楼主是程序员吗？

哪有什么可以干到退休的 现在社会变化这么快 30多年后的事情谁能说得准

哎，没进来之前确实没有想到，有国企福利能这么差。

公务员事业单位不就可以干到退休。我这个企业也是国企，比较大些，又是行业龙头，我这个条件跳出来找不到更好的，所以只能一直干

让你工资加30年到退休你猜最后那年工资能有多少

简单补充一下，本人在3线城市，公司有3个股东，城投，国家电网子公司，中国电信子公司，和政府关系不错，建了一个云基地，主要业务是政务云

哪有什么可以干到退休的 现在社会变化这么快 30多年后的事情谁能说得准

狭隘了！国企分很多种，烟草、电网、铁路、军工、银行（非股份制），还有涉及关键民生和重点基建的国企，话说极端点，不管哪方上台，这类国企都是稳固权利的根本之一。 我所在的央企就是这样，赚钱了上交中央，亏钱了中央拨款，养老金在一个单独的池子里，我也是刚入职那会儿，五险在支付宝上查到了4个缴费记录，养老保险没有记录，之后才知道的（公务员是一个池子，省直企保是一个池子，一般企业是一个池子，城乡居民是一个池子）；我之前在互联网干了几年，目前这央企，制度完善，福利可以，6险2金，有食堂有班车，有福利房（市场价的2/3），也加班，但考勤、请假比较松散（闲的时候请个两三天假只到部门就可以，找同事帮忙打下卡就行），工资一般，要是跟对象都在这个央企，那日子还是很滋润的，把我一个初中同学推到别的部门，他进来后，又找我把他女朋友推到我们部门了，现在爽的飞起

根据我的经验，那种有大食堂，有宿舍，在一个大园区很多人的国企就像你说的这样，朝九晚五，各种福利，就跟我几个同学在肇庆的风华高科一样。二本毕业不到一年，在四线小城市，朝九晚五，周末双休，从来没加过班，还经常下午4点多就下班，经常上班没事做，闲逛，一个月到手7000多很令人我羡慕，关键是这种国企稳定的不行，工资一年年逐渐增加，可以干到退休

有编制的肯定不用怕，垄断国企真的不好说，政策变化太频繁，改革永远在路上

记得一个JR说过，国企之间的差距比人和狗的差距还大。。

狭隘了！国企分很多种，烟草、电网、铁路、军工、银行（非股份制），还有涉及关键民生和重点基建的国企，话说极端点，不管哪方上台，这类国企都是稳固权利的根本之一。 我所在的央企就是这样，赚钱了上交中央，亏钱了中央拨款，养老金在一个单独的池子里，我也是刚入职那会儿，五险在支付宝上查到了4个缴费记录，养老保险没有记录，之后才知道的（公务员是一个池子，省直企保是一个池子，一般企业是一个池子，城乡居民是一个池子）；我之前在互联网干了几年，目前这央企，制度完善，福利可以，6险2金，有食堂有班车，有福利房（市场价的2/3），也加班，但考勤、请假比较松散（闲的时候请个两三天假只到部门就可以，找同事帮忙打下卡就行），工资一般，要是跟对象都在这个央企，那日子还是很滋润的，把我一个初中同学推到别的部门，他进来后，又找我把他女朋友推到我们部门了，现在爽的飞起

狭隘了！国企分很多种，烟草、电网、铁路、军工、银行（非股份制），还有涉及关键民生和重点基建的国企，话说极端点，不管哪方上台，这类国企都是稳固权利的根本之一。 我所在的央企就是这样，赚钱了上交中央，亏钱了中央拨款，养老金在一个单独的池子里，我也是刚入职那会儿，五险在支付宝上查到了4个缴费记录，养老保险没有记录，之后才知道的（公务员是一个池子，省直企保是一个池子，一般企业是一个池子，城乡居民是一个池子）；我之前在互联网干了几年，目前这央企，制度完善，福利可以，6险2金，有食堂有班车，有福利房（市场价的2/3），也加班，但考勤、请假比较松散（闲的时候请个两三天假只到部门就可以，找同事帮忙打下卡就行），工资一般，要是跟对象都在这个央企，那日子还是很滋润的，把我一个初中同学推到别的部门，他进来后，又找我把他女朋友推到我们部门了，现在爽的飞起

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工会和党工部天壤之别