「BlueAlliance翻译」雷霆和小球市球队的困境，提升竞争力的艰难斗争由VienusSC30 发表在雷霆专区 https://bbs.hupu.com/thunder
超级巨星掌控了NBA，雷霆这样的小球市球队正处于劣势之中，而NBA劳资谈判协议要到2023年才重新修订。这一令人担忧的转变是否意味着小球市面临着提升战斗力的艰难斗争？
俄克拉荷马雷霆关于保罗-乔治，杰拉米-格兰特和拉塞尔-威斯布鲁克的交易似乎标志了球队十一年来的第一次重建。随着顶级球员掌控了NBA的所有权利，小球市球队的糟糕处境受到了更进一步的关注，新一轮回的焦点在于雷霆是怎样，又是因为什么陷入这种处境中的。我在最近的文章中提到了这一令人担忧的转变。并且，我并不是唯一一个正在思考这件事的人。查尔斯-巴克利的观点也佐证了我的看法。
乔治迫使雷霆方面做出交易决定，推倒了第一张多米诺骨牌。总经理萨姆-普雷斯蒂原本可以用他得到的大量选秀权再招来另一名球星，但这确实是可行的吗？说实话，并不——因为雷霆的工资帽状况不允许。
仍然深陷奢侈税泥沼的雷霆必须继续操作，确保球队不会触发超级奢侈税，面临更严重的税额冲击。萨姆-普雷斯蒂已经对总薪资进行了极大削减，但雷霆的总薪资仍然在奢侈税线之上。
目前为止，如果算上阿卜杜勒-纳迪尔和德翁特-伯顿的薪资，但不算上双向合同球员的薪资，预计下赛季雷霆的总薪资将是1.3633279亿美元，而奢侈税线是1.32627亿美元。在休赛期结束前，普雷斯蒂必须再操作降低369.579万美元的薪资。如果能分期裁掉下赛季薪水为571.12万美元的帕特里克-帕特森，或者交易他得到可以被裁掉的非保障合同球员，就能达到降低薪资的目标。
出于任何意图和目的，普雷斯蒂都可以寻求招来另一名巨星，但是联盟前十球员中的大多数都在今夏进入了自由市场。剩下的，比如说，让拉塞尔-威斯布鲁克和扬尼斯-阿德托昆博搭档，仅仅就适配度而言就不会奏效，何况雄鹿根本不打算交易他。
NBA第一梯队的名单可能由于个人的喜好不同而产生差异。但是大多数评论员都会提到（排名不分先后）科怀-伦纳德，扬尼斯-阿德托昆博，勒布朗-詹姆斯，安东尼-戴维斯，詹姆斯-哈登，保罗-乔治，凯文-杜兰特，斯蒂芬-库里，乔尔-恩比德，拉塞尔-威斯布鲁克，达米安-利拉德，凯里-欧文，吉米-巴特勒，尼古拉-约基奇和卡尔-安东尼-唐斯。在这15名球员中，有7名球员在过去的几周更换了球队，还有5名球员所在的球队受到了顶薪自由球员签约/交易的影响。
球员控制着联盟，发号施令。对于俄克拉荷马雷霆和多伦多猛龙这些不在“大球市”之列的球队，即便他们做得十全十美，最终依然可能满盘皆输。
基于目前的劳资谈判协议，这一问题将继续存在着，并且不会立刻缓和。在我最近几篇文章中，我提到了下一份劳资谈判协议将需要怎样处理这一问题。主要是因为，一切意在使中层球员拿到应有的薪资，并吸引明星球员留队的调整都受挫了。
现在的情况是，超巨提前拿了大合同（或是先接受大合同，然后要求交易），而中层球员只能在小球市拿到应得的薪资。相反，拥有巨星的球队正在引诱那些球员。比起他们在别的球队（小球市、母队）所能拿到的薪水，这些球队（大球市无鸟队）给他们的开价只占到那一数额的一小部分。
简单来说，超巨用他们的顶尖天赋获得了掌控权，重新定义了劳资市场。雷霆由于这些休赛期决定受到了强烈的冲击。最起码，那些不是这些超级球队的球迷的人可以感谢科怀选择了快船而非湖人，这意味着这赛季联盟的局势将平衡得多。不幸的是，这是以雷霆，鹈鹕和猛龙的球队利益为代价的。
查尔斯-巴克利是我最喜欢的一名硕果仅存的老派评论员。他对于威斯布鲁克被交易至火箭一事，以及自由市场关闭后下赛季的展望与我的想法一致。
这个休赛期，甚至下个休赛期，这一情况都解决不了，因为目前的劳资谈判协议是在2016年商定的，合同期限为7年，一直生效至2023-24赛季结束。
值得一提的是，目前的劳资谈判协议中被提到的很多方面都与合同挂钩。因为克里斯-保罗和勒布朗-詹姆斯均为NBA球员工会的劳方代表，有些新合同的调整与这些年岁渐长的球星息息相关，这绝对不是巧合（36岁条款修改为38岁条款）。最值得一提的是，增加了效力10年老将的顶薪的起步价（可以占工资帽的35%）。NBA官网的原文上甚至直接提到了上述两名球员。
超级球星的短期（如2年）流动次数也在增加。2017-18赛季，效力联盟十年以上的超级巨星——比如勒布朗-詹姆斯、凯文-杜兰特和克里斯-保罗，他们都拥有在后一年夏天成为自由球员的选项——尽管他们可以选择与所在的母队签下起薪3600万，总金额约为2.1亿的5年顶薪合同。
然而，劳资谈判交易中的另一个转变也影响了上述群体：
2017版的劳资谈判协议中加入了一个新的“指定老将条款”，让满足特定标准的球员可以最多提前续约六年合同。
我不是想抨击这两个人，但是显然，当谈判开始的时候，他们有所授意。
巴克利认为，考虑到球员所具有的控制权，超级巨星的选择让小球市（更确切地说，是除了洛杉矶、纽约，以及芝加哥、费城和迈阿密这三个称得上是有历史底蕴的球市）深受其害的情况，停摆会是在所难免的。
希望事实并非如此。但是目前的情况确实让人感到，劳资谈判协议已经与它的意图背道而驰了，它使得大球市更具权势，而非为所有球市创造公平竞争的环境。
未来，这一情况对NBA总裁来说将是重要的，特别是在董事会会面讨论目前联盟局势之后。再重申一遍，由于劳资谈判协议要再过五个赛季才能更新，情况可能改变不了多少。但是，如果大多数老板都觉得目前的局势制约了球队提升竞争力，是否会导致对于劳资谈判协议的讨论提前进行？
也许会，但是既然合同已经敲定了，所以那些真正心狠手辣的老板只需要坚定立场就行了。例如，如果更多的球员跟随这一潮流，在合同早期要求交易，管理层会拒绝他们的申请也不足为奇。
在雷霆的情况中，萨姆-普雷斯蒂本可以拒绝保罗-乔治的交易申请，强迫他履行他的合同。考虑到普雷斯蒂一再重申雷霆降低薪资、停止交奢侈税的需要，他会同意、甚至可能是欢迎保罗乔治要求交易并不令人惊讶。
希望普雷斯蒂在重建这支他正在拆散的球队时能够吸取教训。这不意味着雷霆不应该寻求签下超级巨星，但是这个时代给了我们两个关键的启发。
首先，普雷斯蒂需要做出更好的决策，尤其是在围绕他的核心球员配备一些适合他们，能提升他们比赛表现的角色球员方面。其次，他需要在薪资谈判方面做得更好，要有前瞻性，避免给角色球员开价过高。
路还有很长，但是当雷霆进入重建阶段时，球迷们对他的学习能力表示了兴趣。让我们祈祷目前的状况到了劳资谈判协议修订时会发生改变，或是普雷斯蒂有多擅长他的工作可能并不重要。
我们确知的一件事是，大球市老板之外的那些老板对于球员合同方面的所有让步并不满意。这些让步都是为了满足球员工会而做出的，但是比起之前修订的劳资谈判协议，保留球星、公平竞争的目标受到了损害。
只能说，劳资谈判协议得做出一些改变，但是提出改变都可能会是五年之后的事了。
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超级巨星掌控了NBA，雷霆这样的小球市球队正处于劣势之中，而NBA劳资谈判协议要到2023年才重新修订。这一令人担忧的转变是否意味着小球市面临着提升战斗力的艰难斗争？
俄克拉荷马雷霆关于保罗-乔治，杰拉米-格兰特和拉塞尔-威斯布鲁克的交易似乎标志了球队十一年来的第一次重建。随着顶级球员掌控了NBA的所有权利，小球市球队的糟糕处境受到了更进一步的关注，新一轮回的焦点在于雷霆是怎样，又是因为什么陷入这种处境中的。我在最近的文章中提到了这一令人担忧的转变。并且，我并不是唯一一个正在思考这件事的人。查尔斯-巴克利的观点也佐证了我的看法。
乔治迫使雷霆方面做出交易决定，推倒了第一张多米诺骨牌。总经理萨姆-普雷斯蒂原本可以用他得到的大量选秀权再招来另一名球星，但这确实是可行的吗？说实话，并不——因为雷霆的工资帽状况不允许。
仍然深陷奢侈税泥沼的雷霆必须继续操作，确保球队不会触发超级奢侈税，面临更严重的税额冲击。萨姆-普雷斯蒂已经对总薪资进行了极大削减，但雷霆的总薪资仍然在奢侈税线之上。
目前为止，如果算上阿卜杜勒-纳迪尔和德翁特-伯顿的薪资，但不算上双向合同球员的薪资，预计下赛季雷霆的总薪资将是1.3633279亿美元，而奢侈税线是1.32627亿美元。在休赛期结束前，普雷斯蒂必须再操作降低369.579万美元的薪资。如果能分期裁掉下赛季薪水为571.12万美元的帕特里克-帕特森，或者交易他得到可以被裁掉的非保障合同球员，就能达到降低薪资的目标。
出于任何意图和目的，普雷斯蒂都可以寻求招来另一名巨星，但是联盟前十球员中的大多数都在今夏进入了自由市场。剩下的，比如说，让拉塞尔-威斯布鲁克和扬尼斯-阿德托昆博搭档，仅仅就适配度而言就不会奏效，何况雄鹿根本不打算交易他。
NBA第一梯队的名单可能由于个人的喜好不同而产生差异。但是大多数评论员都会提到（排名不分先后）科怀-伦纳德，扬尼斯-阿德托昆博，勒布朗-詹姆斯，安东尼-戴维斯，詹姆斯-哈登，保罗-乔治，凯文-杜兰特，斯蒂芬-库里，乔尔-恩比德，拉塞尔-威斯布鲁克，达米安-利拉德，凯里-欧文，吉米-巴特勒，尼古拉-约基奇和卡尔-安东尼-唐斯。在这15名球员中，有7名球员在过去的几周更换了球队，还有5名球员所在的球队受到了顶薪自由球员签约/交易的影响。
球员控制着联盟，发号施令。对于俄克拉荷马雷霆和多伦多猛龙这些不在“大球市”之列的球队，即便他们做得十全十美，最终依然可能满盘皆输。
基于目前的劳资谈判协议，这一问题将继续存在着，并且不会立刻缓和。在我最近几篇文章中，我提到了下一份劳资谈判协议将需要怎样处理这一问题。主要是因为，一切意在使中层球员拿到应有的薪资，并吸引明星球员留队的调整都受挫了。
现在的情况是，超巨提前拿了大合同（或是先接受大合同，然后要求交易），而中层球员只能在小球市拿到应得的薪资。相反，拥有巨星的球队正在引诱那些球员。比起他们在别的球队（小球市、母队）所能拿到的薪水，这些球队（大球市无鸟队）给他们的开价只占到那一数额的一小部分。
简单来说，超巨用他们的顶尖天赋获得了掌控权，重新定义了劳资市场。雷霆由于这些休赛期决定受到了强烈的冲击。最起码，那些不是这些超级球队的球迷的人可以感谢科怀选择了快船而非湖人，这意味着这赛季联盟的局势将平衡得多。不幸的是，这是以雷霆，鹈鹕和猛龙的球队利益为代价的。
查尔斯-巴克利是我最喜欢的一名硕果仅存的老派评论员。他对于威斯布鲁克被交易至火箭一事，以及自由市场关闭后下赛季的展望与我的想法一致。
这个休赛期，甚至下个休赛期，这一情况都解决不了，因为目前的劳资谈判协议是在2016年商定的，合同期限为7年，一直生效至2023-24赛季结束。
值得一提的是，目前的劳资谈判协议中被提到的很多方面都与合同挂钩。因为克里斯-保罗和勒布朗-詹姆斯均为NBA球员工会的劳方代表，有些新合同的调整与这些年岁渐长的球星息息相关，这绝对不是巧合（36岁条款修改为38岁条款）。最值得一提的是，增加了效力10年老将的顶薪的起步价（可以占工资帽的35%）。NBA官网的原文上甚至直接提到了上述两名球员。
超级球星的短期（如2年）流动次数也在增加。2017-18赛季，效力联盟十年以上的超级巨星——比如勒布朗-詹姆斯、凯文-杜兰特和克里斯-保罗，他们都拥有在后一年夏天成为自由球员的选项——尽管他们可以选择与所在的母队签下起薪3600万，总金额约为2.1亿的5年顶薪合同。
然而，劳资谈判交易中的另一个转变也影响了上述群体：
2017版的劳资谈判协议中加入了一个新的“指定老将条款”，让满足特定标准的球员可以最多提前续约六年合同。
我不是想抨击这两个人，但是显然，当谈判开始的时候，他们有所授意。
巴克利认为，考虑到球员所具有的控制权，超级巨星的选择让小球市（更确切地说，是除了洛杉矶、纽约，以及芝加哥、费城和迈阿密这三个称得上是有历史底蕴的球市）深受其害的情况，停摆会是在所难免的。
希望事实并非如此。但是目前的情况确实让人感到，劳资谈判协议已经与它的意图背道而驰了，它使得大球市更具权势，而非为所有球市创造公平竞争的环境。
未来，这一情况对NBA总裁来说将是重要的，特别是在董事会会面讨论目前联盟局势之后。再重申一遍，由于劳资谈判协议要再过五个赛季才能更新，情况可能改变不了多少。但是，如果大多数老板都觉得目前的局势制约了球队提升竞争力，是否会导致对于劳资谈判协议的讨论提前进行？
也许会，但是既然合同已经敲定了，所以那些真正心狠手辣的老板只需要坚定立场就行了。例如，如果更多的球员跟随这一潮流，在合同早期要求交易，管理层会拒绝他们的申请也不足为奇。
在雷霆的情况中，萨姆-普雷斯蒂本可以拒绝保罗-乔治的交易申请，强迫他履行他的合同。考虑到普雷斯蒂一再重申雷霆降低薪资、停止交奢侈税的需要，他会同意、甚至可能是欢迎保罗乔治要求交易并不令人惊讶。
希望普雷斯蒂在重建这支他正在拆散的球队时能够吸取教训。这不意味着雷霆不应该寻求签下超级巨星，但是这个时代给了我们两个关键的启发。
首先，普雷斯蒂需要做出更好的决策，尤其是在围绕他的核心球员配备一些适合他们，能提升他们比赛表现的角色球员方面。其次，他需要在薪资谈判方面做得更好，要有前瞻性，避免给角色球员开价过高。
路还有很长，但是当雷霆进入重建阶段时，球迷们对他的学习能力表示了兴趣。让我们祈祷目前的状况到了劳资谈判协议修订时会发生改变，或是普雷斯蒂有多擅长他的工作可能并不重要。
我们确知的一件事是，大球市老板之外的那些老板对于球员合同方面的所有让步并不满意。这些让步都是为了满足球员工会而做出的，但是比起之前修订的劳资谈判协议，保留球星、公平竞争的目标受到了损害。
只能说，劳资谈判协议得做出一些改变，但是提出改变都可能会是五年之后的事了。
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