。如果跟着前者,队友只能是越来越废物越来越没自信。
一个是把好干的自己都干了,不好干的留给队友去干。一个是让队友先干,队友什么不行我来干。当然后者夺冠会更轻松,因为他把队友的能力发挥到了最好,自己去给他查缺补漏。如果跟着前者,队友只能是越来越废物越来越没自信。
论项目管理的重要性
论项目管理的重要性
是一种领导把所有好干的都自己去干了 看似球队输了 自己没输 另外一种把不好干的都干了 队友当然能把简单的做好了 看起来当然毫不费劲
是一种领导把所有好干的都自己去干了 看似球队输了 自己没输 另外一种把不好干的都干了 队友当然能把简单的做好了 看起来当然毫不费劲
然后别人都觉得前一种的自己nb,后一种的运气好,队友nb
然后别人都觉得前一种的自己nb,后一种的运气好,队友nb
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