我说句实话，你们想象中的那种国企，目前来说是各个城市的投资集团，大多数由财政局直属，底下管着2-30个子公司，覆盖一个城市的各行各业，这种国企的总部和下属的很重要的二级子公司，行事风格和工作内容妥妥的机关单位，而且比公务员更自由，很多以前体制内的领导都往这种国企里调，但是这种国企你一般进不去，小城市都要985211学历，而且没关系你一开始的笔试都没资格参加（我有幸占了个萝卜坑），当然福利也很不错，比如伙食，早餐一块（不给也没事）午餐不要钱，四个菜四个主食还有汤酸奶水果

年后看看机会，有更好的公司就去面试，拿到offer就辞职

每个国企不一样，并且每个部门悠闲程度差距也有可能很大。

这才是想进的国企

我们这有个中船下属研究所也差不多，有的入职还是给的事业编制，一年杂七杂八估计16，7个，我们这三线小城房子均价也才8k，属于爽歪歪了。

好多研究所比互联网加班还狠

就怕国企算法就要个cv

710研究所？

对

这个就很香了，我最不懂的是，某些三四线事业编，一年到手七八万的，不知道图啥

709握爪

这倒是真的，别说30年了，对个人来说5年的变化都是翻天覆地的，现在回想五年前的自己，10年前的自己，怎么也想不到现在会处在现在这个地方

我毕业进了一家广州国企，重工业制造业。全国校招160人，毕业一年走了80人，我是一年到了离开的。国企和国企的差距很大，楼主要看自己想要什么，钱，发展前景，工作环境。我主要是工作环境太差，然后综合考虑钱和发展前景并不理想，跑路的。然后我这几年回头看，这个决定是我做的对的。

有些个国企真的就只剩下稳定这一个优点了。每月稳定3000块，疫情来了也不怕。

那你是宜昌啊，话说刚毕业那会儿，我在你们宜昌的兴发集团呆了半年（校招），之后离职了去了杭州，19年回武汉了；

要我说啊，这种三线城市的好央企和好事业单位，才是性价比之王，当地房价不高，生活配套很全，自己收入不错，福利也好，真正的钱多事少离家近